Van het declareren van privé-reizen tot het afvoeren van de complete bedrijfsvoorraad. Meer dan 20 procent van de managers, directeuren en bedrijfsleiders fraudeert op het werk volgens de gegevens van Hoffmann Bedrijfsrecherche. Het wordt managers ook wel erg makkelijk gemaakt. “Wie controleert de controleur?” vraagt Directeur Gerd Hoffmann zich af.
Afgelopen jaar heeft Hoffmann Bedrijfsrecherche ongeveer duizend fraudezaken afgesloten. Hieruit blijkt dat meer dan een op de vijf managers fraudeert op het werk. “Dat is veel, maar het is zelfs nog hoger geweest” zegt Hoffmann. “Ze richten zich op wat makkelijk weg te werken is. Bijvoorbeeld het foutief invullen van declaraties of het opmaken van valse facturen.”
In het bedrijfsblad Recherchetips schrijft Hoffmann over een facilitair manager die al jarenlang in ‘trouwe’ dienst was bij een bedrijf. Tijdens zijn vakantie vonden zijn collega’s onbekende facturen. Na onderzoek bleek dat leveranciers afnamebonussen van enkele tienduizenden euro’s uitkeerden op de privérekening van de facilitair manager.
Het gevolg is een cultuuromslag op de werkvloer. “Het personeel is niet blind. Een aantal vinden het bijzonder vervelend en gaan naar een ander bedrijf. Maar voor sommigen is het een uitstekend excuus om ook aan de gang te gaan. Als een olievlek.” Die vindt Hoffmann de mooiste onderzoeken.”
Slechte controle
Managers die er bij het ene bedrijf uit zijn geschopt, komt Hoffmann bij het volgende bedrijf weer tegen. “Soms zijn ze dan van functie veranderd en hebben ze een andere titulatuur aangenomen.” De directeur wijt dit aan de slechte controle bij binnenkomst. “Werkgevers bekijken de kopieën van diploma’s en getuigschriften. Maar die zijn allemaal zo makkelijk te vervalsen.”
“Er is altijd een startpunt. Sommigen solliciteren op een functie waar ze mogelijkheden tot frauderen zien. Anderen werken al jaren bij het bedrijf en raken ergens een keer van het pad af.” Hoe snel rasfraudeurs weer aan het werk komen, hangt volgens Hoffmann af van de economie. “Bij krapte op de arbeidsmarkt hebben werkgevers geen tijd en zin om te kijken wat voor vlees ze in de kuip hebben.”
Fraude is nauwelijks te voorkomen, het kan in elk bedrijf gebeuren. “Dit is de schaamte voorbij.” Het recherchebedrijf heeft zelf ook een fraudeur in huis gehad. “We hebben een keer iemand gehad die meende dat hij met het pc-privé project voor zichzelf een televisie kon aanschaffen. Die hebben we linea recta het raam uitgegooid.”
