Het Bolweg-model is te hanteren in alle situaties waarin de werkgever-werknemerrelatie ter sprake komt of van belang is. Dit...
Hoe organiseer je je bedrijf in een alsmaar veranderende wereld, zodat je je bedrijfsdoelstellingen haalt?
Het Bolweg-model is te hanteren in alle situaties waarin de werkgever-werknemerrelatie ter sprake komt of van belang is. Dit...
Een participatiemaatschappij kan de brug slaan naar een florerende toekomst. Wie wil dat niet? Vind in acht stappen de private...
Het Offshoring/outsourcing-model wordt gebruikt om te beslissen of organisatieactiviteiten kunnen en moeten worden geoutsourced of geoffshored. Ondernemingen besluiten gewoonlijk tot...
Het Berenschot-ruitmodel biedt een raamwerk voor reorganisaties. In tegenstelling tot veel andere typen veranderingen, lenen reorganisaties zich niet voor...
Het Berenschot-7-krachtenmodel ordent de elementen die van belang zijn bij een veranderingsproces. Het helpt zicht te verkrijgen op datgene...
Mensen ontslaan is niet makkelijk en al helemaal nooit leuk. Des te belangrijker is het hoe u de boodschap brengt....
Benchmarking is de systematische vergelijking van organisatorische processen en prestaties op basis van vooraf bepaalde indicatoren. Het nut van...
De verlenging van het aantal tijdelijke contracten zou niet beperkt moeten blijven tot jongeren tot 27 jaar, vinden VNO-NCW en...
Doordat private-equity huizen in Nederland steeds moeilijker aan geld kunnen komen om bedrijven te kopen, verloopt het financieren van een...