Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Hoe vergroot je de slagkracht van jouw onderneming? Alle inzichten voor startups, scaleups en grownups op een rij.

Recente artikelen

deliveroo

8 redenen waarom Deliveroo medewerkers in dienst moet nemen (en jij misschien ook)

Bezorgers die voor Deliveroo maaltijden afleveren zijn geen zzp’ers, maar kunnen aanspraak maken op een arbeidsovereenkomst, zo oordeelde een rechter...

clock 4 min

10 bedrijven die groeien dankzij medewerkers met een ‘rugzak’

Sommige ondernemers zien mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt juist als een gouden kans. Tien succesvolle bedrijven die mensen met een...

clock 5 min

Foodsy treinzeigers betaalstrategie

Hoe Foodsy afrekent met een grote frustratie van treinreizigers

Je klant ontzorgen is vaak een kwestie van keuzevrijheid en tijdswinst bieden. Dat is dan ook precies wat Foodsy doet,...

clock 3 min

Waarom vrouwen succesvoller investeren dan mannen

Vrouwen investeren anders dan mannen en behalen grotere successen, zo blijkt uit studies. Toch hebben verreweg de meeste VC’s geen...

clock 2 min

Direct mail en privacywetgeving: wat mag wel en wat niet?

Een direct mail stuur je uiteraard het liefst naar een zo groot mogelijk adressenbestand. Maar het gebruik van persoonsgegevens is...

clock 2,5 min

Zo maakten investeerders de grootste klappers uit de geschiedenis

Bij de beursgang van Adyen afgelopen jaar bleek dat een investering van 16 miljoen dollar van Index Ventures was gegroeid...

clock 3 min

chris zadeh ohpen stopt als ceo

Chris Zadeh over stoppen als ceo: ‘Ik pleegde 20 jaar roofbouw op mezelf’

Chris Zadeh stopt als ceo bij fintechbedrijf Ohpen. De reden? Hij werkt al 20 jaar lang altijd: overdag, ‘s avonds,...

clock 8 min

Constantijn op CES 2019: ‘Met het Holland Paviljoen verzuip je niet in de massa’

Dankzij het Holland Paviljoen verzuip je als ondernemer op elektronicabeurs CES niet in de massa, zegt startup-prins Constantijn. ‘Een landenpaviljoen...

clock 1 min

Nederlandse startups in Vegas: ‘Met stroopwafels lokken we ze naar de stand’

Met een delegatie van ruim vijftig startups was het Holland paviljoen op technologiebeurs CES ook dit jaar niet te missen....

clock 4,5 min

Hoe twee broers een auto crowdfunden met de opbrengst van een horloge

Autobouwende broers Tino en Paul Huet treden met hun HB Coupé in de voetsporen van Joop Donkervoort en Victor Muller. De...

clock 2 min

Google-algoritme decimeert gamebedrijf Vasco Rouw: ‘Dit is een flinke klap’

De Emmense ondernemer Vasco Rouw (31) van Vasco Games gaat 2019 in met een sterk ingekorte loonlijst: zo’n zestig man...

clock 4,5 min

Koerierswerk in trek bij zzp’ende tieners in grote steden

Koerierswerk was in trek bij Nederlandse tieners die zich afgelopen jaar inschreven als ondernemer in één van de vier grootste...

clock 1,5 min

4 Europese challengers die de grootste mobiele bank willen worden

Met een kapitaalronde van 260 miljoen euro claimt de Duitse challengerbank N26 donderdag het Europese financieringsrecord voor fintechbedrijven. De challenger...

clock 5 min

airbnb platform

10 factoren die bepalen of je online platform een succes wordt

Online platforms maken de economie efficiënter, zetten sectoren op hun kop en zorgen voor nieuwe verdienmodellen. Neem jij het marktplaatsmodel ook...

clock 5 min

10 manieren waarop je bij de overheid kan aankloppen voor financiering voor je startup of scaleup

De overheid als financier voor je startup of meer groeifinanciering voor je scaleup, daar denk je misschien niet direct aan....

clock 3,5 min

fouten maken ondernemen

De 5 meest opvallende fouten die ondernemers maken

Fouten, tegenslagen, mislukkingen. Elke ondernemer maakt ze mee, maar we praten er liever niet over. Jammer, vindt journalist Miloe van...

clock 4 min

Deze startup laat sporters overal zweten zonder abonnement

Startup van de week SportAny wil mensen zonder abonnement laten sporten, wanneer, waar en hoe het hen uitkomt. ‘Niets moet in...

clock 3 min

Hoe Charlotte van ‘t Wout een vergaderimperium bouwt, en nu ook scoort met cursussen via Instagram

Charlotte van ‘t Wout woont dankzij slim ondernemen in het huis van haar dromen. Ondertussen loopt haar nieuwe bedrijf met...

clock 5,5 min

5 tips voor het versturen van relatiegeschenken in januari

Na al het aandachtsgeweld van de feestdagen is januari dé maand om de aandacht van jouw klanten te pakken. Je...

clock 3 min

3 dingen die je nodig hebt om impact te combineren met een winstgevend bedrijf

Alsof winst maken op zichzelf al geen uitdaging is, willen impact-bedrijven ook nog eens de wereld verbeteren. Amerikaanse onderzoekers helpen...

clock 3,5 min

Van Ruud Aan Bob Onderwerp Tweets van Michel Welkens gezien? Hoi Bob, Je hebt er al eens een mailtje aan besteed en we hebben het er één keer over gehad in het MT, maar volgens mij is het je toch nog niet geheel duidelijk dat sociale media een voordeel kunnen zijn voor ons bedrijf, maar toch echt ook een nadeel. Ik doel hier op de tweets van Michel Welkens. Die zijn je vast niet ontgaan, want iedereen in het bedrijf heeft het erover. En iedereen daarbuiten, vrees ik, onderhand ook. Ruud Hoi Ruud, Tweets van wie? Sorry, ik had het weer ­razend druk de laatste tijd en mijn ­dochter zou me leren twitteren, maar die had het de laatste tijd ook razend druk. Bob Bob, Tweets van Welkens, een van de ­mensen die laatst boventallig is ­verklaard. Nou twittert hij bijvoorbeeld: ‘Nog 23 dagen in dit door totale nitwits geleide bedrijf.’ Hij heeft al 2.814 followers, best veel voor iemand met een administratieve functie. Ruud Ruud, Followers? Mensen die hem volgen dus? Bob Bob, Ja, dat moet je dochter je maar uitleggen. Die followers twitteren dat weer door aan anderen, zodat het een sneeuwbal wordt. Ook op Facebook is het nu een hit. Ruud Ruud, Dan moet die man daar meteen mee stoppen. Kun je hem dat meedelen, nu? Bob Bob, Heb ik gedaan. Natúúrlijk. Al drie keer. Maar dat helpt niets. Zoals Marianne me vertelde: ‘Natuurlijk gaat Michel door. Die heeft voor het eerst in zijn leven ergens succes mee.’ In de exit-overeenkomst die we met hem hebben, staat ook niet dat hij dit niet mag doen. Ja, dat bedoel ik nou: we hadden allang een social mediabeleid moeten hebben, dan was ons deze ellende bespaard gebleven. Ken je die Driessen nog, die bij een vorige reorganisatie boventallig is verklaard? Die schrijft op Facebook dat als je bij ons niet boventallig wil worden verklaard, je het beste blond kunt zijn en vrouw en vooral flink moet flirten met de directeur. De reacties die daar dan weer onder staan zal ik je besparen, Bob. Wat dat betreft is het wel een voordeel dat je niet weet hoe Facebook werkt. Ruud Ruud, Dat mensen dat over mij schrijven zeg. Zó onwaar. En dat met Karin, dat is alweer drie jaar geleden. En dat staat nu allemaal op die sociale media? Kunnen onze IT­-mensen daar niks aan doen? Bob Bob, Nee, natuurlijk niet. We kunnen voortaan in exitgesprekken nadrukkelijk verbieden dat boventalligen zich op sociale media op ons gaan uitleven, maar daar hebben we nu niks aan. Ze hebben het trouwens niet over Karin, maar over ene Maartje. Ruud Ruud, Maartje? Staat dat op Facebook? Moeten we daar niet gewoon op reageren, dat ik gewoon met haar in dat restaurant zat om het derde kwartaal te bespreken? Kun jij dat anders voor me doen? Bob Bob, Ik denk niet dat dit de oplossing is. Kijk, op zich barst het van dit soort onzin op de sociale media, en jij kon ook niet weten dat Maartje over dat diner zou twitteren, het zij zo. Maar ik maak me er zorgen over dat onze relaties er weet van krijgen of, erger nog, Hoofdkantoor. Begin eens, Bob, met een schrijven aan onze mensen. En dan niet dat jóu schade wordt berokkend, maar vooral hún bedrijf. Oké? Ruud Ruud, Zoiets? ‘Beste mensen, Zoals jullie wellicht weten verschijnen er de laatste weken op enkele sociale media berichten over ons bedrijf. Grotendeels komen deze berichten van mensen die hier niet meer werken. Wij betreuren dit zeer, te meer daar wij er stellig van overtuigd waren én zijn dat wij van hen in goed overleg en met goede regelingen afscheid hebben genomen. Ik sta ver boven deze achterklap en verwacht van jullie hetzelfde. Tevens verwacht ik dat jullie niet langer ­actief meer zullen zijn op Facebook en Twitter, een en ander in het belang van ons bedrijf, kortom, in ons aller belang. Dit geldt natuurlijk niet voor bijvoorbeeld vakantiefoto’s en kooktips die jullie via je privémail op de sociale media zetten. Een aangescherpt socialemediabeleid hopen wij als MT nog voor de zomer, en anders net na de zomer, gereed te hebben.’ Kun je dit even op Twitter zetten, Ruud? Bob

Bob krijgt nieuwe inzichten dankzij sociale media

Bob is divisiedirecteur van een groot concern. Hij doet zijn best, en probeert te leren van sociale media.

clock 3 min

Ondernemende tieners? Soms zijn het Deliveroo-koeriers

Nederlandse tieners kiezen volgens cijfers van de Kamer van Koophandel (KvK) massaal voor het ondernemerschap. Toch wijzen de data uit...

clock 2 min

electrische steps

Deelsteps van Dott: Hoe twee ondernemers binnen 4 maanden 20 miljoen euro ophaalden

Terwijl hun deelconcept voor e-scooters en -fietsen Dott nog niet eens is gelanceerd, hebben de Franse oprichters Maxim Romain en...

clock 4,5 min

Waarom je nooit je baas moet verafgoden

Het werk van ceo’s als Elon Musk en Jeff Bezos oogst – terecht – lof. Toch moet je voorkomen dat bewondering...

clock 2 min

6 direct mail-blunders (en tips voor hoe het beter kan)

Direct mail-campagnes hebben als doel potentiële klanten te inspireren en een respons uit de lokken. Dat kan heel effectief zijn,...

clock 2,5 min

digitale betaalstrategie geen excuses op tijd betalen

Geen excuses meer: zo betalen je klanten op tijd

Een digitale betaalstrategie helpt betaaldrempels weg te nemen en je klanten zo snel mogelijk te laten betalen. In zowel de...

clock 4 min

Hoe GoodShipping schepen groener maakt door de eigenaar van de vracht te laten betalen

Startup van de week GoodShipping laat de eigenaren van zeevracht het voortouw nemen bij het vergroenen van de scheepvaart. Na...

clock 3,5 min

i.s.m. TIAS School for Business and Society
grwoth hacken growth hacking carrière

Waarom iedereen moet kunnen growth hacken

Ineens heeft iedereen het erover: growth hacking, de nieuwe manier van innoveren. Gevestigde organisaties benaderen de snelheid en inventiviteit van...

clock 4,5 min

Nederlandse startups haalden 557 miljoen op in 2018

Nederlandse startups haalden het afgelopen jaar bij elkaar 557 miljoen euro aan groeikapitaal op, becijfert Startupjuncture.com. ‘Het geld is er, elk goed...

clock 2 min

De 10 leerzaamste blogs over startups en venture capital in 2018

Startup-analist Thomas Mensink zet ook dit jaar de meest leerzame blogs over de Nederlandse venture capital- en startup-scene op een rij....

clock 7 min

Deze 10 bedrijven gingen failliet in de tweede helft van 2018

Een slechte klanttevredenheid, te lage marges of een te warme zomer: allen hadden ze andere redenen voor hun faillissement. Bij...

clock 4,5 min

Dit zijn de 10 best gelezen Sprout-verhalen van 2018

Van bitcoin en privacy tot een verdwenen ondernemer en een keihard groeiende fietsen-startup: dit zijn de tien verhalen die dit jaar het best werden...

clock 2 min

Waarom je nog steeds KVK-telefoontjes krijgt (en hoe een nieuw handelsregister eruit zou kunnen zien)

De toegang tot het handelsregister van de KVK is achterhaald en respecteert de privacy van ondernemers niet, schrijft Edwin Vlieg. Hij...

clock 4 min

Deze 50 startups gaan met Constantijn naar Las Vegas

Van 8 tot 12 januari kleurt Las Vegas weer feloranje met de komst van startup-prins Constantijn, staatssecretaris Mona Keijzer en...

clock 2,5 min

Jeroen Bertrams

Investeert in startups en adviseert bedrijven over groei. Hij is auteur van 11 boeken over (online) marketing, investeren en startups.

Lees de columns van Jeroen Bertrams