Conscious Business

De toekomst vraagt om impactgedreven leiders, beslissers die voorbij macht denken en streven naar betekenis. En het goede nieuws is:...

Wie streeft naar een bewust en duurzaam bedrijf, integreert corporate antropologie. Het maakt bedrijven succesvoller en meer betekenisvol. 'Pas als...

Als het woord duurzaam valt, kijkt de hele board al snel naar de Chief Sustainability Officer (CSO). Maar nu de...

Het betrekken van al je stakeholders bij de koers van je bedrijf is een belangrijke driver van duurzame groei, weten...

Grote, complexe en dus vaak maatschappelijke vraagstukken kun je maar beter samen oplossen, bijvoorbeeld via een impact-ecosysteem. Bedrijven, burgers en...

Bestuurders en directies hebben nog altijd de neiging voornamelijk te sturen op aandeelhouderswaarde. Maar dat is niet langer verstandig. Sterker:...

Netbeheerder TenneT voert dit jaar de Erasmus Corporate Impact Index (ECII) aan. Deze lijst beoordeelt de honderd grootste bedrijven van...

Wie bewust onderneemt, stuurt op impact. Je wilt immers economisch presteren met respect voor sociale én ecologische kanten. En gelukkig...

Met stakeholder-inclusie betrek je alle belanghebbenden van je bedrijf bewust en met beleid. Het maakt je bedrijf succesvoller, je medewerkers...

Het Angelsaksische besturingsmodel, gebaseerd op Milton Friedmans radicale vrijemarktdenken, is hoognodig aan vervanging toe. Nieuwere theorieën doen Friedman blozen.

Zes Europese businessscholen én een vakorganisatie bundelen hun krachten om de leiders van vandaag en morgen warm te maken voor...