Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Persoonlijk Leiderschap

Wat maakt jou een goede leider? Ontdek je sterke punten, valkuilen en persoonlijke drive.

Recente artikelen

In het nieuws: Bert Habets (oud-CEO RTL Group)

De Nederlandse topman bouwde het traditionele omroepbedrijf om tot een allround media- en entertainmentbedrijf. Een profiel van de plotseling opgestapte...

clock 1 min

Ben Tiggelaar: ‘Leer leidinggeven in één minuut.’

Management in één minuut, dat klinkt toch te mooi om waar te zijn? Toch heb je volgens Ben Tiggelaar met...

clock 2,5 min

Manipuleren kun je leren, de kracht van nudging 

Nu bewuste machtsmiddelen aan kracht verliezen, proberen steeds meer managers via het onderbewuste van de medewerker toch hun zin te...

clock 6 min

4 manieren om jouw klanten nog beter te bereiken

Als ondernemer wil je de juiste klanten aanspreken. Maar op wie jouw bedrijf zich ook richt, je doelgroep wordt overspoeld...

clock 3,5 min

Vuurtoren

Leiderschap is als een goede vuurtorenwachter

Het beroep van vuurtorenwachter vertoont dezelfde drie basisbeginselen als die van een goede leider. Ben jij een baken van licht,...

clock 2 min

Best Workplaces

Best Workplaces 2019: zo word je als bedrijf bijzonder

Bedrijven die goed scoren in de onderzoeken van Great Place to Work hebben allemaal tevreden medewerkers. Maar iedereen heeft zijn...

clock 3 min

De arrogantie van het eigen gelijk

Soms lees je een boek dat je kijk op zaken verandert. Er verschuift iets, waardoor je de dingen ineens vanuit...

clock 2 min

toedekken van fouten

Dek mislukkingen niet toe, maar praat erover

De angst voor gezichtsverlies leidt ertoe dat we mislukkingen graag onder het tapijt vegen. Maar als je open over fouten...

clock 2,5 min

Iedereen heeft een moment in zijn loopbaan waarop het kwartje valt. In MT belichten we de carrièrekeuzes van onze Goudhaantjes. Deel 60: Angelique Rooijmans, Vice President Business Analysis & Control bij Wolters Kluwer.

Angelique Rooijmans (Wolters Kluwer): ‘Dit bedrijf sluit aan bij wie ik ben’

Iedereen heeft een moment in zijn loopbaan waarop het kwartje valt. In MT belichten we de carrièrekeuzes van onze Goudhaantjes....

clock 1,5 min

Ben Tiggelaar: ‘Blijf weg van de reparatiecultuur!’

Hoe haal je het beste uit jouw team? Leidinggevenden focussen zich snel op 'de verbeterpunten'. 'Niet doen!' Zegt Ben Tiggelaar....

clock 2,5 min

Nederlanders kunnen zich vaak goed redden in de Engelse taal, maar hoe zorg je ervoor dat dat ook op de werkvloer blijkt en niet alleen op de camping? In deze serie interviewt Engels coach Buffi Duberman hoogvliegers in het bedrijfsleven over hun tips én fouten. Deze aflevering: Thomas Marzano, Global Head of Brand Experience bij Philips

De uitdagingen in het Engels van Thomas Marzano (Philips)

Nederlanders kunnen zich vaak goed redden in de Engelse taal, maar hoe zorg je ervoor dat dat ook op de...

clock 3 min

falende manager

Zo moet het dus niet: leren van falende manager

Monique (38) werd twee jaar geleden aangenomen als marketeer bij een klein IT-bedrijf. In april stopte ze ermee, overwerkt en...

clock 5 min

BNP Paribas

In het nieuws: Geert Lippens (nieuwe CEO BNP Paribas Nederland)

De nieuwe CEO van BNP Paribas Nederland is als tweetalige Belg het ideale verlengstuk van de Franse bank. Een profiel...

clock 2 min

medwerkers met prive problemen

Medewerker met privésores? Dat vraagt om het stellen van grenzen

Begrip en een beetje ruimte is prima als een werknemer thuis klem zit, maar geef wel heel op tijd de...

clock 2,5 min

Dit zijn 3 niet te missen marketingtrends dit jaar

Als ondernemer wil je de boot niet missen op het gebied van marketing. Om welke marketingtrends kun je dit jaar niet...

clock 3,5 min

Waarom je zelfsturende medewerkers vooral níet met rust moet laten

Medewerkers beslissen steeds meer zelf. Maar de leidinggevende heeft het mis als hij denkt ze dan maar met de rust...

clock 5 min

In de digitale economie is je identiteit niet langer van jou

De grootste uitdaging in de digitale economie ligt niet het behouden van vertrouwen in iemands unieke identiteit, maar in het...

clock 2,5 min

Nederlanders met leidinggevende functies bij tech-bedrijven in Silicon Valley geven inzicht in hun werk. Vandaag Merijn te Booij, 49 jaar en Chief Marketing Officer bij Genesys. ‘Wie omringd wordt door bedrijven als Amazon en Google, heeft geen tijd beslissingen eindeloos door te spreken.’

Leiderschapslessen uit Silicon Valley: ‘Alles gaat hier duizendmaal sneller’

Nederlanders met leidinggevende functies bij tech-bedrijven in Silicon Valley geven inzicht in hun werk. Vandaag Merijn te Booij (49), CMO...

clock 4,5 min

Partnerartikelen

jeroen tas philips changing fast & slow boek

Post-corona zakte Philips terug in oude gewoonten, uit frustratie schreef Jeroen Tas een boek

Tijdens corona transformeerde Philips razendsnel, zag toenmalig topman Jeroen Tas. Post-corona keerde het bedrijf terug naar vertrouwde routines. Uit frustratie...

clock 7 min

prinsjesdag 2025 miljoenennota ondernemers bedrijven

Meer geld voor techsector, maar expats en investeerders gekort: dit levert Prinsjesdag op voor bedrijven

Veel was al gelekt, maar Prinsjesdag levert genoeg nieuwe maatregelen op die ondernemers en bedrijven raken. Terwijl Economische Zaken honderden...

clock 4,5 min

b. at home woning

‘Dit gebied wordt de beste plek om te werken en wonen in heel Amsterdam’

Van leegstaand IBM-kantoor naar bruisende ondernemershub. B. Amsterdam groeide in elf jaar uit tot een van de grootste broedplaatsen voor...

clock 4,5 min

laura bas generatie z automatiseren startersfunctie

Generatie Z te gevoelig? Het ligt eerder aan jouw lompe feedback

Te gevoelig voor kritiek, dat verwijt krijgt generatie Z vaak. Maar wanneer je hen vraagt wat ze willen leren, staat...

clock 4,5 min

i.s.m. Visma
heiko bonenkamp visma

Hoe zorg je ervoor dat niet jij, maar iemand anders alle ballen in de lucht houdt?

‘Als je altijd alles maar voor iedereen blijft oplossen, dan zullen mensen ook snel geen verantwoordelijkheid meer pakken.’ Deze waarschuwing...

clock 3,5 min

kumasi fabriek ivoorkust

Kumasi opent fabriek in Ivoorkust: cacaosap levert duizenden boeren extra inkomen op

De cacaoboon is technisch gezien geen boon, maar het zaad van de vrucht. En van vruchten kun je sap maken,...

clock 3,5 min

lidl schwarz gruppe vertical farm helmond

Moederbedrijf Lidl ruziet met Nederlanders over vertical farm – Booking-werknemers eisen stop verhuur illegale nederzettingen

Ook nieuws op deze Prinsjesdag: kabinet schrapt CO2-rittenregistratie voor deel mkb, top van Deloitte ziet inkomen stevig stijgen, Trump wil...

clock 3,5 min

sander duivestein ai next leadership 50

Techwatcher Sander Duivestein over het omarmen van AI: ‘Het is onze realiteit aan het smeden’

Kunstmatige intelligentie smeedt een nieuwe werkelijkheid, bepaalt steeds meer onze cultuur. Daarvoor waarschuwt techtrendwatcher Sander Duivestein, die tegelijkertijd vindt dat...

clock 5,5 min

werkprofessor marissa bonants tel uit je winst

Bedrijven zijn soms te gefocust op omzet: ‘Winstgevend ondernemen is best wel saai’

Financieel coach en voormalig Deloitte-accountant Marissa Bonants ziet te veel bedrijven die 'lucht verplaatsen' met hoge omzetten, maar lage winsten....

clock 3 min

BVO-growth mindset falen

Van falen bij CM.com tot feedback bij Patagonia: zo maken leiders het verschil

Wat maakt leiders van bedrijven als CM.com, Nespresso, Patagonia, AFAS en Microsoft écht effectief? Niet alleen hun visie of strategie,...

clock 8 min

ingrid thijssen tu delft

‘Bedrijven investeren niet meer vanwege politiek’ – Vinted misbruikt als pakketdienst

Ook nieuws: OpenAI en Microsoft sluiten echtscheidingsconvenant, miljoenennota gelekt, hof schrapt belastingboete van 106 miljoen voor BAT en Michel Perridon...

clock 3,5 min

cuspai max welling chad edwards

CuspAI scoort 100 miljoen om sneller nieuwe materialen te ontwikkelen voor CO2-opslag en batterijen

In anderhalf jaar tijd 130 miljoen dollar ophalen? Voor de Brits-Nederlandse AI-startup CuspAI is dat realiteit. Het bedrijf van UvA-hoogleraar...

clock 4 min

Nanne Praamstra, Rozemarijn Koppenaal en Hans Scheffer

Drie topbestuurders over hoe AI hun organisatie verandert: ‘We moeten het normaal gaan vinden’

AI is niet alleen een technologisch, maar ook een leiderschapsvraagstuk. Tijdens het Next Leadership 50-event van MT/Sprout vertellen drie topbestuurders...

clock 5 min

bila overleg betekenis bilateraal meeting

Bila met de baas? Met deze 9 tips maak je indruk op jouw leidinggevende

Een bila met je leidinggevende. Voor de één een moment om naar uit te kijken, voor de ander een bron...

clock 8,5 min

next leadership 50 mt/sprout

Kabinet steekt bijna half miljard in techindustrie – Dit is het grootste managementtalent van 2025

Ook nieuws: Helmondse batterijmaker Big Ass Battery failliet, kabinet schrapt CO2-heffing industrie via omweg, Avantium start na 20 jaar productie...

clock 3,5 min

food for skin angela ursem

Food for Skin wil Europa in met skincare van groenteresten: ‘Hoe vaak we niet hebben gehoord dat het niet kon’

Na vijf jaar bootstrappen haalt het duurzame skincaremerk Food for Skin investeerders aan boord, waaronder Tony’s Chocolonely-ondernemer Henk Jan Beltman....

clock 8 min

next leadership 50 2025

Next Leadership 50: AI is het grootste thema voor de ceo’s van morgen

Wat wordt het leiderschapsthema van de komende jaren? Daarover zijn de leiders uit de MT/Sprout Next Leadership 50 van 2025...

clock 8 min

cuspai max welling chad edwards

‘AI-zoekmachine voor materialen’ CuspAI haalt 100 miljoen op – Volkswagen vergoedt kopers van 100.000 sjoemeldiesels

Ook nieuws: kabinet herziet zzp-verzekering na massale bezwaren, Microsoft legt thuiswerken aan banden, Larry Ellison eventjes rijkste persoon ter wereld...

clock 3,5 min