Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

HR & Recruitment

Hoe vind je talent en hoe zorg je voor een sprankelende bedrijfscultuur? (Plus een inkijkje in de future of work)

Recente artikelen

Ict’ers houden van duidelijk en persoonlijk

Veel ondernemers zoeken ict’ers, maar vacatures leveren weinig geschikte reacties op. Wie talent wil verleiden, doet er goed aan het...

clock 1,5 min

Ken je die mop over de werkloze IT’er?

Een goede IT’er vinden, is als het zoeken naar een speld in een hooiberg. Ze zijn er wel, maar over...

clock 3 min

Hoe verleid je IT’ers? (gratis checklist)

IT'ers zijn voor veel ondernemers een onmisbare schakel binnen het bedrijf. Helaas lukt het de meesten niet om de IT-vacature...

clock 0,5 min

Nu ontslaan of wachten tot 1 juli 2015?

Onder het nieuwe ontslagrecht wordt ontslag moeilijker, maar wel goedkoper. Is het verstandig om te wachten tot 1 juli 2015?...

clock 2 min

Nieuwe functie: cultuurtechnisch vertaler

Wat zijn de banen van de toekomst? De cultuurtechnisch vertaler gaat er zeker komen. Welke functies tip jij? In mijn...

clock 2,5 min

Driekwart ziekteverzuim heeft niet met werk te maken

Goed nieuws: werk lijkt niet bepaald ziekmakend in Nederland. Het overgrote deel van het ziekteverzuim is niet werkgerelateerd, blijkt maandag...

clock 1 min

Wat ga jij merken van de nieuwe Wet werk en zekerheid?

Met de nieuwe Wet werk en zekerheid wordt ontslag vanaf 1 januari 'sneller, goedkoper en eerlijker'. Tegelijk wordt de positie...

clock 2,5 min

Nieuwe functie: de dialoogmanager

Wat zijn de banen die in de toekomst gaan verschijnen? De dialoogmanager gaat er zeker komen. Welke functies tip jij?...

clock 1,5 min

Bas Haring: ‘Talent is een cadeau. Het benutten is niet verplicht’

Een talent is een gift. Daarbij hoort geen plicht, zegt filosoof Bas Haring. 'Je mag het ook weggooien, zonder opgaaf...

clock 2 min

De 5 Best Practices om toptalent te vinden

Talent vinden is niet hetzelfde als de mensen met de beste cijfers aannemen. Je kunt beter op zoek naar unieke...

clock 3 min

Bob leert dat er toekomst zit in de senior werknemer

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Hij doet zijn best. In deze aflevering leert hij dat er toekomst zit...

clock 3,5 min

7 stappen naar de perfecte nieuwe werknemer (gratis whitepaper)

Een vacature levert momenteel honderden sollicitaties op. De kans dat je de juiste kandidaat daaruit kiest, is klein. Ontdek hoe...

clock 0,5 min

Is het tijd voor een nieuwe werknemer? (gratis checklist)

Je wilt voldoende werknemers om aan de vraag uit de markt te kunnen voldoen, maar zit niet te wachten op...

clock 0,5 min

Trekt jouw corporate story toptalent aan? (gratis checklist)

Wil je dat toptalent voor jouw bedrijf kiest, dan moet je jouw bedrijf eenduidig en aantrekkelijk profileren. Veel ondernemers vergeten...

clock 0,5 min

Versla Akzo en Philips in de ‘war for talent’

Kleinere ondernemers denken soms bij voorbaat al kansloos te zijn in de slag om talent. Ten onrechte: toptalent werkt juist...

clock 3 min

Grote talenten voor kleine bedrijven

In de slag om talent lijken kleine bedrijven het seksappeal te missen dat grote werkgevers wordt toegedicht. Dénken ze. “Grote...

clock 1,5 min

Hoeveel uren loon betaal je bij een nul-urencontract?

Betekent een nul-urencontract dat je in het uiterste geval slechts nul uur hoeft uit te betalen? Zekerheid bestaat niet, zo...

clock 2,5 min

Zo werf je nieuwe mensen, Dropbox-style

Als Dropbox niet genoeg goede medewerkers kan vinden, dan heeft het in ieder geval niet gelegen aan de wervingsvideo. Oordeel...

clock 0 min

Columnisten

Ralf Knegtmans

Managing partner van executive searchbedrijf De Vroedt & Thierry. Schrijft over talent en leiders van de toekomst.

Lees de columns van Ralf Knegtmans