Bijna 1.000 Nederlandse zakenmensen hebben hun keuze gemaakt. Dit zijn de 50 meest bewonderde bedrijven van het jaar.
Ahold is de grote winnaar van de MT500, het jaarlijkse onderzoek van Management Team naar de meest bewonderde bedrijven van Nederland. De Zaanse retailer komt als nummer 1 uit de bus van het onderzoek, waar dit keer bijna 1.000 Nederlandse zakenmensen aan mee deden. Heineken en Shell volgen respecievelijk op nummer 2 en 3. Benieuwd naar de beste 50 bedrijven van dit jaar? Lees hier verder:
Aholds topnotering is een beloning voor jarenlange prestaties, al zag het bedrijf de afgelopen maanden wel enkele zorgwekkende wolkjes aan de hemel. Maar wie een efficiënt, goed geleid supermarktconcern in gedachten neemt, komt als vanzelf bij Albert Heijn en zijn moederbedrijf uit. Uiteenlopende en soms aan elkaar tegengestelde eigenschappen zijn er voor nodig om aan de top te staan in gruttersland. De ingenieuze just in time distributie en het uitgekiend leveranciersbeleid moeten tegelijk een groot assortiment, vers productaanbod en lage prijzen opleveren. Maar de omvang – zo belangrijk in de marktverhoudingen in de retail – mag niet leiden tot massaliteit. In zijn marktbenadering en marketing wil Ahold efficiëntie en een menselijk gezicht samen laten komen, en het bedrijf slaagt daar wonderwel in. Met dochteronderneming Bol doet het concern bovendien mee in de voorste gelederen op de markt voor e-commerce. Lees verder:
Tegelijk met de beste bedrijven, kozen respondenten ook de beste bestuurder van 2014. KLM-topman Camiel Eurlings werd het meest genoemd op de vraag 'Wie vindt u op dit moment de meest inspirerende bestuurder van het Nederlandse bedrijfsleven?'. Frans van Houten (Philips) en Dick Boer (Ahold) volgen op nummer 2 en 3 in de lijst. De respondenten konden kiezen uit een lijst met 30 ceo’s, samengesteld uit de topmensen van de grootste Nederlandse bedrijven en AEX-fondsen. De voormalige CDA-politicus Eurlings ontving niet minder dan 11 procent van alle stemmen. Bijna 1.000 Nederlandse zakenmensen deden mee aan het onderzoek. Lees verder:
