Niet alleen in Kopenhagen maken ze zich druk om het milieu. Ook de manager maakt zich zorgen. Drastische maatregelen zijn daarom nodig. En ja, dat mag ten koste gaan van de winst van het bedrijf en de werkgelegenheid.
Managers in Nederland volgen de klimaatconferentie in Kopenhagen dezer dagen op de voet. Uit ons MT onderzoek blijkt dat bijna driekwart van de managers waarde hecht aan de uitkomsten van deze top die tot 18 december duurt. Niet gek dus dat 61,8 procent van de managers vindt dat we niet alleen een economische crisis, maar ook een klimaatcrisis kennen. Volgens een haast even groot aantal managers staan die twee crises zelfs met elkaar in verband.
Offers
Afgelopen jaren is 70,6 procent van de managers positiever gaan denken over duurzaamheid en MVO. En dat betekent waarschijnlijk dat ze zich ook meer zorgen zijn gaan maken om het klimaat. De meeste managers zijn daarom voor actie in het bedrijfsleven. Zo mag het terugdringen van CO2-uitstoot volgens ruim driekwart van hen ten koste gaan van de winst van het bedrijf. Ruim een derde vindt zelfs dat het gevolgen mag hebben voor de werkgelegenheid. En als werknemer zijnde zegt 38 procent van de managers er zelf ook alles aan te doen om klimaatverandering tegen te gaan.
Kansen
Volgens 90 procent van de managers biedt het klimaatvraagstuk kansen voor bedrijven. Dus zou het logisch zijn dat de bedrijven waar de ondervraagde managers werkzaam zijn ook voldoende doen aan duurzaamheid. Toch stelt meer dan een op de drie managers dat zijn of haar bedrijf meer kan doen aan duurzaamheid. Het positieve nieuws is dat de crisis in ieder geval geen roet in het eten heeft gegooid. Slechts een enkel bedrijf heeft afgelopen jaar bezuinigd op duurzaamheid. Bij 41 procent van de bedrijven zijn de investeringen op het gebied van duurzaamheid gelijk gebleven ten opzichte van 2008, en bij ruim een derde zijn ze, ondanks de crisis, gestegen. 2010 biedt dus nog genoeg kansen en mogelijkheden.
