Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Inzichten over strategie, management en organisatie. En hoe jij jouw persoonlijke leiderschapsstijl kunt ontwikkelen.

Recente artikelen

Karin Valk gaat aan de slag als meewerkend voorman

Maar weinig mensen verlaten één van hun grote liefdes voor een nieuwe baan. Karin Valk is zo iemand. Sinds 1...

clock 2 min

“Verzekeraar vult zijn zakken met onwetendheid van dga’s”

"Miljarden pensioeneuro's dreigen in de beleggingsportefeuilles van verzekeraars terecht te komen, als minister Donner (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) bij dga's...

clock 1 min

Paul van Maarschalkerwaart, partner Confius Entrepreneurial People Search & Consultancy

Schaarste op de arbeidsmarkt Onze open Nederlandse economie wordt in toenemende mate afhankelijk van bedrijven die succesvol worden geleid door...

clock 3,5 min

“Beschikbare kennis wordt in Nederland niet benut”

Nederland is dit jaar een plaats gezakt op de mondiale concurrentie-index, vooral als gevolg van de slechte innovatieprestaties. Kennis hebben...

clock 1,5 min

“Een doolhof weerhoudt vrouwen van de top”

Dat vrouwen niet de top bereiken vanwege het glazen plafond, is onzin. Maar dit wil niet zeggen dat vrouwen nu...

clock 1,5 min

“Leiderschapsontwikkeling moet topprioriteit hebben”

Het vertrek van Charles Prince, ceo van Citigroup, zat er aan te komen, aldus Tom Bawden van de Times Online....

clock 1 min

“Scholing van werknemers moet in de baas zijn tijd”

Werkgeversorganisatie MKB-Nederland wil dat werknemers in hun eigen tijd cursussen gaan volgen. Vakcentrales CNV en FNV voelen niets voor dat...

clock 1 min

“Een autoriteit moet het rail en wegverkeer aanpakken”

File. Het woord alleen zorgt al voor grote ergernis. In het tijdschrift P+ vertellen een paar topmannen hun idee om...

clock 1,5 min

“Gebruik verkeerde documentversies groter probleem dan gedacht”

Werken met verkeerde versies van documenten gebeurt regelmatig volgens twee derde van de bedrijfsmanagers. Dat blijkt uit onderzoek van Tower,...

clock 1 min

“Te veel flexkrachten is slecht voor de concurrentiepositie”

Nederlandse bedrijven zijn er niet op ingesteld om op lange termijn flexibeler te kunnen werken. Werkgevers rekenen vooral op het...

clock 1 min

“Het idee dat afstand goed is, is niet meer van deze tijd”

Arthur Martinez, de Amerikaanse voorzitter van de Raad van Commissarissen ABN Amro is geen voorstander van het Nederlands two tier...

clock 1,5 min

Tobias van den Muijsenberg, Muijsenberg International Recruitment

Verrassend rijke visvijver voor talent in Zuid Afrika Bedrijven zoeken massaal hoog opgeleid personeel. Maar het bos van talenten in...

clock 3,5 min

“Managers schatten tijd privésurfen altijd te laag in”

"Ik ben nog nooit bij een klant geweest die niét steil achterover is geslagen van de hoeveel tijd die zijn...

clock 1,5 min

“Generiek is het grote flauwekul”

Het loslaten van de grens van 65 om te stoppen met werken is onafwendbaar, stelt Silvia van den Heuvel. De...

clock 1 min

“Fulltime manager is overbodig”

Sommige bedrijven hebben geen manager nodig. Een manager op afroep die regelmatig een bezem door het bedrijf haalt, is voldoende....

clock 1 min

“Luie werknemers drukken de loonskosten in de publieke sector”

"Luie ambtenaren houden de lonen binnen de overheid laag", zegt Dr. Josse Delfgaauw, docent economie aan de Erasmusuniversiteit in Rotterdam....

clock 2 min

Op de biechtstoel: Te veel compromissen bij fusie is fnuikend

Hebt u wel eens de verkeerde knoop doorgehakt? Vast wel. Want wie is er nu foutloos? Maar ze opbiechten? Dat...

clock 1 min

Gert-Jan Nieuwenhuizen, director, port of Amsterdam

Amsterdamse handelsdelegatie in China  Gert-Jan Nieuwenhuizen maakte afgelopen week deel uit van de Amsterdamse handeldelegatie die China ervan ging overtuigen dat Amsterdam...

clock 3 min

Ziekte als beloning

Mogen burn-out, RSI en bekkeninstabiliteit betiteld worden als modeziekten? Ja, zo leert de geschiedenis. Denkt nu niet  ‘hoera aanpakken die...

clock 9 min

54 en met pensioen / 73 en nog aan het werk

 Pim Meester (54), voormalig bouwkundig adviseur en projectontwikkelaar, is klaar. Hij gaat de rest van zijn leven zeilen. De 73-jarige...

clock 4 min

“Het is lastig om werkverslaving structureel tegen te gaan”

De lezers van MT.nl zijn verdeeld: bezorgen werkverslaafden een bedrijf schade? Volgens hoogleraar arbeids- en organisatiepsychologie Toon Taris bestaat er...

clock 1 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans

Laura Bas

Laura Bas is generatie Z-expert, spreker en influencer.

Lees de columns van Laura Bas