Werk & Leven

Hoe zorg je dat deelnemers een workshop of conferentie uitkomen met een wow-gevoel? Inge Oosterhuis geeft 5 tips voor succes....

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. In deze aflevering gaat het gerucht dat zich een spion onder zijn medewerkers...

Wil je mee kunnen buzzen met de buzz, dan moet je de taal spreken. Hier zijn de belangrijkste woorden van...

Schaamte speelt in bedrijven een invloedrijkere rol dan wij erkennen. Dat illustreert de werking van bonussen. Zijn die zo verderfelijk?...

Medewerkers die complimenten wegwuiven en zichzelf afrekenen op fouten hebben een verstoord zelfbeeld. Managers kunnen bijsturen. We doen het allemaal,...

Managers willen charisma, want charismatische leiders zijn de helden van deze tijd. Maar charisma maakt meer kapot dan je lief...

Bedrijven en organisaties prediken en praktiseren het evangelie van transparantie. Maar kunnen we dat wel aan? Wat zijn we tegenwoordig...

Veranderexpert Inge Oosterhuis bezocht een training over community building. Haar belangrijkste les. Het collectief is meer dan de som der...

Bob is divisiedirecteur van een groot concern hij doet zijn best. In aflevering 170 geven zijn mensen ruiterlijk hun fouten...

Dienend leiderschap is helemaal van deze tijd en daarom 'trend van het jaar'. Hypewatcher wordt er een beetje zenuwachtig van....

Oordeelvrij luisteren. Veel managers lukt dat niet. Podiumauteur Marjan Haselhoff geeft tips om je team echt te leren begrijpen.  Hoe...

Introverte mensen hebben meer tijd nodig en zijn sociaal minder vlot. Met een beetje hulp schitteren ook zij. Prietpraat is...

In de stortvloed van slecht nieuws zoeken leiders naar antwoorden. Vaak geven ze dan ´het goede voorbeeld´. Dat is zinloos....

Waarom luisteren bestuurders toch zo slecht naar mensen in hun bedrijf die een tegengeluid laten horen? Lessen uit de luchtvaart....

Nederland zoekt nog een nieuwe held. Als tegenwicht voor Corrie van Brenk van de Abvakabo. Vrees deze publieke vijand. Oeps...

Waar zit cloudcomputing op dit moment in de hype cycle? Nog een colletje te gaan, dan volgt de onvermijdelijke zwarte...

Bob is divisiedirecteur van een groot concern hij doet zijn best. In deze aflevering vreest hij een functie die dreigt...

Er is niets conventioneel aan de Mazda6, maar is dat een goed argument om de auto op je bucket-list te...

Bedrijven die consequent bezuinigen als de opbrengsten tegenvallen graven hun eigen graf. Investeer daarom in billijkheid. Wat is de beste...

Een blije werknemer is een productieve werknemer. Maar hen gelukkig maken is verspilde moeite. Werken is vervelend en bazen zijn...

Een visie is essentieel voor verandertrajecten, maar wordt vaak als overbodig gezien. Drie foute praktijkvoorbeelden.    'Een visie opstellen'; het riekt...

De flexibiliteit op de arbeidsmarkt is veel te ver doorgeschoten stelt de FNV. Hun gelijk is even groot als de...

Bob is divisiedirecteur van een groot concern, hij doet zijn best. In deze nieuwe aflevering probeert Robert-Jan hem te waarschuwen. Van...

Deze week werd de eerste Nederlandse massive open online course (mooc) gegeven. De onderwijswereld wordt nooit meer hetzelfde. Als rechtgeaarde...

Medewerkers met een burn-out zijn een dure aangelegenheid voor bedrijven. Tijdig reageren op herkenbare signalen bespaart kosten. Er is wat...

Mannen en vrouwen gaan anders om met stress. Is het nog wel verstandig dat mannen koffie als levenselixer zien? Wie...

Het herverdelen van geld is de core business van de overheid. Als ze dat nou maar eens efficient deden, waren...

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Hij doet zijn best. In deze aflevering krijgt Bob meer informatie dan hem...

Het merk Willem-Alexander is in beweging gekomen. De ontwikkeling ervan in de komende jaren is tamelijk accuraat te voorspellen. Met...

Ga het gevecht aan met het besmettelijk pessimisme. Daarmee kijk je problemen niet weg. Het getuigt van een goede mentaliteit...

Veel underperformers zijn zich niet bewust van hun beperkingen. Zonder een doelgerichte aanpak blijft dat zo. Ontmoet Jan. Hij is...

Medewerkers bind je aan kantoor met een paar maanden thuiswerken. De eenzaamheid werkt louterend en verhoogt de productiviteit. Juist in...

Perverse prikkels domineren de boardrooms en in de Tweede Kamer. Het bewijs: de ondergang van SNS en het debat erover....

Van managers als Sjoerd van Keulen gaan er 13 in een dozijn. Hij reageerde als het overgrote deel van bestuurders...

Bob is divisiedirecteur van een groot concern. Hij doet zijn best. In deze aflevering zet hij een punt achter een...

Jonge mensen (‘generatie Y’) zijn aliens op de werkvloer, die een eigen aanpak vragen. Wie dat zegt? Consultants. Het kan niet...

De Santa Fe is een SUV, is dat nog maatschappelijk te verantwoorden? Dit en 4 andere domme vragen over de...

Veel projecten falen nog steeds. Volgens Podiumauteur Egbert Moen is dat deels te wijten aan de communicatie. Tips om effectief...