Jonge vaders in het Verenigd Koninkrijk maken nauwelijks gebruik van de twee weken vaderschapverlof waar ze wettelijk recht op hebben. Dat blijkt uit een onderzoek van ING Direct.
Het merendeel van de jonge vaders neemt nog geen week verlof op na de geboorte van hun kind. Slechts een op de drie nieuwe vaders is de volle twee weken na de bevalling thuis, blijkt uit het onderzoek.
De nieuwbakken vaders zijn bang niet serieus genomen te worden door hun baas als ze vaderschapsverlof opnemen. Ze denken dat het hun carrière schaadt als ze twee weken thuisblijven om voor hun baby te zorgen. Een andere reden die maakt dat ze doorwerken is dat ze zich het financieel niet kunnen permitteren.
48 procent van de vaders zei dat gebrek aan geld de belangrijkste reden is om geen vaderschapsverlof op te nemen, voor de andere helft is dat de overweging om al na een week weer aan het werk te gaan. Volgens het onderzoek is de basisuitkering tijdens vaderschapsverlof ruim 100 pond per week. Als werkgevers hieraan niet bijdragen kost het jonge vaders ruim 700 pond voor de volle twee weken.
