Winkelmand

Geen producten in je winkelwagen.

Leiderschap

Management

Hoe organiseer je je bedrijf in een alsmaar veranderende wereld, zodat je je bedrijfsdoelstellingen haalt?

verandermanagement delegeren zelfsturende teams productiviteit Coronavirus internationaal zakendoen finance familiebedrijf managementdenkers

Recente artikelen

Apple’s zwarte dag

Wat gebeurt er met Apple als topman Steve Jobs vertrekt? Berichten over een mogelijk vertrek van tweede man Tim Cook...

clock 3 min

Leiding geven aan de generatie Y

Ze lezen nauwelijks nog kranten, racen over internet, kunnen niet zonder hun smartphone, netwerken zich suf en opereren graag in...

clock 4,5 min

In 7 stappen naar een hoger salaris

Onderhandel succesvol over een hoger salaris. Met behulp van deze voorbereiding ziet uw loonstrook er straks een heel stuk aangenamer...

clock 5,5 min

Bob staat ver boven alle kantoorroddels

Bob is divisiedirecteur van een groot concern hij doet zijn best. In aflevering 148 staat hij ver boven alle kantoorroddels....

clock 4 min

Boxhoorn in de bocht

Gosse Boxhoorn bewees met Solland Solar dat Nederland een prima plek is om zonnecellen te produceren. Nu gaat hij dat...

clock 1,5 min

De beste website

Zonder goede website win je als bedrijf de oorlog niet meer. Hoe daarop in te spelen? De top 100 van...

clock 2,5 min

Social media op de vloer

Steeds meer bedrijven experimenteren intern met de principes van sociale media. ­Met vaak verbluffend resultaat: informatie wordt makkelijk deelbaar, collega’s...

clock 3,5 min

Iedereen aan de app!

Google, Apple en de rest leveren strijd om de smartphone. Half Nederland heeft ‘m straks op zak. Is het hoog...

clock 3,5 min

Starbucks op kantoor?

Nu de Frappuchione, Espresso Macchiato of Iced Americano op elke straathoek te bestellen is, groeit ook de wens om op...

clock 4,5 min

Columnisten

Joost Minnaar

Medeoprichter van Corporate Rebels. Reist de wereld af op zoek naar de meest progressieve bedrijven.

Lees de columns van Joost Minnaar

Partnerartikelen

Nederland heeft te veel webshops; digitale bedrijven in ‘oorlog om personeel’ 

Ondernemersnieuws: Nederland barst van de (worstelende) webshops, digitale bedrijven gehinderd door ‘oorlog om personeel’ en anti-Tesla-investeerder ziet verliezen oplopen. 

clock 2,5 min

Zie jij door alle managementboeken het bos nog? Management Team maakt iedere maand een schifting in de stapels uitgekomen boeken. Deze maand: een historisch perspectief op de financiële crisis en hoe een Maleisische politicus er met 5 miljard dollar vandoor ging met behulp van zakenbank Goldman Sachs.

Businessboeken in september: duidelijke digitale uitleg en wat is nou écht gezond?

Zie jij door alle managementboeken het bos nog? Management Team maakt iedere maand een schifting in de stapels uitgekomen boeken....

clock 2 min

Rondom parttime werken bestaan nog steeds een hoop vooroordelen. Zo zorg je ervoor dat je je collega’s én privéleven tevreden houdt.

Zo werk je succesvol parttime

Rondom parttime werken bestaan nog steeds een hoop vooroordelen. Zo zorg je ervoor dat je je collega’s én privéleven tevreden...

clock 4,5 min

Klantwaarde verhogen is essentieel als je wilt groeien

Je kunt er als organisatie niet meer onderuit. Als je wilt groeien, móét je wel klantgericht zijn en de klantwaarde...

clock 3 min

e-mail mailmanager MT

Bob wil van mail-manager weer peoplemanager worden

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. Hij probeert te stoppen met mailen en weer peoplemanager...

clock 3 min

Staat energieleverancier Eneco nou wel of niet in de verkoop? Dat wordt vandaag besloten via de aandeelhoudende gemeenten. Een profiel van CEO Jeroen de Haas. De Haas begon zijn carrière na een studie Nederlands Recht aan de Universiteit Utrecht als directeur bij RCCIVEV, een onderdeel van Rocade, maar rolt daarna al snel in de energiesector. Tot 1999 werkt hij als algemeen directeur bij Enercom, een coöperatie van energiebedrijven. Een aantal gemeentelijke energiebedrijven die daar lid van was fuseerde in 2000 met Eneco, waaronder Den Haag, Rotterdam en Dordrecht. Dertien andere bedrijven sloten zich later aan, De Haas trad toe tot de raad van bestuur. De Haas maakte zich vanaf het begin van zijn carrière als CEO in 2006 hard voor de duurzame energietransitie. ‘Het licht gaat nog niet uit, maar het is hoog tijd voor een ander marktmodel, waarbij sterke bedrijven met de overheid afspraken maken over een duurzame, zekere en betaalbare energievoorziening’, antwoordde hij in 2013 op de vraag of we straks zonder stroom komen te zitten. Anno 2017 geldt Eneco als een van de voorlopers in de duurzame energietransitie. ‘Er was gewoon niet echt een andere optie’, verklaart De Haas die duurzame keuze in 2011 aan MT. ‘We hadden geen eigen productie en om nu een positie op te bouwen in kolen of kernenergie, terwijl je weet dat die op termijn verdwijnen?’ Eneco is de op twee na grootste energieleverancier in Nederland: alleen Nuon en Essent zijn groter. Beide partijen zijn in grote handen, tot ergernis van De Haas. ‘We hadden een sector met vier sterke spelers die efficiënt waren, investeringen deden en innoveerden.’’ Het energiebedrijf wil onafhankelijk blijven werken aan meer duurzame en lokale energieopwekking. En dat lijkt nu gedwarsboomd te worden door een deel van de gemeentelijke aandeelhouders, die hun belang willen verzilveren. Rotterdam en Den Haag hebben bij elkaar al 48 procent van de aandelen, als Dordrecht vandaag instemt komt dat aandeel op 57 procent. Niet dat de race om de verkoop dan al gelopen is: doordat het bedrijf in handen is van 53 gemeenten, moeten alle colleges van bestuur het erover eens worden. Toch wordt er druk gespeculeerd en wordt De Haas wel eens opgebeld over de verkoop van de energieleverancier. ‘Maar het is eerst aan de aandeelhouders.’ In een eerder interview met MT sprak De Haas nog de wens uit dat het bedrijf niet verkocht wordt. ‘Een aantal jaar geleden wilden zij ons bedrijf verkopen, dat is gelukkig toen niet gebeurd. Als ze verkopen, wat volledig aan hen is, hoop ik alleen dat de signatuur van het bedrijf overeind blijft. Deels omdat ik de diepgevoelde overtuiging heb dat het slecht voor Nederland is als alle energiebedrijven in buitenlandse handen komen. Maar uiteindelijk gaat het niet alleen om de connectie met de aandeelhouders, maar om die met de samenleving.’

In het nieuws: Jeroen de Haas (CEO Eneco)

Energiebedrijf Eneco verwacht dit jaar een fors lager resultaat te behalen in vergelijking met een jaar eerder. De kosten voor...

clock 2 min

Team goed laten functioneren? Creëer dan psychologische veiligheid

Ben Tiggelaar: ‘Psychologische veiligheid geeft team vleugels’

Het belang van psychologische veiligheid is eigenlijk vrij recent weer heel populair geworden. Amy Edmondson - Harvard Universiteit - heeft...

clock 2 min

Patrick Kicken: 5 ondernemerslessen van een filosofische oproerkraaier

Patrick Kicken maakte ruim 20 jaar radio bij 3 FM en Veronica, waarna hij zich twee jaar geleden stortte op...

clock 1,5 min

Arko van Brakel

Waarom Arko van Brakel op zijn 50ste effectiever is dan ooit

Ondernemer en Sprout-columnist Arko van Brakel bereikt vandaag de memorabele leeftijd van 50 jaar. Hij merkt dat hij niet zozeer...

clock 4 min