Podium

Managen van kennis, motivatie en betrokkenheid is vooral gebaseerd op het onderbuikgevoel van managers. HR-tools – bedoeld als dashboard –...

Hoe sexy is het bedrijf waar u voor werkt? Soms verbloemt een saaie buitenkant de mooie binnenkant van het bedrijf....

Ontspoorde topbestuurders en managers kunnen hun onderneming te gronde richten, en dat komt steeds vaker voor. Podiumauteurs Bas Kok, Jan Kwint...

Bent u een echte teamspeler? En heeft u als teamspeler dan ook begrip voor de beweegredenen van een solist? Volgens...

Podiumauteur Hugo Messer verbaast zich over de grote hoeveelheden mensen die werken bij Indiase BPO- of softwarebedrijven. Ik spreek vaak...

Heeft u geen idee welke baan uitermate geschikt voor u is? Dan is er de online talentenvertaler van de overheid....

Benut jij je talent voldoende? Waarschijnlijk denk je van wel, maar is dat ook echt zo? Podiumauteur Callista Roelofs geeft...

Werknemers willen hun steentje bijdragen aan de maatschappij, maar weten niet hoe ze dat effectief kunnen doen. Podiumauteur Reinoud Ottervanger...

Het Catshuisoverleg is geklapt. Een actieve aanpak van de crisis wordt dus (wéér) uitgesteld. Ieder verdere uitstel betekent meer bedrijven...

Veel verkopers proberen te onderhandelen vanuit een baas-/hondrelatie met de grote kans gecastreerd te worden. Podiumauteur Jan Boeren legt uit...

Wat doet u met een werknemer die zijn beloftes keer op keer niet nakomt? Volgens Podiumauteur Victor Mion is een...

Volgens alle gangbare managementtheorieën en hoogleraren verandermanagement is het motiveren van medewerkers dé belangrijkste opgave voor de lijnmanager. Want gemotiveerde...

Geen incidentenpolitiek bedrijven, maar de burger gewoon serieus nemen. Politici en bestuurders moeten niet op elk incident springen en er...

Werk uitbesteden naar Oost-Europa is goedkoper dan het in Nederland houden, én voldoende dichtbij om controle te houden. Maar is...