De geheel vernieuwde website biedt informatie aan werknemers wiens baan als gevolg van een reorganisatie op de tocht staat, onder...
De Graauw Legal helpt MKB-ondernemers en werknemers bij ontslag. Een ruime meerderheid van de zaken wordt in goed overleg opgelost door beëindiging met wederzijds goedvinden. De afspraken worden vastgelegd in een zogenaamde vaststellingsovereenkomst.
De Graauw Legal biedt op haar website een kennisbank met per onderwerp geordende informatie. Daarin vind je onder meer een voorbeeldovereenkomst, informatie over de ontslagvergoeding en – speciaal voor de MKB-ondernemer – een handleiding vaststellingsovereenkomst opstellen.
De geheel vernieuwde website biedt informatie aan werknemers wiens baan als gevolg van een reorganisatie op de tocht staat, onder...
Veel werkgevers die getroffen worden in hun bedrijfsvoering door de coronacrisis maken gebruik van de NOW-regeling. Wanneer dit niet volstaat...
Nu veel werkgevers in zwaar weer verkeren als gevolg van Corona en het werk in veel branches afneemt of zelfs...
Het arbeidsrecht wordt per 1 januari 2020 opnieuw gewijzigd. De Wet Arbeidsmarkt in Balans treedt dan in werking. Dit zijn...
Op 1 januari treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) in werking. Dit heeft gevolgen voor de te betalen transitievergoeding...
Veel MKB-ers weten niet goed hoe om te gaan met een werknemer die niet brengt waar hij voor aangenomen is....
Sinds de wijziging van het ontslagrecht per juli 2015 passen kantonrechters in ontbindingszaken bij de berekening van de ontslagvergoeding niet...
Al jaren wordt een forse stijging vastgesteld van het aantal werkgerelateerde ziekmeldingen. Oorzaken hiervan kunnen liggen in slechte werkverhoudingen, een...
Minister Koolmees heeft plannen gepresenteerd voor de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB). Daarin wordt een pakket van maatregelen ter zake...
De Graauw Legal heeft de kennisbank op haar website uitgebreid met een handleiding waarmee in 14 stappen een vaststellingsovereenkomst op...