Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

HR & Recruitment

Hoe vind je talent en hoe zorg je voor een sprankelende bedrijfscultuur? (Plus een inkijkje in de future of work)

Recente artikelen

D66 wil fonds voor thuiswerkers

D66-Kamerlid Kees Verhoeven pleit voor een Thuiswerkfonds voor ondernemers. Daarmee kunnen medewerkers vaker thuis  werken en wordt het fileleed...

clock 1 min

Ondernemers: economisch herstel zet door

Ondernemers zijn dit kwartaal een stuk positiever over de vooruitzichten voor hun bedrijf en sector. Zelfs in de bouw, waar...

clock 1,5 min

De haken en ogen van een arbeidsovereenkomst

Een arbeidsovereenkomst kent veel onderhandelruimte. Maar ook veel juridische valkuilen. Waar moet je op letten en hoe voorkom je...

clock 2,5 min

Hoog ziekteverzuim? Breng het omlaag

Bekruipt je het gevoel dat werknemers geregeld een baaldag nemen? Breng het ziekteverzuim in kaart en verlaag daarmee het aantal ziektedagen. Tips voor het...

clock 2 min

Een goede en goedkope thuiswerkplek

Wil je personeel of jij zelf meer vanuit huis werken? Dat kan tegenwoordig vrij makkelijk. Let er wel op...

clock 1,5 min

Helden v/d Valley: Bill Hewlett en Dave Packard

Het ondernemersverhaal van Silicon Valley begint bij Bill Hewlett and Dave Packard. Ze creëerden de managementcultuur die nu voor...

clock 3 min

Personeel huren in onzekere tijden

Je bedrijf groeit. Je kunt het werk nauwelijks meer aan. Toch vind je het nog te vroeg nieuw personeel...

clock 3 min

Maak de vakantieplanning rond

Het einde van het jaar is alweer inzicht. Sluit jij het bedrijf rondom de feestdagen? Als dat niet het...

clock 2 min

Hoe zit dat met de verplichte vrije dagen?

Aan het begin van het nieuwe jaar checken veel werknemers op welke feestdagen de baas ze vrij geeft. Dit...

clock 2 min

Werknemer ontslaan? Zo dus niet

Een werknemer ontslaan is nooit leuk. Nog pijnlijker is het als het ontslag door een rechter wordt teruggefloten. Knoop...

clock 4,5 min

Google-topman: ‘Betaal je werknemers meer’

De financiële en politieke leiders vergaderden vorige week in Davos over de wereldeconomie. Er heerst voorzichtig optimisme: want de Amerikaanse...

clock 1,5 min

7 tips voor een goed ontslaggesprek

Je doet er natuurlijk alles aan om werknemers ook in crisistijd te behouden. Zie je jezelf genoodzaakt toch mensen...

clock 2,5 min

De do’s and don’ts van de opzegtermijn

Welke opzegtermijn moet de werknemer in acht nemen? Het gaat vaak fout, hier de do’s and don’ts van de opzegtermijn....

clock 2 min

5 vuistregels voor mediation bij arbeidsconflicten

Mediators zijn geen 'beroepsslijmjurken' meer, mediation is juist een succesvol middel om arbeidsconflicten op te lossen. Als NMI registermediator word...

clock 2,5 min

Waarom je teamleden als klein kind moet behandelen

Een aantal mensen bij elkaar zetten maakt nog geen team, schrijft Tica Peeman. Snappen medewerkers het wel? Als je een...

clock 2 min

Het nieuwe flexrecht: de 5 belangrijkste wijzigingen

Het ontslagrecht en flexrecht gaan veranderen. De vijf belangrijkste wijzigingen op een rij en per wanneer ze ingaan. Het ziet...

clock 1,5 min

Arbeidsovereenkomst is niet altijd een arbeidsovereenkomst

Iets een arbeidsovereenkomst noemen, is niet genoeg. Je moet alert zijn op bedoeling en inhoud, zo leert een recente uitspraak....

clock 2 min

Uurloon inclusief vakantiegeld en vakantiedagen, mag dat?

Een werkgever mag van de rechter een all-in uurloon uitkeren, maar niet altijd. Wat zijn de voorwaarden? De vakbond vindt...

clock 2 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans

Partnerartikelen

Naakt op de kerstborrel? Rechter keurt ontslag directeur goed

Heb je een kerstborrel 'op de zaak' een dezer dagen? Maak het niet te bont, wil je? Voor je het...

clock 2,5 min

Het nieuwe ontslagrecht: de 6 belangrijkste wijzigingen

Het nieuwe ontslagrecht maakt het niet eenvoudiger een werknemer te ontslaan. De 6 belangrijkste wijzigingen. Nog steeds moet je als...

clock 2,5 min

Ziek na arbeidsconflict: betaal je nog loon?

Een werknemer meldt zich ziek nadat je hebt laten weten dat zijn of haar positie vervalt. Moet je salaris blijven...

clock 2 min

Dit zijn de vaardigheden van morgen

De specialistische skills van vandaag zijn de vaardigheden die morgen normaal zijn. Wat moet iedereen over 5 jaar geleerd hebben?...

clock 4,5 min

Waarom de copycats van Malcolm Gladwell mistasten

De nieuwe Malcolm Gladwell is verschenen. Zijn manier van schrijven is een hype: de kast staat vol slechte Gladwellkopieën. De...

clock 3,5 min

Yahoo stopt met thuiswerken – en terecht!

Het einde van thuiswerken is in zicht. Want je mensen op het eigen ‘coole’ kantoor innoveert beter. Onlangs zond technologiebedrijf...

clock 3,5 min

Buzz maar in je moerstaal!

Wil je meesurfen op nieuwste hype-golven, dan moet je de geheimtaal kennen. Taalpuristen krijgen er hoofdpijn van. De bomen werpen...

clock 3 min

GRATIS WEBINAR – Generaties in organisaties – 24 oktober

Donderdag 14 november start de collegereeks Generaties in organisaties. Als voorproefje organiseren we op 24 oktober (12:15-12:45 uur) een gratis...

clock 1 min

Generaties in organisaties – 14 november t/m 17 december 2013

Er zijn nog nooit zo veel verschillende generaties tegelijkertijd aan het werk geweest in een organisaties. Maar liefst vier! Van...

clock 1 min

‘Respect en geloofwaardigheid staan voorop’

De juiste cultuur is doorslaggevend voor het aantrekken van getalenteerde professionals, zegt Rob van Baarsen van USG People. ‘Wij willen...

clock 4 min

Hardnekkige underperformers de baas

Veel underperformers zijn zich niet bewust van hun beperkingen. Zonder een doelgerichte aanpak blijft dat zo. Ontmoet Jan. Hij is...

clock 2 min

Bob: ontslaan doe je zo

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Hij doet zijn best. In aflevering 18 instrueert hij zijn middle management over...

clock 3 min

cees schenk

Zo daag je generatie Y uit

De generatie Y eist uitdaging, is kritisch en zelfverzekerd. Probeer die jongens niet in een mal te passen, maar daag...

clock 3 min

Waarom je niet moet multitasken

Multitasking gaat ten koste van de productiviteit. En dat productiviteitsverlies kan oplopen tot liefst 40 procent. De mythe wil dat...

clock 3 min

Het geheim van succesvolle mensen

Sommige mensen lijken zonder inspanning succesvol te zijn. Hoe ze dat doen en hoe ook jij het zo ver schopt....

clock 2,5 min

Hoe bouw je een topteam? – Max Caldas

‘Het individu staat centraal’   Wie Max Caldas Coach van het gouden nationale dameshockeyteam van de Olympische Spelen in London....

clock 1,5 min

In 1x bij – editie HRM 26 november 2012

Heeft u geen tijd gehad om alle vakinhoudelijke ontwikkelingen op het gebied van HRM bij te houden? Met het seminar...

clock 1 min

Psychologie voor managers – v.a. 20 september 2012

College's van professoren Robert Cialdini (VS), Rene Diekstra, Margriet Sitskoorn, Ap DIjksterhuis, Rob Vinke, Roos Vonk, Andre Wierdsma, Dan Ariely (VS) en Theo...

clock 0,5 min