Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Inspiratie voor je carrière, slimme lifehacks en kwaliteit van leven. Met prikkelende columns van Hidde de Vries en Pim de Morree.

Recente artikelen

MT onderzoek – Werk lijdt onder winterdepressie

De korte donkere dagen zijn weer in aantocht. De vrolijke gezichten zijn gelijk met de zon ondergegaan, stellen managers. Een...

clock 4 min

Memoires op Mauritius

MT's Astrid Terpstra wil al jaren een boek schrijven maar vindt daar nooit de rust voor. Voor hoeveel managers is...

clock 4,5 min

Van idee tot markt

Theo Tempels had een geweldig idee: maak beschuit met een inkeping, dan vis je ‘m zonder te breken zó uit...

clock 2 min

Neurofeedback training

Voetballer Rob de Wit van Ajax werd ooit getroffen door een hersenbloeding. In het ziekenhuis kreeg ie een kaartje van...

clock 2,5 min

Clean desk

Ach, u kent dat wel, een bureau dat eruit ziet alsof er een bom op gevallen is. Als cursusleider John...

clock 2 min

Bob trekt ten strijde tegen de bildecolletés

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Hij doet zijn best. In aflevering 105 trekt Bob ten strijde tegen bildecolletés....

clock 3 min

vocale communicatie (‘oooh … ja! jaaaa!!)

Spannend, een reportage vanaf de set van een pornofilm! Denkt u, als u bovenstaande kreten heeft gelezen. Helaas (?) moet...

clock 2 min

Nationaal Communicatie Congres

Als communiceren gelijk staat aan ouwehoeren, dan had het Nationaal Communicatie Congres (NCC) – met één spreker per twee bezoekers...

clock 1,5 min

Master of Branding

Euroforum is zelf een aardige ‘master' op het gebied van het organiseren van evenementen, zo blijkt tijdens het congres Master...

clock 1,5 min

origami stimuleert werkneme

Wilt u een positieve impact op het bedrijfsresultaat? Laat uw medewerkers dan deelnemen aan niet werkgerelateerde opleidingen, zoals een cursus...

clock 1,5 min

Nederlandse werknemers het gelukkigst

De Nederlandse werknemer hoeft nauwelijks meer gemanaged te worden. Hier is de werknemer namelijk het gelukkigst, naast de Ierse en...

clock 1 min

Bob en de grensoverschrijdende communicatie

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 99 blijkt dat grensoverschrijdende communicatie nog niet...

clock 3 min

Bob heeft een functioneringsgesprek per e-mail

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 98 komt hij terecht in een functioneringsgesprek...

clock 3 min

NL Conference 2008

Wow in het kwadraat. NL Conference 2008 was een zeer prettige ervaring. Het evenement bood de perfecte afwisseling tussen informatie,...

clock 1,5 min

Workshop Moedige gesprekken

Omdat ik die kleine die dit blad runt toch eens aan zijn taas wil trekken aangaande de vergoeding die ik...

clock 2 min

Workshop ‘Groeien door creativiteit’

In de bossen bij Amersfoort ligt een conferentieoord. In dat conferentieoord is een vergaderzaal. In die vergaderzaal staat een tafel....

clock 2 min

Tijd voor feest!

Het succesvolle jaar wordt afgesloten met afdelingsetentjes en kerstfeesten. Als het een heel goed jaar was, wordt het skieën in...

clock 1 min

Bob is erg laat met het bedenken van een geschikt kerstcadeau

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 93 is Bob erg laat met het...

clock 3,5 min

Bob ergert zich aan de ploetermoedermomenten

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 92 ergert Bob zich aan de ‘ploetermoedermomenten'....

clock 3,5 min

Columnisten

Pim de Morree

Medeoprichter van Corporate Rebels. Reist de wereld af op zoek naar de meest progressieve bedrijven.

Lees de columns van Pim de Morree

Hidde de Vries

Oprichter van trainingsbureau The Recharge Company. Spreker, auteur en columnist.

Lees de columns van Hidde de Vries

Partnerartikelen

Opgebiecht: ‘Mijn slechtse beslissing ooit’

Hun allerslechtste beslissing? Managers praten er liever niet over. ‘Te pijnlijk', ‘Slaat u mij maar over', ‘Dat zeg ik u...

clock 8 min

Overwin je acquisitieangst – Acquisitie en achtbanen zijn allebei even eng

In de Space Shot uw elevatorpitch bedenken is geen makkelijke opgave. Om daarna met een lijkbleek gezicht en tollende maag...

clock 1,5 min

Yoga helpt u de zin van het leven

Yoga Yoga. Dat klinkt als een drinkyoghurt, maar is in werkelijkheid de naam waaronder Leo Peppas sinds 2002 onderricht geeft...

clock 2 min

Bob is niet blij met het vertrek van één van zijn beste mensen naar Afghanistan

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 89 vertrekt één van zijn beste mensen...

clock 3 min

CPO-dag

"Een indrukwekkende, zeer uitgebreide presentatie. Alleen heb ik één ding in uw verhaal gemist: de koe. Verliezen jullie niet uit...

clock 1,5 min

Filmpje

Elektronisch solliciteren is de norm. De handgeschreven brief is tegenwoordig de uitzondering. Alhoewel, dit geldt vast niet voor de sollicitatieprocedure...

clock 1 min

Reiki deel 2

Terug bij babbelgrage Betty uit Soest (Management Team nr. 14), voor de daadwerkelijke cursus Reiki.   De Senseo-koffie is vervangen...

clock 2 min

Ben je ziek als je cosmetische chirurgie ondergaat?

Ben je ziek als je cosmetische chirurgie ondergaat? Dat is de hamvraag als een leuke medewerkster haar lichaam wil verfraaien,...

clock 1 min

Ja, maar => En toch (Henk JL Vromans)

"Ja, maar" is zeer herkenbaar. Door het te vervangen door  “en toch” wordt een duidelijk positieve bijdrage geleverd aan de...

clock 0 min

Culture driven (Harrie van den Berg)

Onze organisatie is culture driven, sorry voor de Angelsaksische-Taalversmutzung, en heeft geen management by fear benadering nodig. Alles wordt gedaan...

clock 0,5 min

Uitmelken – Ja maar

De persoon alle details van het "ja, maar" op tafel laten leggen, echt uitmelken door 1 of 2 keer te...

clock 1 min

Eigen plan laten uitwerken (Marco Brehler)

Laat de jamaarder zijn of haar plan zelf uitwerken. Daar wordt het in de eerste plaats rustiger van en in...

clock 0 min

Vooraf peilen (Maarten Nannes)

"Ja, maar" impliceert dat er nog overleg moet worden gevoerd over het wel of niet invoeren van een nieuw plan....

clock 0,5 min

Open vragen stellen (Jacques Koster)

Pareren of confronteren met: "Jamaar zijn 6 letters voor nee. Wat wil je zeggen en wat zie je daarin als...

clock 0,5 min

Meedenken forceren (André Schaap)

Inderdaad een irritante situatie om mee geconfronteerd te worden. Mijn methode om hiermee om te gaan, gaat ervan uit dat...

clock 1 min

Een beter plan vragen (Jan Dijkstra)

Ja maar is overleden, als jij of zij een beter plan heeft, vertel het ons nu of werk het betere...

clock 0,5 min

De angst voor ja-maar wegnemen (John van der Borg)

Het moment dat u een plan lanceert voor een afdeling zou na alle “jamaars” moeten liggen. Hele bedrijven gaan eraan...

clock 0,5 min

Een verantwoordelijke rol geven (Agnes Jaarsma)

De "jamaaren" een verantwoordelijke rol geven in het veranderingsproces, zodat zij zich verantwoordelijk voelen – en zijn – en de...

clock 0 min

Op tijd de plannen aangeven (A. van Essen)

Bij een nieuw idee of verandering, bedenk ik eerst wie/wat er met (positief/negatief) kritiek kan komen. De positieve, maar vooral...

clock 0,5 min