Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Betaald verlof voor Britse ouders van zieke kinderen

De Britse regering overweegt ouders het recht op betaald verlof te geven als hun kinderen ziek zijn. Ook wil de Labour-regering ouders het recht geven om parttime te werken en om zelf hun werkuren te mogen kiezen.

Dat blijkt uit een interview met Constitutional Affairs Minister Harriet Harman in the Independent of Sunday. De nieuwe plannen zullen bekend worden gemaakt vlak voor het jaarlijkse partijcongres van de Labour Party volgende maand.

De krant schuwt niet sterk tegen de plannen te ageren. Volgens The Independent zullen de belastingbetalers voor de kosten opdraaien. Bovendien zal het midden- en klein bedrijf zich wel twee keer bedenken om vrouwen aan te nemen. Ook denkt het dagblad dat de kloof tussen werkenden met kinderen en kinderloze werknemers steeds groter wordt, waarbij ouders profiteren van steeds meer rechten.

Matthew Knowles van het Britse MKB: “In het midden- en kleinbedrijf werken gemiddeld vier mensen per bedrijf. Als er eentje een dag of zes maanden met verlof is houdt dat in dat de onderneming een kwart van zijn personeel moet missen. Dat kan niet.”

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.