De overnameperikelen van ABN Amro kost de bank niet alleen klanten. De overnamestrijd schrikt ook een flink aantal werknemers en trainees af. ABN Amro gaat de strijd aan en probeert zowel de klanten als zijn eigen werknemers te behouden.
Traineeship
Volgens David Henskens, partner bij recruitmentbureau Van Beuningen en Partners, is de belangstelling voor een traineeship bij de bank drastisch gedaald. “Voor de overnameperikelen begonnen, was 60 procent van de starters geïnteresseerd in een traineeship bij ABN Amro, inmiddels is dat 10 procent.” Volgens de bank is er geen sprake van ongebruikelijk hoog verloop of meer vacatures. Een woordvoerder spreekt van stemmingmakerij.
Veel medewerkers van de bank informeren ondertussen bij zowel concurrentie als headhunters naar nieuwe carrièrekansen. Volgens André van Iersel, hoofd personeel bij de Rabobank, hebben inmiddels zelfs honderden medewerkers van ABN Amro gebeld en zijn er al tientallen overgestapt. “Dat geldt voor diverse functies zoals hypotheekadviseurs en effectenhandelaren.”
Er is een aantal maatregelen genomen om de uitstroom van medewerkers te beperken. Er zijn gegarandeerde bonussen afgesproken met werknemers op sleutelposities. Deze zogeheten lock-ins maken vroegtijdig vertrek financieel onaantrekkelijk. Daarnaast is een ’no-poaching clausule’ afgesproken met de banken die bij de overname zijn betrokken. Dat betekent dat banken als Morgan Stanley niet actief mogen werven onder het personeel.
Klanten strikken
ABN Amro zet alle zeilen bij om te voorkomen dat klanten weglopen. Verschillende bestuursleden van de bank laten zich actief zien. In een enkel geval zelfs vergezeld door Bob Diamond, de coryfeebestuurder van Barclays. Maandag staat bestuursvoorzitter Rijkman Groenink in het regiokantoor aan de Kneuterdijk in Den Haag een tiental zakenrelaties persoonlijk te woord.
Een van de genodigden vertelde het Financieele Dagblad dat zijn bedrijf een mogelijke opsplitsing van ABN Amro niet afwacht en voorzorgsmaatregelen heeft getroffen. “Ik ben benieuwd naar de presentatie van de heer Groenink. Maar ik denk niet dat we ons besluit gauw herzien.” Een woordvoerder van ABN Amro zegt in een reactie dat het charmeoffensief van Groenink geen bijzondere actie is, maar in zijn standaardagenda past. Zo heeft hij al een bijeenkomst in Zwolle achter de rug en volgen er elders in het land meer.
Bron: het Financieele Dagblad
