Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

HR & Recruitment

Hoe vind je talent en hoe zorg je voor een sprankelende bedrijfscultuur? (Plus een inkijkje in de future of work)

Recente artikelen

wendy van ierschot de werkprofessor

Wanneer het in Nederland misgaat met arbeidsrechten, dan gaat het ook echt mis

Veel werknemers weten niet welke rechten ze hebben, dus gaat er veel mis op de werkvloer. Dat kan beter, zegt...

clock 1,5 min

toekomst hr recruitment

3 grote uitdagingen voor hr en recruitment tussen nu en 2030

Human resources staat niet stil. Door technologische ontwikkelingen, de vergrijzing en krappe arbeidsmarkt zal het domein ingrijpend veranderen, schrijft headhunter...

clock 4,5 min

wendy van ierschot de werkprofessor

Aaltje Vincent legt uit hoe je nieuwe werknemers aantrekt met een unieke vacature

Een doorsnee vacaturetekst is niet meer voldoende om werknemers te trekken, zegt sollicitatie-expert Aaltje Vincent in de nieuwste aflevering van...

clock 2 min

natuurtalent harde werker

We respecteren natuurtalenten meer dan harde werkers (en daar moeten we vandaag nog mee stoppen)

Aan jou de keus: wil jij het ‘wonderkind’ of de ‘harde werker’ in jouw team? Intuïtief neig ook jij naar...

clock 3 min

kirsten de roo

Werkgeluk is meer dan een teamuitje organiseren voor je medewerkers

Een mooi kerstpakket of gaaf teamuitje maakt je nog geen goede werkgever, schrijft MT/Sprout-columnist en hr-strateeg Kirsten de Roo. Om...

clock 4 min

i.s.m. Doenpensioen van a.s.r.
geldproblemen werknemer

Help: mijn medewerker heeft geldproblemen! Wat kan ik doen?

Financiële problemen kunnen ons allemaal treffen, ook jouw medewerkers. Sadik Harchaoui, mede-initiatiefnemer van SchuldenlabNL, legt uit wat je als werkgever...

clock 3,5 min

Ongelijke beloning startups

Ook techstartups en -scaleups belonen vrouwen nog steeds ongelijk

Ook relatief jonge bedrijven weten geen eind te maken aan de gender pay gap: ongelijke beloning tussen mannen en vrouwen....

clock 2,5 min

ict medewerker software programmeur vinden

Door deze 5 beperkingen (die je jezelf oplegt) vind jij geen IT’ers

ICT-medewerkers zijn schaars. Maar waar een wil is, is een weg. Deze vijf vragen helpen je schaarse IT’ers te vinden...

clock 3,5 min

wet thuiswerken

Hoe moet het nu verder met thuiswerken? 7 vragen en antwoorden

Het recht op thuiswerken is van de baan. De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel daarover weggestemd, omdat de markt het...

clock 3 min

vragen recruitment kandidaat sollicitatiegesprek

De 4 vragen die je nooit zou moeten stellen als je kandidaten interviewt

'Als je als dier geboren was, welk dier zou dit dan zijn?' Ralf Knegtmans helpt organisaties al 20 jaar met...

clock 5,5 min

kirsten de roo

Jouw leiderschap maakt het verschil of mensen blijven of vertrekken

Jouw leiderschap speelt de hoofdrol wanneer je succesvol wilt zijn met je bedrijf. Want hoe goed medewerkers ook zijn, leiderschap...

clock 3,5 min

extinction rebellion klimaat protest

Leiders die het klimaat of de oorlog niet serieus genoeg nemen worden ‘gecanceld’ op de arbeidsmarkt

De tijd dat bedrijven vooral werden geselecteerd om hun gunstige arbeidsvoorwaarden is voorbij. Het klimaat en sociale impact is nu...

clock 4 min

tips werving en selectie

10 tips voor werving en selectie om de perfecte medewerker te vinden

Het werven van personeel is geen sinecure. MT/Sprout-expert Renee Petiet verzacht de pijn voor ondernemers met tien tips voor werving en...

clock 11,5 min

linkedin werkgever ivf behandeling adoptie

Waarom LinkedIn meebetaalt aan ivf-behandelingen en adopties van werknemers

Wil je talent aantrekken en bouwen aan een inclusieve cultuur? Betaal dan als bedrijf mee aan adoptieprocedures en vruchtbaarheidsbehandelingen. Bij...

clock 5 min

hippe functietitels

Ninja, evangelist, rockstar… Helpen hippe functietitels je sneller aan talent?

SAP-ninja, technology evangelist, influencer marketing rockstar... Hippe functietitels, maar helpen ze je ook sneller aan talent? 'Je snijdt jezelf eigenlijk...

clock 3,5 min

trends hr management

Van superpersoonlijk tot luisterend leiderschap: dit zijn de belangrijkste HR-trends

Organisaties wereldwijd nemen de wensen, kennis en diversiteit van hun medewerkers serieuzer dan ooit. Bij alle HR-trends is de rol...

clock 5,5 min

ai act verordening eu

Nieuwe Europese AI Act: ‘Bedrijven beseffen niet wat de impact is voor recruitment’

De meeste organisaties maken gebruik van AI-tools voor hun recruitment. Maar de impact hierop van nieuwe Europese AI Act is...

clock 5,5 min

vragen recruitment kandidaat sollicitatiegesprek

Hoe vind je goede bestuurders? Volg dit stappenplan voor werving en selectie

Hoe selecteer je goede bestuurders? Ralf Knegtmans helpt organisaties al 20 jaar met het vinden van executives. Hij zet een...

clock 9 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans