Nieuws

En verder: Merel van Vroonhoven herkozen om AFM te leiden; Mark Zuckerberg biedt nogmaals excuses aan en Siemens topman gaat met pensioen.

Nieuws Management & Leiderschap

Aldi en Lidl openen aanval in Verenigd Koninkrijk – Geruchten beursgang Hunkemöller sterker

En verder: Merel van Vroonhoven herkozen om AFM te leiden; Mark Zuckerberg biedt nogmaals excuses aan en Siemens topman gaat...

Nieuws Startups & Scaleups

Slack laat privégesprekken makkelijker inzien; vooral vrouwen werken vaker thuis

Ondernemersnieuws: Slack laat bedrijven privégesprekken makkelijker inzien, vooral vrouwen werken vaker thuis en Facebook zegt (weer) sorry.

Persoonlijke Groei

Bob tackelt een protocolprobleempje

Bob is divisiedirecteur van een groot concern. Hij doet zijn best. Deze keer tackelt hij een protocolprobleempje.

Nieuws Management & Leiderschap

Geen importheffingen voor Europees staal en aluminium – Vakbonden en Tata Steel bereiken principeakkoord

En verder: Starbucks investeert 10 miljoen in beker en Mark Zuckerbergs excuses sussen de gemoederen nauwelijks.

Nieuws Startups & Scaleups

Makers krekelburger beste studentondernemers; investeerder casht miljarden op plukje Tencent

Ondernemersnieuws: studentondernemers van het jaar maken krekelburger, investeerder verdient miljarden met verkoop klein stukje Tencent en Tweede Kamerspringer is ondernemende wietactivist.

1. Zuckerberg: 'We hebben fouten gemaakt' Oprichter en CEO van Facebook heeft woendsdagochtend Amerikaanse tijd in een post op Facebook gereageerd op de commotie die is ontstaan nadat bekend werd dat gegevens van 50 miljoen gebruikers terecht zijn gekomen bij het Britse bedrijf Cambridge Analytics. Dat bedrijf heeft de data vervolgens gebruikt om verkiezingen te beïnvloeden, terwijl de gebruikers volgens diverse media in de veronderstelling waren dat het ging om wetenschappelijke onderzoek. Zuckerberg geeft nu toe dat het bedrijf 'fouten heeft gemaakt', maar legt ook een flink deel van de schuld bij Cambridge Analytics dat het vertrouwen van Facebook zou hebben geschaadt.

Nieuws Management & Leiderschap

Zuckerberg zegt sorry – Deense prijsvechter bindt strijd aan met Action

Plus: blijfbonus voor Musk van meer dan 50 miljard, met je telefoon dwars door muren kijken en meerderheid in referendum...

Nieuws Startups & Scaleups

Boze investeerders jagen op Facebook; Bunq teruggefloten door Apple

Ondernemersnieuws: boze Facebook-geldschieters willen compensatie voor koersverlies, Apple steekt stokje voor Bunq-slimmigheidje en winkels SuperTrash voorlopig nog open.

Persoonlijk Leiderschap

Kies het paardenmeisje

Vaak blijken terloopse observaties of ogenschijnlijk triviale eigenschappen veel meer te zeggen over een sollicitant dan dat brave afvinken van...

Persoonlijke Groei

Net zo charismatisch worden als Obama? Dat doe je zo

Charismatisch zijn, dat kun je leren volgens Sprout-expert Lorraine Vesterink. Hoe dan? Door de zogeheten stempelmethode toe te passen.

1. Onrechtmatige deal tussen Belastingdienst en Accenture De nieuwe staatssecretaris van Financien, Menno Snel, heeft de Tweede Kamer in zijn eerste brief op de hoogte gesteld van een onrechtmatige deal tussen de Belastingdienst en IT-bedrijf Accenture. Het gaat om een deal uit 2013, waarbij Accenture de onderzoeks- en ontwikkelingsafdeling bij de Belastingdienst mocht opzetten. Dat schrijft het FD. Medewerkers van de Belastingdienst zouden dit gedaan hebben om Accenture tevreden te houden. Het bedrijf had eerder al opdrachten voor de Belastingdienst uitgevoerd. Zowel het verantwoordelijke afdelingshoofd als zijn directeur waren hiervan op de hoogte en grepen niet in, schrijft Snel in de brief. De gevolgen van de brief zijn nog niet duidelijk. 2. Bod van 3 miljard op winkelketen Kaufman van Hudson’s Bay Investeringsmaatschappij Signa Holding heeft een bod van 3 miljard euro uitgebracht op winkelketen Kaufman, dat in handen is van Hudson’s Bay Company (HBC). De Oostenrijkse vastgoedinvesteerder Rene Benko is eigenaar van Signa. Hij liet Kaufman twee jaar geleden door zijn vingers glippen, dat destijds verkocht werd aan HBC voor 2,83 miljard euro. Voor HBC lijkt het een goed moment, het bedrijf kwakkelt al een tijdje en sloot vorige week een megadeal met een investeerder. Volgens Reuters reageert HBC half november op het bod. 3. Nederland zakt van 28e naar 32e plek op ranglijst zakendoen Nederland is vier plaatsen gedaald op een jaarlijkse ranglijst over zakendoen van de Wereldbank. Hoewel we beter scoorden dan vorig jaar, werden we ingehaald door onder meer Thailand. Nederland staat nu op plek 32, met Frankrijk (30) en Tsjechie (31) voor ons. In de top drie staan Nieuw-Zeeland, Singapore en Denemarken. De wereldbank scoort Nederland hoog op mogelijkheden om te handelen met het buitenland en om een bedrijf op te zetten. Kritiek was dat het moeilijk is om een lening te krijgen, kleine investeerders niet goed worden beschermd en het lastig is om juridisch een contract af te dwingen. 4. Start-up wil schone energie op zee opwekken via gasveld Een start-up uit Delft heeft een plan bedacht om de stroomkabels van nieuwe windparken op zee ook te benutten als het niet waait. Circular Energy wil mobiele energiecentrales bouwen op zee, bovenop nieuwe gasvelden. Het gas wordt gebruikt om energie op te wekken wanneer het niet waait en de windparken dus stil liggen. Op die manier pikt de start-up de pieken mee van de energieprijzen. Het is een schonere manier van energie opwekken dan aan land, omdat het gebruikte gas wordt opgevangen weer terug wordt gestopt in het gasveld onder zee. 5. Manager van de dag: Frank Baden (BIM) Frank Baden (46) wordt de nieuwe manager finance & control bij de Bossche Investerings Maatschappij (BIM). Baden neemt ervaring mee van onder meer Mercedes-Benz, KPN en Essent. BIM richt zich op het stimuleren van de economie in ‘s-Hertogenbosch. Baden start per 1 december. 6. Tweet van de dag: vrouwelijke ambitie scheelt per generatie 7. Koffieautomaat: goudmijn in Hollywood Goude sieraden zijn bij veel vrouwen in trek, maar zijn erg kostbaar. Daarom bedacht de Nederlandse Sophie Kahn een oplossing. Na een studie Fianance aan de Princeton University richtten zij en partner Bouchra Ezzahraoui een bedrijf op: AUrate. Ze schrapten alle tussenpersonen in de keten en konden de sieraden daardoor veel goedkoper aanbieden. Na drie jaar heeft het bedrijf 15 medewerkers en de ondernemers haalden deze zomer nog 2,6 miljoen dollar op tijdens een investeringsronde. Om te investeren in talent en digitale marketing. Het werkt: beroemde actrices, modellen en influencers in Hollywood dragen de sieraden met verve. Nieuws inhalen? Lees de 7 van gisteren Elke dag deze nieuwsupdate ontvangen? Schrijf je in voor de nieuwsbrief, met dagelijks de 7 van MT, plus artikelen als analyses, expertblogs en columns. aanmelden nieuwsbrief

Nieuws Management & Leiderschap

Slecht jaar voor Accenture – Facebook waarschuwt Mexicanen voor fakenieuws op Facebook

En verder: Invallen bij BMW vanwege verdachte software; Toyota stopt tijdelijk proeven met zelfrijdende auto's na Uber-ongeluk; megabonus voor NIBC-topman...

Nieuws Startups & Scaleups

Olcay’s Supertrash vraagt faillissement aan; #deletefacebook wordt dingetje

Ondernemersnieuws: modebedrijf Olcay vraagt faillissement aan, Bunq introduceert Apple Pay via de achterdeur in Nederland en Whatsapp-oprichter zegt: #deletefacebook.

En verder: Henrietta Baldock geen commissaris bij ABN Amro; Internationale regelgeving bitcoin aanstaande en Facebook in de problemen.

Nieuws Management & Leiderschap

Uber staakt al zijn proeven met zelfrijdende auto’s – Aukje Kuypers Zakenvrouw van het Jaar 2018

En verder: Henrietta Baldock geen commissaris bij ABN Amro; Internationale regelgeving bitcoin aanstaande en Facebook in de problemen.

Nieuws Startups & Scaleups

Adriaan Mol betaalt 4,2 miljoen voor deel penthouse Won Yip; sollicitatie Steve Jobs levert kleine 2 ton op

Ondernemersnieuws: Mollie-oprichter Adriaan Mol betaalt ruim 4,2 miljoen voor een deel van het Amsterdamse penthouse van ondernemer Won Yip, ABN...

Mikkel Hofstee, topvrouwen, oerleidsters, vrouwelijke leiders

Persoonlijke Groei

‘Oerleidsters’ van levensbelang voor succesvolle organisaties

Wij vinden het als mensen erg fijn om te volgen – en dat betekent dat we automatisch ook leiders hebben....

Lifehacks

Arko in 60 seconden: 3 manieren om bij te blijven als ondernemer

Arko van Brakel beantwoordt prangende ondernemersvragen in 60 seconden. Deze week: 3 manieren om bij te blijven als ondernemer.

En verder: 61 procent loonsverhoging voor Pfizer-topman; Amazon neemt voormalig FDA-topman aan en KPN topman Eelco Blok aan de slag bij Reggeborgh.

Nieuws Management & Leiderschap

Philips Lighting wordt Signify – Topman leidingbouwer A.Hak stapt op

En verder: 61 procent loonsverhoging voor Pfizer-topman; Amazon neemt voormalig FDA-topman aan en KPN topman Eelco Blok aan de slag...

Recordaantal Nederlandse bedrijven groeit

Nieuws Startups & Scaleups

Picnic naar Duitsland; AFM start onderzoek naar CombiCoin

Ondernemersnieuws: Picnic stort zich op Duitsland, AFM start toch onderzoek naar de ICO van CombiCoin en schoonzoon Donald Trump zou huurbescherming hebben ontdoken.

De meeste managers zullen je vertellen dat ze een enorme hekel hebben aan het zinnetje ‘zo doen we dat hier nu eenmaal’. Tegelijkertijd zijn diezelfde managers wel dol op ‘best practices’ en gestandaardiseerde processen, het liefst nog ISO-gecertificeerd. Wat ze niet doorhebben is dat de twee in wezen niet verschillen. Wat nu misschien een weinig zinvolle routine is, begon waarschijnlijk ooit als een best practice. Dat stelt Freek Vermeulen, hoogleraar aan de London Business School en voormalig columnist voor MT, in zijn nieuwe boek Breaking Bad Habits. Organisaties zijn altijd op zoek naar meer efficiëntie en meer routine. Die zaken leveren op korte termijn namelijk meer winst op. Die kortetermijnwinst gaat echter vaak ten koste van de lange termijn. Een mooi, zij het enigszins oud voorbeeld is het formaat van kranten. In het VK besloten kranten in 1712 om groter papier te gebruiken, nadat de overheid er een belasting had ingevoerd waarbij er per pagina moest worden afgerekend. Een best practice in 1712, maar ook een die bleef hangen nadat de belasting allang was afgeschaft. Het duurde drie eeuwen voordat krantenuitgevers het aandurfden over te stappen op een handzamer formaat. Vermeulen heeft in zijn boek nog veel meer voorbeelden van zaken die ooit met goede redenen werden ingevoerd, maar die op dit moment in het beste geval geld kosten en in het slechtste geval innovatie tegenhouden. Het gebeurt bij hotelketens, luchtvaartmaatschappijen en IVF-klinieken. Gelukkig geeft Vermeulen in zijn boek ook aanwijzingen hoe schadelijke routines te doorbreken.

De schijnzekerheid van best practices

Bedrijven verliezen veel geld en kansen met onnodige processen. Hoe kan het toch dat we zoveel nutteloze dingen doen? Freek...

VAN Bob AAN Robert-Jan BETREFT: Indruk mt Hoi Robert-Jan, Zeg, je maakte zo’n ongeduldige indruk tijdens het mt. Is er wat? Gewoon zeggen hoor, want je weet: ik sta altijd open voor kritiek. Bob Bob, Nou, Bob, het zat me gewoon ontzettend dwars hoe dat mt weer verliep. Die hele discussie over de eerstekwartaalcijfers, die hebben we nu al drie keer gevoerd en telkens voeren we die weer alsof het de eerste keer is. En al die tijd wordt er niet één besluit genomen. Wat me trouwens op het punt brengt: waarom is er geen besluitenlijst meer? Robert-Jan Robert-Jan, Ja, die eerstekwartaalcijfers, die zijn nou eenmaal belangrijk, dat weet jij als CFO als geen ander. Ik vind het juist goed dat er meerdere malen over wordt gediscussieerd. Dat we dan af en toe in herhaling vallen, nou, Robert-Jan, onderschat de kracht van herhaling niet, dat wist die Romein al, kom, hoe heet-ie ook weer, Taco? En ja, die besluitenlijst. Die is een beetje in de vergetelheid geraakt sinds Ellen met een burn-out thuiszit. Het is toch een burn-out? Ik zal in het eerstvolgende mt peilen of een besluitenlijst gewenst is. Laten we het even in het team gooien. Bob Bob, Ja, dat er stevig gediscussieerd moet worden over de eerste kwartaalcijfers, dat snap ik ook wel, maar kan het alsjeblieft wat zakelijker en sneller? Zeker toen Johan het woord nam. Die heeft echt geen letter en geen cijfer gelezen ter voorbereiding. Hij lult maar wat, want godgodgod, wat hoort hij zichzelf graag praten zeg. Jouw reactie: ‘Ik vond dit een frisse, spontane inbreng, Johan.’ Het is toch niet raar dat ik me daarover opwind? Robert-Jan PS Die Romein heette Cato en Ellen is met zwangerschapsverlof. Robert-Jan, Nou, ik vind het ook wel wat hebben, iemand die er als een beetje een buitenstaander tegenaan kijkt. En op een gegeven moment had Johan ook wel een goed punt. Maar in het algemeen: ik vind dat iedereen aan het woord moet komen. Dat is ook goed voor het teamgevoel, dat je mensen het gevoel geeft: sámen zijn we het mt. Ik denk dat je dat teamgevoel een beetje aan het vergeten bent, Robert-Jan. Bob Bob, Het ene mt-lid leest de stukken niet, een ander komt een half uur te laat binnen, een derde zegt niks en zit alleen maar naar zijn mobiel te staren... En sowieso, négen mt-leden, ik vind belachelijk veel. Geen wonder dat de gemiddelde meeting intussen een uur of drie duurt. Robert-Jan Robert-Jan, Ach veel, veel... Anders kwamen we er qua diversiteit niet uit, want én man én vrouw én een allochtoon én dertigers én vijftigers, nou, dat red je niet met een mt van drie mensen. En zo zijn ook alle geledingen van onze divisie in het mt vertegenwoordigd, erg belangrijk. Jammer dat je ook dat allemaal vergeet, Robert-Jan. Maar bedankt voor je kritiekpunten, ik sta er ook nu weer voor open.

Carrière

Bob verdedigt zijn manier van vergaderen

Bob is divisiedirecteur van een groot concern. Hij doet zijn best. In deze aflevering verdedigt hij zijn manier van vergaderen.

1. Google steekt half miljard in uitbreiding Gronings datacentrum Het techbedrijf gaat het huidige datacentrum in de Eemshaven fors uitbreiden. Het datacentrum is een van de vier datacenters in Europa waar het bedrijf clouddiensten als Youtube, Gmail, en Google Maps host. De stroom van het datacenter wordt niet verkregen door het verbranden van Gronings gas, maar komt van windturbines in de omgeving. Op dit moment werken er 250 mensen. Onbekend is hoeveel werkgelegenheid de uitbreiding gaat opleveren. 2. Forse ontslagvergoeding voor Ton Büchner (AkzoNobel) ondanks vrijwillig vertrek De storm rond de inmiddels ingetrokken loonsverhoging voor ING-topman Ralph Hamers is nog niet geluwd, of de volgende rel dient zich aan. Dit keer gaat het om oud-Akzo-topman Ton Büchner die deze zomer uit eigen beweging opstapte om gezondheidsredenen. Hoewel de Code Corporate Governance voor behoorlijk ondernemingsbestuur aangeeft dat er in zo'n geval geen ontslagvergoeding wordt betaald, is dit toch gebeurd, zo blijkt uit het jaarverslag. Büchner kreeg 925.000 euro extra mee, nog naast zijn salaris en zijn bonussen. In totaal kreeg hij 5,5 miljoen euro over 2017, een jaar waarin hij effectief zes maanden werkte. 3. 'Unilever is binnen, dus dividendbelasting kan blijven' De oppositie in de kamer vindt dat het kabinet in 2020 de dividendbelasting niet hoeft af te schaffen. De maatregel was bedoeld om buitenlandse bedrijven als Unilever en Shell in Nederland te houden. Buitenlandse bedrijven kunnen de dividendbelasting in tegenstelling tot Nederlandse bedrijven namelijk niet verrekenen met de inkomsten - of winstbelasting. De oppositie, vooral aan de linkerzijde, vindt dat nu Unilever heeft besloten het hoofdkantoor in Rotterdam te vestigen, het plan wel van tafel kan. 4. Retaildrama: bankroet Toys 'R' Us bedreigt 33.000 banen in VS De speelgoedketens hebben al jaren last van moordende concurrentie van webwinkels als Amazon. In Nederland werden de ketens Bart Smit en Intertoys samengevoegd en uiteindelijk door moederbedrijf Blokker verkocht. In de VS gooit nu Toys 'R' Us, de grootste speelgoedketen van het land, de handdoek in de ring. De 700 winkels worden gesloten of verkocht en de 33.000 werknemers moeten vrezen voor hun baan, schrijft The Wall Street Journal. 5. Manager van de dag: Fred Teeven Hij werkt als buschauffeur in Haarlem, maar de oud-staatsecretaries of voormalig officier van Justitie kan zijn oude vak toch niet helemaal loslaten. Teeven gaat via zijn bedrijf Verinq riskmanagement klussen doen voor Hoffmann bedrijfrecherche, zo liet Hoffmann weten in een persbericht. 6. Tweet van de dag: Ontslag of geen ontslag

Nieuws Management & Leiderschap

Google breidt fors uit in Groningen – AkzoNobel topman kreeg miljoenen mee na vrijwillig vertrek

Plus: Unilever is binnen, moet dividendbelasting nu blijven? Bankroet Toys 'R' Us in VS kost 33.000 banen en algoritme ziet...

Nieuws Startups & Scaleups

Prime Ventures casht 114 miljoen op Thuisbezorgd; miljoenensubsidie voor retourafhandelaar BuyBay

Ondernemersnieuws: Prime Ventures casht ruim 100 miljoen op Takeaway.com, miljoenensubsidie voor retourafhandelaar BuyBay en cryptomunt CombiCoin mag weer van de AFM.

Winkelmand

Nieuws

Recente updates