Minister Piet Hein Donner van Sociale Zaken misbruikt de economische crisis om de rechtspositie van de werknemers aan te tasten.
Dat stellen Henk van der Kolk, voorzitter van FNV Bondgenoten, John Kerstens, voorzitter van FNV Bouw, Jaap Jongejan, voorzitter van CNV Bedrijvenbond en Maarten Post, bestuurslid van CNV Hout en Bouw in een ingezonden stuk in de Volkskrant.
Boos
Ze zijn boos. Ze vinden dat de minister de recessie als excuus gebruikt om zijn hervormingsagenda door te drukken. Zo heeft hij het onmisbaarheidcriterium tijdelijk verruimd. Daardoor kan de werkgever beter selecteren op kwaliteit en zijn vakkrachten makkelijker behouden. Volgens de vakbondleiders is hiermee de deur opengezet voor willekeur.
Jongeren
Daarnaast besloot Donner dat bedrijven jongeren tot 27 jaar vier maal in plaats van drie maal een tijdelijk contract mogen geven voordat ze vast in dienst komen. Ook deze regeling geldt gedurende de crisis. "Al deze ‘kleine' veranderingen bij elkaar vormen een forse verslechtering in de sociale rechtsbescherming van de werknemers", schrijven de vakbondsbestuurders.
Wel besproken
Volgens de minister neemt hij alle maatregelen op verzoek of in overleg met de Tweede Kamer. Hij zegt ook dat hij zijn plannen heeft besproken heeft met de sociale partners.
Kijk voor het laatste nieuws uit uw vakgebied op nieuws.mt.nl.
