Het Managemenboekengala is het jaarlijkse feestje van de auteurs en uitgevers van managementboeken. Tijdens de jongste editie, op 14 maart in de Rode Hoed in Amsterdam, was het meestbesproken onderwerp de afwezigheid van prijswinnaar Marcel Metze.
Metze’s boek Ze zullen weten wie ze voor zich hebben, over Anton Philips, won de titel Managementboek van het Jaar. Uitgerekend Metze was de enige auteur die niet in de Rode Hoed aanwezig was. Na de prijsuitreiking ging de band spelen, de biertap open en barstte het netwerken goed los. Waartoe dient het managementboek? Hans Ritman (Scriptum Publishers): “Tot lering en vermaak.” Kees Visser (managementboek.nl): “Om managers te ondersteunen bij hun functioneren.” Ron Plattel (Plattel en Partners): “Om iets open te breken in de verstarde denkpatronen van de manager.” Jack van Minden (schrijver) “Voor een aantal auteurs om zichzelf of hun bedrijf te profileren.” Matthijs van Nieuwkerk (presentator): “Ik neem aan om inzicht te bieden in de wondere wereld van het management.”
Heeft u wel eens zo’n boek gelezen? Matthijs van Nieuwkerk: “Ik blader ze wel eens door. Zo’n biografie over Anton Philips lijkt me leuk. Maar al die schoolmeesterboeken zijn niks voor mij.”
Welk percentage van de managementboeken die worden verkocht worden ook echt gelezen? Ron Plattel: “Ik schat vijf procent.” Hans Ritman: “Ik schat vijf tot tien procent.” Jack van Minden: “Sommige recensenten lezen de boeken van kaft tot kaft. Maar managers hebben weinig tijd om te lezen.” Hans Waltman (Saxion Hogescholen Enschede): “Docenten en studenten lezen de boeken. Maar in het mkb wordt nauwelijks gelezen. Door managers in grote organisaties misschien iets meer. Of ze luisteren naar het cd-boek in de auto. Opvallend: ik schrijf mijn studenten boeken voor die ik zelf niet lees, maar beluister.” Jaap Peters (Overmars Organisatie Adviseurs): “Ik denk dat 95 procent van de verkochte boeken niet wordt gelezen. Dus vijf procent wel.” Is dat niet frustrerend voor iemand die zelf boeken schrijft? “Frustrerend, ja eigenlijk wel. Maar het is nu eenmaal zo. Trouwens, hoeveel Management Teams worden van a tot z gelezen?”
