Leiderschap

Organisaties die samenwerken in een netwerk, hoeven dat niet in harmonie te doen: leer constructief van mening verschillen. Het is...

Pieter Elbers zwaait na acht jaar af als hoogste baas van KLM. Hij werd president-directeur na het ontslag van zijn...

De globalisering gaat immer door en daarmee geven steeds meer managers leiding aan interculturele teams. De volgende 7 fouten worden...

In de rubriek 'Thijs leest' doet businessjournalist Thijs Peters elke maand een verwoede poging om in de berg businessboeken die...

Welke leiderschapsvaardigheden heb jij nodig om het verschil te maken als leider? Dit zijn de 7 essentiële leiderschapskwaliteiten en kritische...

Sinds 1 juni is hij PSV-directeur af, drie jaar eerder dan gepland: Toon Gerbrands (64), ook bekend van zijn eigenwijze...

In oktober publiceren we opnieuw de MT/Sprout Next Leadership 50. Het is dé lijst met de meest veelbelovende managers van...

Strategisch talentmanagement is niet alleen belangrijk in de war on talent, maar ook bij de aanstaande overgang naar het nieuwe...

Goed nieuws voor gefrustreerde change managers en andere ploeteraars. Zelfs de hardnekkigste cultuur kan worden veranderd. Een nieuw boek steekt...

De loonkloof tussen de boardroom en werkvloer is enorm, signaleert columnist Joost Minnaar, co-founder van Corporate Rebels. Als ceo's minder...

Als manager vertrouw je heel erg op modellen. Maar ben je er zeker van dat ze ook werken voor je?...

Een nieuw businessmodel voor muzikanten, diversiteit in de digitale wereld, duurzaamheid in de financiële sector… Het zijn slechts een paar...

Stakeholder management is belangrijk en dat je er ‘wat’ mee moet, weet iedereen. Toch snappen weinig mensen wat het inhoudt.

Financiële cijfers, de meeste ondernemers worden er niet zo warm van. Maar inzicht in je financiën is essentieel om te...

Columnist Menno Lanting ziet veel overeenkomsten tussen hybride werken en het nieuwe werken. Werkgevers maken dezelfde fundamentele fout. Het gaat...

De afgelopen twee jaar werkten meer mensen dan ooit hybride. Wat zijn daarbij de belangrijkste learnings voor leidinggevenden? En wat...

Er is een gekke en hardnekkige gedachte over het werken met zelfsturende teams: het zou allemaal ineens vanzelf gaan en...

Oprichter van Computest (120 medewerkers) Hartger Ruijs ervaarde gaandeweg dat zelfsturing niet hoeft betekenen dat je alle verantwoordelijkheden overhevelt naar medewerkers. Zelforganiseren is...

Een startbonus van 3000 euro is een manier om iemand voor je vacature te vinden. Sommige bedrijven gaan bij personeel...

Wie zijn die managementgoeroes nu echt? We maken korte, krachtige portretten van mannen en vrouwen uit heden en verleden die...

Jongeren kregen tijdens de coronacrisis last van mentale problemen, omdat ze elkaar amper konden ontmoeten. Nu werkgevers de deuren weer...