Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Inzichten over strategie, management en organisatie. En hoe jij jouw persoonlijke leiderschapsstijl kunt ontwikkelen.

Recente artikelen

Niet Ja-Maren, problemen bestaan niet

Problemen bestaan niet, slechts feiten. En met die feiten wordt een nieuwe werkelijkheid gecreëerd, die weer kansen biedt. De negatieve...

clock 1,5 min

Cashen & Crashen – Eduard Schaepman

Een investering in een startup kostte Eduard Schaepman geld, maar belangrijker: een vriendschap. Zijn échte vrienden daarentegen hebben ervoor gezorgd...

clock 1,5 min

Auto – De Antara: een Opel op anabolen steroïden

De vrouw van de MT-recensent die alle suv's asobakken vindt, vond de Opel Antara 'best meevallen'. En inderdaad, de Antara...

clock 1,5 min

“Verschuil je nooit achter een medewerker”

"Leidinggeven is een gave. Een gave die je op de eerste plaats als talent van moeder natuur hebt meegekregen, een...

clock 1,5 min

“Topmensen moeten zich minder laten leiden door hebzucht”

Topmensen zouden zich minder moeten leiden door hun hebzucht en meer door een persoonlijk eergevoel, aldus publicist en socioloog Dick...

clock 1,5 min

Aernout de Mooij, client partner Korn/Ferry International Amsterdam

Cultural Fit De krapte om de arbeidsmarkt heeft bij de meeste bedrijven de afgelopen jaren geleid tot de zogenaamde 'War...

clock 2,5 min

“RSI, PMS, burn-out. Allemaal modeziekten”

De geschiedenis leert dat RSI, burn-out en PMS allemaal modeziekten zijn. Aldus concludeert Arjan Zweers in zijn artikel "Ziekte als beloning"...

clock 1,5 min

“Het Nederlandse bedrijfsleven is nodig in Afghanistan”

In oktober brachten enkele topmannen uit het Nederlandse bedrijfsleven een bezoek aan Afghanistan, om te kijken hoe de wederopbouw van...

clock 2 min

“Mensen die geen risico nemen, mogen geen vermogen verdienen”

Voormalig Akzo Nobel bestuursvoorzitter Kees van Lede vindt dat topbeloningen in logisch verband moeten staan met de lagen eronder. Dat...

clock 1 min

Lezersrecensie: La Tosca

Zakelijk eten: de lezers van MT laten weten waar zij goed of slecht gegeten hebben. Deze week: R.J. Herrebrugh over...

clock 1 min

Lezersrecensie: Tante Loes

Zakelijk eten: de lezers van MT laten weten waar zij goed of slecht gegeten hebben. Deze week: Mark over Tante...

clock 0,5 min

“Gedwongen vertrek Stanley O’Neal”

Stanley O'Neal, bestuursvoorzitter van de Amerikaanse bank Merrill Lynch, heeft besloten zijn functie neer te leggen. Volgens Randall Smith, redacteur...

clock 0,5 min

“Vrouwen verlagen status beroep”

Hoe meer vrouwen in een bepaalde sector werken, hoe meer de status van die beroepsgroep daalt. Dat zeggen verschillende wetenschappers,...

clock 1 min

Van der Veer: “Werknemers mogen zelf kiezen wanneer ze met pensioen willen”

Shell-topman Jeroen van der Veer is uitverkozen tot invloedrijkste man in het Nederlandse bedrijfsleven door Fembusiness.  Hij spreekt met het...

clock 1 min

“Joepie! Van den Nieuwenhuyzen zit vast”

De nakende uitlevering en veroordeling van de gewezen boy wonder van de (wapen)industrie herstelt de geloofwaardigheid in het zakelijk klimaat...

clock 1,5 min

Danielle Kok, kantoordirecteur SNS Bank

People management, belangrijk of niet? Als people manager kom je steeds vaker voor dilemma's te staan. Doelstellingen / Resultaten versus...

clock 2 min

“Enige alternatief voor compromis of ruilhandel is elkaar de hersens inslaan”

Wie is de grootste draaikont van Nederland? Wouter Bos, zal de automatische reactie van velen zijn. Onterecht, want het sluiten...

clock 2 min

“Amerika loopt grote kans op deflatie”

"De financiële crisis is nu echt begonnen in de Verenigde Staten." Dat zegt beursgoeroe Rienk Kamer in dagblad de Pers....

clock 1,5 min

“Managers moeten bij reorganisaties meer letten op individuele verschillen”

De verwachtingen van werkgevers en werknemers ten aanzien van de wederzijdse verplichtingen komen tijdens reorganisaties vaak in het gedrang. Schending...

clock 1 min

Kees-Jan Groen, directeur Taskforce Innovatie Regio Utrecht

Waarom worden we niet wat ondernemender? Managers, zo leerde ik in Rotterdam, zijn geen ondernemers. Ondernemers nemen risico's, managers nemen...

clock 2,5 min

“Dwing vrouwen niet in een stereotiep carrièrepad”

“We moeten stoppen te denk in stereotiepe beelden van leiderschap en loopbanen.” Volgens Lizzy Venekamp, directeur van Opportunity, moeten werkgevers...

clock 1 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans

Laura Bas

Laura Bas is generatie Z-expert, spreker en influencer.

Lees de columns van Laura Bas