Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Inzichten over strategie, management en organisatie. En hoe jij jouw persoonlijke leiderschapsstijl kunt ontwikkelen.

Recente artikelen

Ongeschreven regels kent ieder bedrijf. Maar wat als juist die ongeschreven regels leiden tot ontoelaatbaar gedrag?

Waarom ongeschreven regels juist wél opgeschreven moeten worden

Ongeschreven regels kent ieder bedrijf. Maar wat als juist die ongeschreven regels leiden tot ontoelaatbaar gedrag?

clock 3 min

Nederlanders met leidinggevende functies bij tech-bedrijven in Silicon Valley geven inzicht in hun werk. Vandaag Lotte Vester (45), hoofd organisatiestrategie bij Asana. 'Hier in Silicon Valley draait alles om data. En die laten duidelijk zien dat diversiteit niet een van de opties is, maar een must.’

Leiderschapslessen uit Silicon Valley: ‘Diversiteit is alles’

Nederlanders met leidinggevende functies bij tech-bedrijven in Silicon Valley geven inzicht in hun werk. Vandaag Lotte Vester (45), hoofd organisatiestrategie...

clock 4,5 min

Veranderlessen van de koppensnellers: We lijken meer op elkaar dan we denken

Cultureel antropoloog Jitske Kramer reisde deze zomer door de jungle van Borneo, op bezoek bij de koppensnellers. Diep in de...

clock 2,5 min

Dan Ariely: Wat voor externe beloningen motiveren medewerkers?

Elke dag motiveren we onszelf én anderen. Maar waarom doen we dat? Waarom gaan we elke dag weer naar ons...

clock 3 min

De Chief Financial Officer is allang niet meer degene die enkel de boeken komt presenteren. Strategie en verandering komen door de vele data ook op diens bord. 

De nieuwe generatie CFO: van cijfers naar strategie

De Chief Financial Officer is allang niet meer degene die enkel de boeken komt presenteren. Strategie en verandering komen door...

clock 3,5 min

3 workshops waarmee je jouw organisatie uit een crisis haalt

Er is niets lastiger om te managen dan een organisatie in crisis. Wat heb je nodig om niet alleen een...

clock 2,5 min

Zo bepaal je of jouw samenwerking een franchise is

Wanneer heet een samenwerking franchise? Die vraag zou de komende tijd wel eens relevanter dan ooit kunnen worden, schrijft advocaat...

clock 2,5 min

Sunny Roofs wil een Nice Firm to Work worden. Gaat dat lukken?

De CEO van Sunny Roofs overweegt met het bedrijf de business-to-consumermarkt te betreden. Maar is daar echt een duur goedkeuringstempel...

clock 4 min

i.s.m. Oracle

Thijs Vink (Sales Director Oracle): Millennials lok je niet met alleen een mooi salaris

Leidinggeven aan millennials. Is dat nou echt zo anders dan het aansturen van andere generaties? Thijs Vink, Sales Director Benelux...

clock 2 min

Weet jij waarom je vaak een verkeerd oordeel hebt?

Soms hebben we geen oog voor de goede prestaties van anderen. Dat komt omdat we selectief waarnemen. Columnist Yolanda van...

clock 3 min

5 dingen die je moet weten over de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) en de gevolgen voor payroll

Op 1 januari wordt de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) actief, een wet die ondernemers stimuleert om medewerkers in vaste...

clock 3,5 min

zo hoop cm.com profiteren sponsoring formule 1

Zo hoopt CM.com te profiteren van de prijzige Formule 1-sponsoring

Het Bredase technologiebedrijf CM.com dat bekendmaakte zijn beursgang uit te stellen is een van de vijf hoofdsponsors van de Formule...

clock 3,5 min

MBA Onderzoek: lesstof businessschools bepaalt deels beleid toekomstige CEO’s MT

Onderzoek: lesstof businessschools bepaalt deels beleid toekomstige CEO’s

De kritiek is vaak dat lesstof op universiteiten slecht aansluit op de praktijk. Voor businessschools gaat die vlieger echter niet...

clock 1,5 min

Natuurlijk - je wilt niemand kwetsen met je feedback. Maar hoe zorg je ervoor dat je het niet té voorzichtig verwoordt, waardoor de boodschap niet aankomt?

Hoe zorg je dat slecht nieuws over komt in een feedbackgesprek?

Natuurlijk - je wilt niemand kwetsen met je feedback. Maar hoe zorg je ervoor dat je het niet té voorzichtig...

clock 2,5 min

Maaike Steinebach (CEO Visa HongKong): ‘Ik word echt gelukkig van culturele diversiteit’

Maaike Steinebach is CEO van Visa in Hongkong. Daar zet ze zich niet alleen in voor innovatie in de financiële...

clock 2 min

Managementauteur Ben Tiggelaar ondervraagt voor MT jonge leiders die hem inspireren. Deze keer spreekt hij Céline Bent, Head of Innovation bij bouwgigant Koninklijke BAM Groep. Over - vooral mannelijke - collega's meekrijgen in vernieuwing. En over de juiste keuzes maken.

Ben Tiggelaar ontmoet Céline Bent (BAM): ‘Ik ben blij als ik overbodig word’

Managementauteur Ben Tiggelaar ondervraagt voor MT jonge leiders die hem inspireren. Deze keer spreekt hij Céline Bent, Head of Innovation...

clock 3,5 min

Steve Muylle Vlerick Business School

Waarom digitale transformatie altijd chefsache is

Niemand kan om digitale transformatie heen. Maar het is de leider die bepaalt of het uiteindelijk een succes wordt. ‘Het...

clock 5 min

Hoe krijgen we algoritmes zo eerlijk mogelijk?

Zolang algoritmes gevoed worden door vooringenomen data, zullen vooroordelen zich razendsnel verspreiden. De oplossing ligt - nog altijd - in...

clock 2,5 min

Nederlandse jongeren bijzonder loyaal aan werkgever

We klagen wat af over de jobhoppers van tegenwoordig. Uit onderzoek blijkt nu dat Nederlandse jongeren juist de loyaalste werknemers...

clock 2,5 min

Tips voor het opleuken van de cv van je werknemer

Als manager is één van je belangrijkere taken te zorgen voor ervaringen die je werknemers naar ene hoger plan voeren,...

clock 3,5 min

Wat bestuurders van de oude Romeinen kunnen leren

Zonder goede concurrentie vaart niemand wel. Bestuurders die dat vergeten, moeten maar even terug in de tijd kijken. De Romeinen...

clock 2,5 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans

Laura Bas

Laura Bas is generatie Z-expert, spreker en influencer.

Lees de columns van Laura Bas