Diversiteit

Immigranten die met succes een inburgeringstraject in Den Haag hebben afgerond, kunnen vervolgens nauwelijks een baan vinden. Dat is de...

Een ambitieuze man heeft straks niets meer te zoeken bij KPN, want hij mag niet meer meedingen naar bepaalde topfuncties....

Social network sites als LinkedIn en Twitter worden steeds vaker gezien als een goedkope bron van kandidaten. Maar recruitment via...

55 procent van de bedrijven heeft geen allochtonen op managementposities. 'Op termijn kunt u niet meer zonder allochtonen in uw...

Genoeg zijn het er nog niet, maar ze zijn er zeker: allochtonen met een succesvolle carrière. Ze haalden allemaal de...

Vrouwen in loondienst halen de meeste voldoening uit hun rol als moeder (45 procent) en partner (27 procent). Bij vrouwelijke...

Hoewel homoseksuelen zo langzamerhand wel geaccepteerd zijn in Nederland, zijn ze nog lang niet overal welkom op de werkvloer. Eén...

Uit onderzoek blijkt dat vrouwen die in de Britse financiële sector werken, gemiddeld tot 55 procent minder verdienen dan hun...

Door middel van convenanten probeert de overheid in samenwerking met het bedrijfsleven meer vrouwen in de top van bedrijven te...

Er bestaat een groep vrouwen die nog lastiger te bereiken is dan het vrouwelijke talent dat al in uw organisatie...

Volgens de Nederlandse managers zijn Shell en Philips de vrouwvriendelijkste bedrijven die ons land rijk is. Onderzoek van de Volkskrant wijst...

De Ramadan is afgelopen weekend begonnen. Nu de zon lange dagen maakt, vrezen werkgevers voor verzuim. Goede communicatie voorkomt ellende....

Meer innovatie, meer winst, een prettigere werkomgeving; de redenen voor een goed diversiteitbeleid zijn legio. Toch lukt het nog weinig...

Vanaf half juli zijn werkgevers verplicht om discriminatie op de werkvloer te bestrijden. Prima plan, maar hoe doet u dat?...