Mark Keur

Wie: Mark Keur
Wat: algemeen directeur Vebego Cleaning Services
Wapenfeit: springplank naar de arbeidsmarkt

Een collega die dakloos is geweest heeft net een hypotheek af kunnen sluiten voor een woning. Een sterk voorbeeld van de springplank die Mark Keur zijn werknemers wil bieden met Vebego Cleaning Services.

Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt noemt hij ‘aanpakkers’. Hij geeft ze graag een duwtje in de rug. ‘Werk geven dat bij ze past en kansen geeft om zich te blijven ontwikkelen. Dat is goed voor henzelf, voor ons én draagt bij aan een beter Nederland. Hier kom ik iedere dag mijn bed voor uit.’

Bij het bedrijf zijn 8.000 collega’s aan de slag, onder wie 1.200 mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Van de 96 nationaliteiten is 25 procent niet van Nederlandse afkomst. Die diversiteit klinkt door tot aan de top: het directieteam bestaat voor de helft uit vrouwen. Een bewuste keuze van Keur. ‘Met als positief gevolg dat de discussies nu anders zijn, er meer samengewerkt en naar elkaar geluisterd wordt.’

Dat begrip en die open houding zou hij ook graag meer willen zien in het bredere bedrijfsleven. Al was het maar vanwege de tekorten op de arbeidsmarkt. ‘Zodra we beseffen dat we deze doelgroep heel hard nodig hebben, gaan we de voordelen in plaats van de vooroordelen zien.’