Werknemers kunnen schade caimen voor de gezondheidsklachten die zij opliepen door meeroken op hun werkplek. Dit is het gevolg van een voor Nederland unieke uitspraak van het gerechtshof in Arnhem. Deze heeft bepaald dat een werkgever in principe aansprakelijk is voor de schade van een ex-werkneemster.
De vrouw werkte bij de Isala klinieken in Zwolle tussen rokende collega’s, terwijl zij aan astma leed. De uitspraak is een doorbraak in de jarenlange discussie over roken op de werkplek. Het is voor het eerst in Nederland dat gedwongen meeroken leidt tot een aansprakelijkheid. Volgens de rechter is aannemelijk dat de astma van de vrouw is verergerd door meeroken. Het gerechtshof stelt in een tussenvonnis het ziekenhuis voor de helft aansprakelijk voor de medische kosten van de vrouw.
(Management Support)
