Werknemers kunnen hun werkgever nog jaren na vertrek met succes aansprakelijk stellen voor gezondheidsschade die zij ooit in het bedrijf hebben opgelopen. Naast de schade zullen ze ook smartengeld eisen.
Voor die ontwikkeling waarschuwt de Rotterdamse hoogleraar Willem van Boom, na een recent arrest van de Hoge Raad over werknemers die ziek werden van asbest.
“Werkgevers worden aansprakelijk gesteld voor iets dat ze destijds niet hadden kunnen voorzien,” zegt de hoogleraar belastingrecht. Deze ’aansprakelijkstelling-met-vertraging’ wordt volgens hem een groot probleem voor het bedrijfsleven. “Ondernemers moeten veel verder vooruitkijken, zich breder oriënteren en zich juridisch wapenen.”
Van Boom verwacht dat er een uitgebreidere wettelijke regeling voor beroepsrisico’s komt. De verzekeraars lobbyen in de politiek voor een bijpassende verzekering. De beroepsrisico’s worden een groot maatschappelijk probleem, omdat de overheid de sociale zekerheid afbouwt, aldus het Verbond van Verzekeraars.
(De Telegraaf)
