Soms valt je oog op een bericht waar je als lezer ronduit gelukkig van wordt. Zoals dit bericht, dat op verschillende sites te lezen was:
‘Nu het weer de goede kant op lijkt te gaan met de economie, krijgen leidinggevenden meer vertrouwen in hun carrière. Ze overwegen vaker dan vorig jaar over te stappen naar een nieuwe baan. Dat zeggen analisten van consultancybureau Ernst & Young in hun ICT-Barometer. De onderzoekers ondervroegen ruim 600 leidinggevenden uit diverse sectoren. Volgens de analisten is een kwart van de ondervraagden van plan binnen een jaar van werkgever te veranderen.’
Het vrolijk stemmende actuele bericht staat niet op zich.
Zo zegt Nienke Platenburg van interimbureau Yoxa op Ininterim.nl: ‘Met mijn inmiddels ruim 15 jaar ervaring in de arbeidsmarktbemiddeling heb ik meermalen een crisis meegemaakt die de arbeidsmarkt op haar grondvesten deed schudden. En steeds was er dat herstel. Kijk naar de cijfers en de verwachtingen van de uitzendbureaus. Zij zien hun omzetten groeien en zijn positief over de komende kwartalen. De economie lijkt weer op gang te komen. Ook wij merken een toenemende vraag naar interimmers. De vraag naar finance- en ict-specialisten was er al eerder, maar vandaag de dag zien we ook een sterke toename in de vraag naar marketingspecialisten en -managers. En dat is goed nieuws!”
En in deze prachtige special over de beste adviesbureaus van Nederland zegt Johannes de Geus, ‘leerarchitect’ bij HRM-winnaar Schouten & Nelissen: “Er is onnoemelijk veel beweging in de markt.”
In tijden van recessie is het al belangrijk om de juiste partijen te vinden om u verder te helpen. Maar in tijden van opleving is dat nog veel belangrijker.
In deze MT100 vindt u ze.
Thomas BraunChef Specials MT [email protected]
Dit artikel is afkomstig uit MT100. Bestel de MT100 gids online.
