Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

‘Beleid voor vrouwen in jaarverslag’

Lijsttrekker Alexander Pechtold van D66 wil dat bedrijven verplicht worden in hun jaarverslag te melden wat ze doen om vrouwen, minderheden en gehandicapten in dienst te nemen. Ook moeten ze aangeven hoe ze bevorderen dat meer vrouwen doorstromen naar de top.

Pechtold zegt dat naar aanleiding van een onderzoek van het Financieele Dagblad van woensdag. Daaruit blijkt dat vrouwen nog steeds ondervertegenwoordigd zijn in de top van het bedrijfsleven. “We mogen niet accepteren dat onze dochters, vriendinnen en moeders andere rechten hebben dan mannen’,’ aldus Pechtold.

In het dwingen van bedrijven om een bepaald percentage vrouwen in dienst te nemen, ziet Pechtold niets. “Dat klinkt heel flink, maar heeft nauwelijks effect. De enige duurzame oplossing is een cultuurverandering.’’
(ANP)

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.