Ook in 2007 brak de discussie rond topinkomens weer los. 56 procent van de MT.nl-lezers heeft zich daaraan geërgerd. Iedereen heeft er weer een andere mening over, zo blijkt. Hoogleraar corporate communications Cees van Riel: "De salarissen buiten Nederland, die zijn pas absurd."
Tja, die topinkomens. Elk jaar barst de discussie weer los, maar tegelijkertijd blijven de bonussen en salarissen maar stijgen. Zo krijgt Rijkman Groenink bijna 25 miljoen mee als afscheidscadeautje. De ophef rond de hoge bedragen is voor René ten Bos reden om te pleiten voor afschaffing van de transparantie rond topinkomens. "Als mensen weten wat de ander krijgt, dan willen ze evenveel of meer verdienen. Zonder transparantie zal die hele discussie verdwijnen en dat zal weer leiden tot een verlaging van de inkomens."
Jaap van Duijn heeft zich in de discussie vooral geërgerd aan de niet ter zake doende reacties van de ceo's zelf. "Met name de personen die zeggen dat ze zelf slachtoffer zijn. Het is wachten op een leider die de hand in eigen boezem steekt, want overal begint men er genoeg van te krijgen."
Toch zijn er nog genoeg mensen te vinden die geen problemen hebben met de hoge salarissen. Zoals Cees van Riel, die vindt dat goede mensen navenant betaald moeten worden. "Daarbij moet niet krampachtig worden gewezen naar de Balkenendenorm of andere rare criteria. De salarissen buiten Nederland, die zijn pas absurd." Michel van Troost sluit zich bij hem aan: "Als je goed presteert, dan mag je beloond worden. Vergelijk het met topsport, je hebt maar een bepaalde termijn waarin je geld kan verdienen. Als het fout gaat, kom je nergens meer aan de bak."
Wat vindt u? Laat uw mening horen in onze eindejaarspoll!
