Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Werknemer is dol op gevoelige informatie

Zijn de mensen van de ict-afdeling paranoïde over uw pc-beveiliging? Dan hebben ze volkomen gelijk. Volgens recent onderzoek van onderzoekbureau YouGov heeft bijna een kwart van de Britse medewerker ooit illegaal toegang verkregen tot gevoelige bedrijfsinformatie op het bedrijfsnetwerk. Bovendien zou meer dan de helft die kans ook graag krijgen.

Het onderzoek, dat is verricht in opdracht van Microsoft, toont aan dat beveiliging binnen de muren van het bedrijf een probleem is. Zo heeft 22 procent van de werknemers ooit stiekem informatie over salarissen bekeken.

Van de ondervraagden gaf verder 36 procent toe dat zij die gegevens ook graag zouden inzien. Persoonlijke aantekeningen van de manager kwamen op de tweede plek met 28 procent. Ook persoonlijke documenten van collega’s zijn populair, 25 procent zou die gegevens bekijken. Bijna een derde van de ondervraagden zou zich ook de toegang verschaffen tot documenten en andere gegevens van ex-werkgevers, als ze nog steeds toegang hadden tot het bedrijfsnetwerk.

Een klein deel van de werknemers (6 procent) zou er verder niet voor terugdeinzen om een wachtwoord van een collega te stelen. Het onderzoek toont ook aan dat mannen oneerlijker zijn, 27 procent heeft weleens vertrouwelijke informatie gestolen, bij vrouwen is dit 16 procent.

Volgens Annemarie Duffy van Microsoft toont het onderzoek aan dat er een uitdaging ligt voor it-, hr- en financiële afdelingen. “De resultaten van het onderzoek zijn verrassend. Niet alleen is meer dan de helft van alle werknemers in Groot-Brittannië bereid om vertrouwelijke informatie te bekijken, bijna een kwart heeft dat zelfs al gedaan.” Duffy vindt vooral de kwetsbaarheid van hr- en salarisinformatie ‘zorgelijk’. “Hier is informatie te vinden die in de verkeerde handen schadelijk kan zijn voor het bedrijf of de werknemers.”
(Management Issues News)

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.