Deze weken staan elf persoonlijkheden op het veld om ’Neerlands eer’ in de wereldklasse voetbal te verdedigen. De sterspelers analyseren we aan de hand van het enneagram. Ook geven we u tips om op de werkvloer (of het voetbalveld) om te gaan met deze types. Deel vier van de serie gaat over Dirk Kuijt, de Gever of Helper.
Het is een publiekslievelingetje. En niet onterecht; in de afgelopen 33 wedstrijden scoorde hij 22 keer. En als hij scoort, heeft hij volle aandacht voor zijn publiek. Spits Dirk Kuijt daar kun je op rekenen; in vijf jaar tijd heeft hij geen wedstrijd gemist. Maar terwijl half Europa achter hem aanloopt, is niemand bereid om het exorbitant hoge bedrag dat zijn club Feyenoord voor hem vraagt neer te tellen. Kuijt is een goede teamspeler, een aangever, maar niet de ster waar je een heel team omheen bouwt.
Halen we het infameuze enneagram erbij, dan is Kuijt wat je noemt een Gever of Helper. Hij ontleedt zijn identiteit aan zijn relaties. Hij wil onmisbaar zijn. De Gever is gericht op het verkrijgen van onvoorwaardelijke liefde. Past zijn gedrag aan aan de rol die hij vervult en heeft zo verschillende ‘zelven’ om iedereen een plezier te doen.
Tja, dat enneagram is een waar orakel. Hoe zal het volgens die eeuwenoude leer Kuijt vergaan tijdens het WK? En wat kan de bondscoach – of welke coach dan ook – doen om het beste uit zo’n Gever te halen?
Allereerst: maak Kuijt geen aanvoerder. Een Gever voelt zich het best als hij onmisbaar is voor de Aanvoerder of Baas, maar zelf niet de hoofdrol vervult. In de rol van rechterhand is hij in zijn element. Bouw als leidinggevende overigens wél een persoonlijke band op en breng regelmatig je waardering over. Daar kan de Gever lang op teren.
Bij Gevers kun je er beter op letten hóe ze iets zeggen dan wát ze zeggen. Ze geven eindeloos, maar in de hoop daar invloed voor terug te krijgen.
Vooraf grenzen stellen is belangrijk. De Gever zet zich graag in voor een Succesvolle Werker (3), zoals Rafael van der Vaart. Dus als Van der Vaart en Avonturier Van Persie (4) het eens zijn over de koers, hebben ze aan Kuijt een goede om hun dromen in te koppen.
De serie over het enneagram verschijnt voortaan twee keer per week op www.mt.nl. Geschreven namens Robert Half Finance & Accounting, een gespecialiseerd werving en selectiebureau voor financieel personeel met 330 kantoren wereldwijd.
