Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Strategie

Over missie en visie. En hoe je deze vertaalt naar een lange termijn strategie, zodat je stap voor stap je doelen haalt.

Recente artikelen

i.s.m. TIAS School for Business and Society

Waarom je jezelf tegenwerkt bij je ontwikkeling

Om vat op complexe uitdagingen te krijgen gebruiken leiders vaak managementmodellen. Hoe nuttig de modellen ook kunnen zijn, ze brengen...

clock 4 min

De concurrentie beoordelen met het Competition Tornado-model

Hoe evolueert het concurrentiespel in jouw bedrijfstak en hoe kun je daarop inspelen?

clock 3 min

Startups en scaleups: wij zijn de dupe van Europees anti-Big Tech offensief

Brussel regelt de online markten met een wetsvoorstel dat de dominantie van Google, Facebook en de rest beteugelt. Maar startups...

clock 2,5 min

brechtje spoorenberg

Brechtje Spoorenberg (KPN): ‘Ik wil geen strategie op duurzaamheid, maar een duurzame strategie’

Brechtje Spoorenberg ziet als mvo-manager toe op de verduurzaming van KPN. De ambities: een uitstootvrije autovloot, circulariteit en een CO2-reductie...

clock 11 min

ethiek en presteren gedreven organisatie

Hoe integer is jouw organisatie?

Kwartaalcijfers, KPI’s en persoonlijke targets: de druk om te presteren is altijd hoog. Hoeveel ruimte blijft er dan nog over...

clock 4 min

Multidisciplinaire aanpak Joost Preyde en Ad Noordzij House of Performance

‘Een crisis vraagt om zelfkennis én regie’

Als Covid-19 ons één ding heeft geleerd, is het dat de toekomst onzeker is. Om sterk door een crisisperiode heen...

clock 4 min

Hoe onbewuste waarden de strategische keuzes van leiders beïnvloeden

Leiders moeten hun onbewuste waarden herkennen en erkennen. Doen ze dat niet, dan dreigen hun organisaties bij elke belangrijke beslissing...

clock 5 min

Zeven strategische vraagstukken voor een platformavontuur

De platformeconomie is niet alleen te gebruiken voor startups. Steeds meer bestaande organisaties willen weten hoe platformen kunnen bijdragen aan...

clock 6,5 min

Thuiswerken ethische valkuilen

De ethische valkuilen van werken op afstand

Nu de coronacrisis voortduurt en de ‘tweede golf’ over ons land rolt, lijkt hybride werken (deels thuis, deels op kantoor)...

clock 5 min

big data data-analyse

Waarom ook jij aan de slag moet met data

Investeren in datagedreven werken: steeds meer bedrijven en organisaties doen het. Want slim gebruik van data leidt tot betere inzichten,...

clock 3,5 min

build back better duurzaam herstel

Build Back Better: zo werken bedrijven uit de MT500 aan duurzaam herstel na corona

Na de coronacrisis moet de wereld duurzaam herstellen, vinden aanhangers van het principe Build Back Better. MT/Sprout vroeg leiders van...

clock 5 min

Bas van der Veldt afas

Anders nadenken over concurrentie

We moeten afscheid nemen van het idee dat concurrenten altijd de vijand zijn. Dat schrijft AFAS-ceo Bas van der Veldt...

clock 2,5 min

leiderschap en strategie

Waarom leiderschap en strategie hand in hand gaan

Een groot deel van de missie en visie van een organisatie ‘landt’ niet op de werkvloer, zo blijkt uit onderzoek....

clock 4 min

Hoe ondernemer Evelien de Vries in coronatijd kerstomzetten realiseert

Toen de coronacrisis uitbrak ontwikkelde Evelien de Vries drie scenario’s voor haar cosmeticabedrijf MDV Europe. Een scenario dat kerst evenaarde,...

clock 4,5 min

gamification hybride werken

Effectief samenwerken bij hybride werken? Zo lukt het ook jouw team

Hoewel zoveel mogelijk thuiswerken nog steeds het devies van de overheid is, keren steeds meer medewerkers langzaam af en toe...

clock 4 min

De vier handvatten van verandering, volgens de Why van Simon Sinek

Dat elke verandering weerstand oplevert is een mythe. Iedereen wil veranderen. Als je deze 4 handvatten maar oppakt.

clock 3,5 min

Design thinking

Waarom ook jij met design thinking aan de slag moet

Beter inzicht krijgen in wat de klant precies wil en op basis daarvan je product of dienst aanpassen: dat is...

clock 3,5 min

Pandemie of niet, de boardroom houdt zijn blik stoïcijns gericht op de lange termijn

De omvang en het tempo van veranderingen die de coronapandemie teweeg brengt zijn immens. Insead onderzocht hoe boardrooms reageren op...

clock 3 min

Columnisten

Tom Mom

Hoogleraar Strategie & Ondernemerschap aan de Erasmus Universiteit. Tevens co-auteur van het boek 'Naar een gezond groeibedrijf in vijf stappen'.

Lees de columns van Tom Mom

Partnerartikelen

Time to market verkorten én maatwerk leveren

Snel schakelen én maatwerk leveren? Zo verkort Yask de time-to-market

Snel schakelen en toch maatwerk leveren? Een uitdaging, maar dat het kan bewijst facilitair dienstverlener Yask. ‘Dankzij ons platform kunnen...

clock 3,5 min

Sommige mensen missen kantoorgeluiden tijdens het thuiswerken. Dit zegt dat over onze focus

Het grote voordeel van thuiswerken: eindelijk focussen, doordat er zo weinig afleiding is van collega's en geluiden uit de kantoortuin....

clock 3 min

concentratie concentreren geheugen als een goudvis

Concentratie gezocht: met deze tips kun jij wél focussen

Je brein werkt heel ingewikkeld, maar ook simpel: hoe meer focus een taak vergt, hoe minder ‘werkgeheugen’ er beschikbaar is....

clock 6 min

Etnomarketing

Voorpublicatie: De enige echte reddingsboei tijdens de coronacrisis is je klant

De steun voor ondernemers komt uit verschillende hoeken. Maar hoe fijn ook, uiteindelijk brengen al die acties maar tijdelijk verlichting....

clock 4,5 min

scenarioplanning

Scenarioplanning voor dummies: zo leer jij nadenken over het onbekende

Scenarioplanning dwingt je in de toekomst te kijken en helpt je met onzekerheid om te gaan. Wie het serieus doet...

clock 5 min

Wat is gamification

Verbeter in 7 stappen je teamprestaties met gamification

Van World of Warcraft tot ganzenbord. Gamification betekent dat je alle elementen van een game – competitie en beloning –...

clock 3,5 min

Deze bedrijven anticipeerden razendsnel op corona (en hoe jij ook een pivot kunt maken)

Als reactie op ongekende veranderingen gooien sommige organisaties het roer om. Businessmodellen gaan op de schop, nieuwe producten en diensten...

clock 4 min

Zeven strategische vraagstukken voor een platformavontuur

De platformeconomie is niet alleen te gebruiken voor startups. Steeds meer bestaande organisaties willen weten hoe platformen kunnen bijdragen aan...

clock 6,5 min

i.s.m. TIAS School for Business and Society
veranderplannen mislukken

Hierdoor mislukken jouw veranderplannen steeds

Je hebt alles goed doordacht, een plan van aanpak opgesteld en rekening gehouden met weerstand op de werkvloer. En toch...

clock 5,5 min

(Niet) verduurzamen in crisistijd, hoe verantwoord is dat?

In tijden van crisis verschuift verduurzaming bij veel bedrijven naar de achtergrond. Begrijpelijk, maar op termijn zal duurzaamheid door de...

clock 4 min

Waarom empowerment en zelfmanagement je bedrijf laten groeien

Na Buurtzorg, Aldowa en Svenska Handelsbanken zien steeds meer organisaties in dat zelfmanagement en empowerment van medewerkers de weg plaveit...

clock 4,5 min

dienstverlener agile werken

Waarom agile ook voor dienstverleners goed kan werken

Agile werd ooit geïntroduceerd in de IT-wereld. Inmiddels werken steeds meer bedrijven en organisaties op deze manier. Oók in de...

clock 3 min

come-back plan subscription opzeggers breed

Win in 4 stappen een abonnee terug

Aan het begin van de coronacrisis hebben veel mensen abonnementen waar ze geen gebruik van konden maken opgezegd. Zoals bijvoorbeeld...

clock 3 min

verandering leiden

Waarom jij (g)een verandering kunt leiden

Geregeld lopen ervaren managers zich stuk op een veranderproject. De oorzaak wordt vaak gezocht in weerstand op de werkvloer of...

clock 3,5 min

paradoxen

Waarom simplisme je de das om doet

Innoveren of uitmelken? Loslaten of aansturen? De paradoxen waarmee leiders bijna dagelijks worden geconfronteerd, worden steeds gecompliceerder. Ron Meyer, hoogleraar...

clock 4,5 min

online samenwerken het nieuwe normaal

Effectief online samenwerken wordt het nieuwe normaal

Effectief online samenwerken: zeker in deze tijden van thuiswerken is het geen overbodige luxe. Gamification kan teams daarbij goed op...

clock 3,5 min

post-pandemisch bedrijf

Welkom in het post-pandemische bedrijf

De economie die we in tien jaar na de bankencrisis hebben opgebouwd, is door de coronacrisis in tien weken weer...

clock 6 min

circulaire economie duurzaam

Wil je wel echt verduurzamen?

Duurzaamheid: veel bedrijven en organisaties doen of willen er ‘iets’ mee. Dankzij de coronacrisis werken veel bedrijven überhaupt al tijdelijk...

clock 3,5 min