De meeste jonge werkenden zijn positief over hun kansen op de arbeidsmarkt. Bijna driekwart van de werknemers tussen de 18 en 35 jaar denkt over tien jaar een vast contract te hebben.
Obstakels die jongeren op hun carrièrepad vrezen zijn een hogere werkdruk, reorganisaties en wisselende werktijden. Maar ondanks dat hebben ruim acht op de tien er wel vertrouwen in dat ze zichzelf gaan redden. Dat blijkt uit een dinsdag gepubliceerd onderzoek dat FNV Jong vorige maand onder 539 werkende jongeren heeft laten verrichten.
Circa driekwart van de ondervraagden vindt de zorg voor familie en vrienden, een relatie en vrienden belangrijker dan werk. Plezier in het werk prijkt bij 46 procent bovenaan in de carrière. De ontwikkelingsmogelijkheden volgen met 14 procent op afstand als tweede reden om een baan te waarderen. Een goed salaris is voor een op de tien het belangrijkste en een vast contract voor 8 procent.
Jongeren reageren verdeeld op de vraag of het moeilijker wordt om een baan te vinden. Meer dan een kwart is het hiermee eens, terwijl ruim een op de vier denkt dat dit niet het geval zal zijn en de rest weet het niet. Bijna twee derde stelt bijscholing of een aanvullende opleiding nodig te hebben voor succes op de arbeidsmarkt. Door 45 procent wordt ook gewezen op het belang van een goed netwerk en door 43 procent op veel (verschillende) werkervaring.
Bron: ANP
