Winkelmand

Geen producten in je winkelwagen.

Management & Leiderschap

Hoe een ‘gratis’ e-book lucratiever kan zijn dan een betaald

Bas van de Haterd gaf zijn e-book 'gratis' weg, maar verdiende er meer aan dan als hij het had verkocht....

author Bas van de Haterd

clock 3 min

Management & Leiderschap

Congresverslag NCD: ‘Commissaris ontbeert toekomstdenken’

Het wanbeleid bij Meavita is net voorbij. Maar commissarissen zelf denken nog steeds amper na over de toekomst, constateert Bas...

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Patent- en merkrecht? Zo verdient Hasbro aan fan-art

Je moet fans vrij laten om creatief te bewerken, zo wordt verteld. Maar hoe verdien je daaraan? Je fans omarmen...

author Bas van de Haterd

clock 3 min

Management & Leiderschap

Als robots zelf mochten solliciteren, zouden ze dan voor mij willen werken?

Als robots net zo slim worden als mensen, zouden ze dan nog wel voor ons willen werken? Over de gevaren...

author Bas van de Haterd

clock 3 min

Management & Leiderschap

Robots bepalen de toekomst niet, dat doen we zelf

De robots komen. De robots komen en ze pikken onze banen in. Maar angst is niet nodig: de toekomst bepalen...

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Bas van de Haterd: ‘In 2015 wordt het kantelpunt bereikt’

Deel 2 in een serie over de verwachtingen voor dit jaar. Dit keer: Bas van de Haterd over de kantelpunten...

author Bas van de Haterd

clock 1,5 min

Management & Leiderschap

Nieuwe functie: cultuurtechnisch vertaler

Wat zijn de banen van de toekomst? De cultuurtechnisch vertaler gaat er zeker komen. Welke functies tip jij? In mijn...

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Nieuwe functie: de dialoogmanager

Wat zijn de banen die in de toekomst gaan verschijnen? De dialoogmanager gaat er zeker komen. Welke functies tip jij?...

author Bas van de Haterd

clock 1,5 min

Als tijden veranderen, veranderen de banen mee. De lantaarnaansteker bestaat bijvoorbeeld al sinds 1957 niet meer in Nederland, zijn nageslacht is tegenwoordig wellicht interaction designer of doet iets met MVO. MT-columnist Bas van de Haterd schreef over dit soort baanontwikkelingen het gratis e-book '10 banen die gaan verdwijnen & 10 banen die gaan verschijnen'. Hieronder de 10 banen die volgens hem in opkomst zijn kort toegelicht. Ben je het er niet mee eens? Of heb je zelf een suggestie voor baan nummer 11? Doe dan mee met de prijsvraag en win een fysiek exemplaar van het boek (dat in januari uitkomt): Prijsvraag: welke baan heeft volgens jou de toekomst? #1. De city farmer De city farmer is een boer die zijn groente en fruit verbouwt binnen de stadsgrenzen. Dat kan zijn in parken, maar ook in flats, kantoorgebouwen of op de vele platte daken die moderne woningen kennen. #2. De identiteitsauditor De identiteitsauditor werkt voor instellingen waar iemands online identiteit en reputatie van belang is. De identiteitsauditor zal vaststellen of iemand daadwerkelijk is wie hij zegt te zijn en wat de (online) reputatie van deze persoon is. De identiteitsauditor zal van een potentiële klant of relatie vaststellen welke reputatie deze persoon reeds heeft op verschillende andere platforms. #3. De reparateur Reparateur is een beroep dat op zich al heel lang bestaat. De reparateur vind je terug bij juweliers, horlogemakers, fietsenmakers, garages en sinds enkele jaren ook op de markt voor mobiele telefoons. De reparateur gaat zijn comeback maken in veel sectoren waar deze nu niet meer zo gebruikelijk is. Met name door de opkomst van de 3D-printer is het veel makkelijker om onderdelen te maken dan nu het geval is. [advertorial] #4. De city miner De city miner haalt waardevolle materialen, primair metalen, uit afgedankte elektronica. #5. De data-architect De data-architect structureert de datavergaring op zo’n manier dat organisaties ook op lange termijn informatie uit databases kunnen onttrekken. Een gewone architect ontwerpt een pand waardoor het er goed uit ziet, maar vooral ook praktisch en veilig is.Op een zelfde manier zal een data-architect een structuur ontwerpen waarin data kunnen worden opgeslagen en geanalyseerd. #6. De metallurg De functietitel metallurg is afgeleid van metallurgie, de studie naar materialen en dan met name metalen. De metallurg bedenkt, ontwikkelt en produceert nieuwe materialen die geschikt zijn voor nieuwe productietechnieken. #7. De energienetwerk manager Een energienetwerk manager helpt lokale en regionale energienetwerken met de administratieve afhandeling en het optimaliseren van het rendement. De energienetwerk manager is een expert op het gebied van energienetwerken. Hij heeft voldoende technische kennis om de kleinschalige, lokale netwerken bij te staan bij hun technische keuzes en is voldoende business minded om namens deze netwerken te onderhandelen met grote energieleveranciers en netwerkbedrijven. #8. De (personal) trainer De (personal) trainer bestaat momenteel al, dus geheel nieuw is de functie niet. Met name in de Verenigde Staten is dit beroep erg populair, maar ook in Europa zien we het steeds meer. De functie van fitnesscoach, zowel groepstrainer als personal trainer, zal de komende twee decennia enkel toenemen, alle technologische vooruitgang ten spijt. #9. De DNA-adviseur De DNA-adviseur adviseert mensen over de uitkomsten van hun DNA-onderzoek. Op basis van de onderzoeksresultaten helpt de DNA-adviseur om gezondheidsrisico’s in kaart te brengen en geeft hij/zij tips over veranderingen in voeding en levensstijl. Al deze adviezen zijn gebaseerd op basis van de resultaten van een DNA-onderzoek, waarbij de genetische code van een individu in kaart is gebracht, met daarbij alle genetische afwijkingen en mogelijke erfelijke ziekten/aandoeningen. #10. De 3D-designer De 3D-designer ontwerpt driedimensionale objecten, zoals de 2D-designer advertenties, logo’s en huisstijlen ontwerpt. De 3D-designer maakt ontwerpen van producten, in eigen beheer of voor derden, die middels 3D-printers geproduceerd kunnen worden. Beeld via Flickr. Meer over de revolutie van werk: Waarom we tóch naar trendwatchers moeten luisteren De beste ideeën komen zelden van je eigen mensen Prijsvraag: welke baan heeft volgens jou de toekomst?

Management & Leiderschap

10 (nieuwe) banen die de toekomst hebben

Van city farmer tot DNA-adviseur: op welke nieuwe functies kan je de komende jaren solliciteren? 10 banen die gaan verschijnen.

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Kennis verspreiden? Maak het dan niet te ingewikkeld

Kennis hoeft niet populistisch te zijn om populair te worden. Het moet wel anders worden opgeschreven. Het is een grote...

author Bas van de Haterd

clock 4 min

Management & Leiderschap

Waarom we tóch naar trendwatchers moeten luisteren

Trendwatchers zitten er vaak naast. Toch is het goed om naar ze luisteren. Want je ziet iets pas, als je...

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Wat is het waard? Dat heb je niet altijd zelf in de hand

Waarde staat niet gelijk aan geld en euroloos is niet altijd gratis. Een Engels dorpje laat zien hoe waarde ook...

author Bas van de Haterd

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Waarom je in deze snelle wereld af en toe moet bezinnen

Bas van de Haterd krijgt vreemde reacties als hij over zijn jaarlijkse leesweek vertelt. Maar iedereen zou het moeten doen,...

author Bas van de Haterd

clock 4 min

Management & Leiderschap

Nederland crowdfundingland

De boekwinkels van Polare zetten crowdfunding in om te overleven. Deze vorm van financiering kan voor meer innovatie zorgen in...

author Bas van de Haterd

clock 2 min

Management & Leiderschap

De beste ideeën komen zelden van je eigen mensen

Het is arrogant te denken dat alleen je eigen mensen goede ideeën hebben. Waarom zou je het aan de hele...

author Bas van de Haterd

clock 3 min