Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

matthijs van nieuwkerk dwdd onveilige werkcultuur

Columnisten & Experts

Een veilige werkcultuur is niet alleen de verantwoordelijkheid van de werkgever

Een veilige werkcultuur lijkt belangrijker dan ooit na de onthullingen over Matthijs van Nieuwkerk en de publieke omroep. Daarbij wordt...

author Kirsten de Roo

clock 5 min

kirsten de roo

Columnisten & Experts

SER wil meer vrouwen in besturen, maar een quotum is niet de manier

Het aantal vrouwen in besturen groeit nog niet hard genoeg, blijkt uit nieuwe cijfers van de Sociaal Economische Raad. Toch...

author Kirsten de Roo

clock 5 min

welzijn blije medewerkers protocollen

Columnisten & Experts

Neem je het welbevinden van je medewerkers serieus? Gooi protocollen in de prullenbak

Werkgever en werknemer zijn samen verantwoordelijk voor het welbevinden op de werkvloer, betoogt Kirsten de Roo. En dat hoeft niet...

author Kirsten de Roo

clock 4,5 min

wat is goed leiderschap

Columnisten & Experts

Wat goed leiderschap is en waarom dat zo lastig is om op orde te hebben

Gedegen leiderschap is bepalend voor de cultuur en structuur van een organisatie. Toch blijkt het in de praktijk vaak niet...

author Kirsten de Roo

clock 5 min

Management

We juichen bij de start van een nieuwe collega, maar vier ook het vertrek

Er wordt hard gejuicht wanneer een nieuwe collega start. Dat geldt in de regel niet wanneer mensen vertrekken. Vier ook...

author Kirsten de Roo

clock 4,5 min

kirsten de roo

Columnisten & Experts

Werkgeluk is meer dan een teamuitje organiseren voor je medewerkers

Een mooi kerstpakket of gaaf teamuitje maakt je nog geen goede werkgever, schrijft MT/Sprout-columnist en hr-strateeg Kirsten de Roo. Om...

author Kirsten de Roo

clock 4 min

kirsten de roo

Columnisten & Experts

Jouw leiderschap maakt het verschil of mensen blijven of vertrekken

Jouw leiderschap speelt de hoofdrol wanneer je succesvol wilt zijn met je bedrijf. Want hoe goed medewerkers ook zijn, leiderschap...

author Kirsten de Roo

clock 3,5 min

vergeet je zittende medewerkers niet

HR & Recruitment

Benut het talent dat je al hebt, dat is absolute noodzaak als je verder wil groeien

Persoonlijke ontwikkeling is geen ‘extraatje’ voor je medewerkers. In een krappe arbeidsmarkt is het absolute noodzaak, schrijft HR-strateeg Kirsten de...

author Kirsten de Roo

clock 3 min

vergeet je zittende medewerkers niet

Columnisten & Experts

Ongewenst vertrokken medewerker? We nemen het maar voor lief

Wanneer medewerkers ongewenst vertrekken is dat vaak onnodig. Het is dan ook belangrijk dat je weet waarom mensen vertrekken, maar...

author Kirsten de Roo

clock 4,5 min

vergeet je zittende medewerkers niet

Columnisten & Experts

Beloof geen dingen die je niet waar kunt maken, anders rent je personeel gillend weg

In de jacht op personeel doen werkgevers vaak loze beloftes. Nieuwe werknemers zijn dan zo weer vertrokken, schrijft MT/Sprout-columnist Kirsten...

author Kirsten de Roo

clock 4 min

cv geschikte kandidaat functie

Columnisten & Experts

De beste kandidaat voor een functie is zelden degene met het sterkste cv

Kun je op basis van alleen een cv bepalen of iemand geschikt is voor een functie? Nee, betoogt MT/Sprout-columnist Kirsten...

author Kirsten de Roo

clock 4,5 min

goede onboarding

Columnisten & Experts

Onboarding draait om meer dan een inwerkplan en werkende laptop

Veel organisaties zien goede onboarding als een last, terwijl het cruciaal is om personeel te behouden. MT/Sprout-columnist Kirsten de Roo...

author Kirsten de Roo

clock 4,5 min

kirsten de roo personeelstekort

Columnisten & Experts

Krappe arbeidsmarkt? Soms is een personeelstekort je eigen schuld

En wéér verlaat een topmedewerker je bedrijf. En wéér wordt een openstaande vacature niet opgevuld. Werkgevers wijzen al snel naar...

author Kirsten de Roo

clock 3 min

Kirsten de Roo

Startups & Scaleups

Ondernemer, zou je jezelf aannemen als manager?

Als ondernemer hoef je niet te verwachten dat je ook uitblinkt in leiding geven. Zolang je dat maar op tijd...

author Kirsten de Roo

clock 3 min

Kirsten de Roo

Startups & Scaleups

Groeien met nieuwe medewerkers? Zoek niet naar kopieën van jezelf

Kies bij het aannemen van nieuwe medewerkers niet te snel voor de veilige weg, waarschuwt columnist Kirsten de Roo. 'Andersdenkenden'...

author Kirsten de Roo

clock 2,5 min