Marlies Janssen-Herraets (Directeur Transport Services PostNL)

Dat je niet hoeft te wisselen van werkgever om een mooie carrière te hebben, toont Marlies Janssen-Herraets (1984) aan. Ze ging na het behalen van haar master Bedrijfswetenschappen aan de Radboud University direct aan de slag als teamcoach bij PostNL, toen nog TNT Post. Ze was in die functie verantwoordelijk voor ongeveer 60 medewerkers en een deel van de postbezorging.

Er volgden zeven andere leidinggevende functies bij het postbedrijf. Zo was ze onder andere Manager Sorteren Zuid en General Manager Transport. Sinds dit jaar is ze Directeur Transport Services.

‘Door al jong als leidinggevende aan de slag te gaan heb ik geleerd mijn eigen koers te varen met als persoonlijk ijkpunt gelijkwaardigheid van mens tot mens’, zegt Janssen-Herraets over de stappen die ze maakte. ‘Ik heb gemerkt dat ik mijn beste resultaten lever als ik dicht bij mezelf blijf en de vrijheid krijg om het op mijn manier te doen. Ik ben dankbaar dat PostNL deze combinatie voor mij al vele jaren mogelijk maakt.’

Balans tussen profit, people and planet

Janssen-Herraets is een leider die altijd nieuwsgierig is. ‘Naar dingen die ik niet ken, andere mensen en beelden, omdat dit me verder verrijkt. Ik denk dat ik nooit ben uitgeleerd.’ De afgelopen jaren ontwikkelde de leider bij PostNL zich onder meer door het volgen van verschillende opleidingen. Zo volgde ze programma’s aan de TIAS School for Business and Society en Vlerick Business School.

De uitdagingen waar leiders voor staan zijn enorm, zegt Janssen-Herraets. ‘We mogen best erkennen dat de intensiteit en complexiteit die het optimaliseren van onze ecologische voetafdruk met zich meebrengt lastig is’, zegt ze.

In alles wat ze als leider doet heeft Janssen-Herraets bij PostNL aandacht voor mens en milieu. ‘Mijn generatie is doordrongen van het feit dat het nu echt anders moet. De toekomst zal steeds meer in het teken staan van de goede balans tussen profit, people and planet. Dat is een uitdaging die mij op het lijf geschreven is.’

Je moet het samen doen

Data en digitalisering kunnen helpen om met de uitdagingen van deze tijd om te gaan, vindt de 39-jarige leider. ‘Het biedt veel kansen om deze processen te versnellen. We moeten daarnaast groene technologieën gebruiken en aanmoedigen.’

Je kunt volgens Janssen-Herraets alleen maar succesvol zijn als je het samen doet. ‘Samen groeien en bloeien’, zegt ze. Ook voor het terugbrengen van de ecologische footprint heb je elkaar nodig. ‘Door de juiste mensen op de juiste plek te benoemen, elkaar aan te spreken op verantwoordelijkheid en zelf het goede voorbeeld te geven, komen we steeds dichter bij elkaar.’