Nieuw leiderschap | De nieuwe organisatie

Niemand is de baas, dat wil zeggen iedereen is de baas. Financieel adviesbureau Finext is een van oudste voorbeelden van...

Eén maand per jaar staat De Brauw Blackstone Westbroek, ’s lands grootste advocatenkantoor, in het teken van feedback: de ‘feedbackmaand’....

Medewerkers heten samenwerkers en worden beoordeeld op basis van een vitaliteitsovereenkomst waarin geluk centraal staat. Welkom in de bijzondere realiteit...

Het is ‘work in progress’, maar de Baak doet zelf ook wat ze veel van haar klanten adviseert: zelfsturing invoeren....

Leiders moeten meer dan ooit sturen en controleren, tegelijk worden ze geacht los te laten. Hoe doe je dat? Niet...

Bij andere bedrijven zag onderzoeker Effectory dat het heel goed werkte zonder managers. Dat besloten ze toen zelf ook maar...

Om wendbaarder te worden gaat de organisatie op zijn kop en krijgen teams meer vrijheid. Maar als het management niet...

Veel organisaties maken een veranderproces door, aldus Rob Bos, leiderschapsspecialist van de Baak: om antwoord te vinden op complexe uitdagingen,...

‘Happy‘ is, naast een wereldhit van Pharrell Williams, ook een manier voor bedrijven om hun productiviteit te verhogen. Jenn Lim...

TenCate vond in de auto-industrie nieuwe toepassingen voor zijn producten. 'Als wij kunnen leveren, zeggen wij geen nee.' Superlicht, maar...

Gamechangen? Gooi je strategie uit het raam en ontwikkel een evolutionair competitief voordeel, zegt goeroe Jonas Ridderstråle. Jonas Ridderstråle (48)...

Ricardo Semler slaat corporate tijgers er graag mee om de oren: hun bedrijf is ten dode opgeschreven. Ze smullen ervan.

Geen markt zo verzadigd of er is nog radicale innovatie mogelijk. 12 voorbeelden die je businessmodel op zijn kop zetten....

Zijn Twitter en Facebook nog vernieuwend? Echte innovatie vinden we bij Nike, Amazon en Splunk. De 10 bedrijven waar het...