Workwize

Wat: Platform voor geautomatiseerd IT-management
Wie: Michiel Meyer (32), Victor Dik (32) en Sebastiaan Scholten (29)
Daagt uit: De traditionele markt voor managed service providers
Sinds: 2021
Funding: circa 15 miljoen euro
Werknemers: 130
Website: goworkwize.com

Het idee voor Workwize ontstond eind 2020 tijdens de coronacrisis. Michiel Meyer werkte bij betaalbedrijf Buckaroo en zag hoe lastig remote werken voor bedrijven was. Nieuwe medewerkers zaten thuis zonder degelijke laptop, thuiswerkplekken waren niet op orde.

Samen met Victor Dik, Sebastiaan Scholten en Dirk Kranendijk richtte hij daarom Workwize op: een inkoopplatform waar werknemers bureaus, koffie, pennen en printpapier konden bestellen.

Die propositie leverde begin 2022 nog de Startup van het Jaar-award van MT/Sprout op. Niet lang daarna maakte het Amsterdamse bedrijf een strategische pivot.

‘Bij steeds meer klanten waren we met name in gesprek met de IT-teams’, zei Meyer eerder tegen MT/Sprout. De focus verschoof daarom naar het beheer van laptops, smartphones en andere IT-apparatuur. Workwize transformeerde van inkoopplatform naar een SaaS-bedrijf dat het beheer van IT-devices automatiseert.

Wereldwijd IT-beheer

Die pivot bleek een schot in de roos. Voor internationale bedrijven is het een logistieke nachtmerrie om ervoor te zorgen dat elke medewerker een werkend apparaat heeft. IT-teams moeten met tientallen verschillende leveranciers in verschillende landen samenwerken. Het aanschaffen, prepareren, versturen en weer innemen van laptops kost veel tijd.

‘Als een werknemer uit dienst gaat in Brazilië of de VS, geven bedrijven het gewoon op’, aldus Meyer eerder. ‘Dan zeggen ze: hou de laptop maar, we kunnen het gewoon niet meer terugkrijgen.’

Workwize belooft dat probleem op te lossen. Het platform is gekoppeld aan honderden lokale IT-servicepartners in ruim honderd landen. Ook is het systeem verbonden met mobile device management-systemen, zodat klanten zelf software kunnen installeren op laptops, inclusief eigen bedrijfsapplicaties.

Uitdager van traditionele MSP’s

Met die aanpak daagt Workwize de traditionele managed service providers uit, oftewel de MSP’s. ‘Wij zijn de enige die honderden aanbieders aan elkaar koppelt en er één vloeiende service van maakt’, stelt Meyer. Zijn platform maakt dat grote bedrijven geen omkijken meer hebben naar hun hele ‘IT device flow’.

Inmiddels beheert Workwize wereldwijd meer dan 100.000 apparaten voor klanten als Snap, CoreWeave, FrieslandCampina en Monzo. Het bedrijf richt zich op middelgrote en grote ondernemingen met ten minste 500 medewerkers en heeft inmiddels ook een kantoor in New York.

‘Over drie jaar zijn wij een wereldwijde speler in de IT-management-markt, en bedienen wij het grootste deel van Eurostoxx en Fortune 500-bedrijven’, belooft Meyer. Om dat te realiseren, haalde Workwize circa 15 miljoen euro op, onder meer bij Klass Capital, Peak en Graduate Ventures.

Een uitdaging blijft daarbij het aantrekken van de juiste mensen. ‘Sommige rollen zijn erg lastig in te vullen. We zoeken bijvoorbeeld veel product managers, die zijn lastig te vinden.’

De Challenger50 van 2025 wordt mede mogelijk gemaakt door:

Wil je partner worden van de Challenger50 2026? Bekijk hier de mogelijkheden.