Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Provincie Gelderland benoemt nieuwe Sociale Innovatie Pionier

Laatst bijgewerkt: 23-09-2022 19:00:05

Persbericht - Provincie Gelderland heeft er een nieuwe Sociale Innovatie Pionier bij! Chantal Peters zag haar enthousiasme bij het Nijmeegse EKI bekroond worden met deze mooie titel.

Van ouderwetse cultuur tot voorloper in de branche

Toen Chantal in 2019 begon bij EKI, trof ze een verouderde fabriekscultuur aan met aansturing van bovenaf. Op initiatief van Chantal innoveerde EKI (& Papierfabriek Nijmegen) iedere dag een beetje meer. De organisatiecultuur werd volledig op de kop gegooid, er kwam veel aandacht voor digitalisering en er werd geïnvesteerd in zelforganisatie van medewerkers.

Deze manier van leidinggeven, gericht op samenwerking en meer verantwoordelijkheid per medewerker, bleek al snel een schot in de roos. Zo bedachten onze medewerkers hun eigen flexibele werkrooster om werk en privé beter te combineren, een prachtig voorbeeld van ‘plat’ managen zonder autoriteit te willen uitstralen.

 

Geef talent een kans

Een ander belangrijk speerpunt: geef talent de kans om echt tot bloei te komen en uit te blinken in zijn of haar specialisatie. Zo ontwikkelde één van onze stagiairs afgelopen jaar een geheel nieuwe logistieke tool ‘from scratch’, waardoor onze logistieke processen in één klap een stuk efficiënter liepen. We genieten ervan om onze mensen te zien groeien, jong en oud. Chantal: “Het is veel beter om iedereen in zijn of haar kracht te zetten: dan krijg je werkgeluk! We hebben een voorheen keukenmanager die nu operationeel manager is en een oud hotelmanager die productieteamleider is. We kregen (en krijgen) hierdoor continu nieuwe perspectieven en blijven dus out-of-the-box denken.”

 

Maak tijd en ruimte voor het sociale aspect

Bedrijven die investeren in sociale innovatie zijn vaak succesvoller én vernieuwender, heeft de praktijk inmiddels bewezen. Zorg dus voor tevreden medewerkers en de rest komt vanzelf. Helaas blijkt uit onderzoeken dat veel werkgevers nog achterblijven als het gaat om sociale innovatie. Men zegt niet genoeg tijd, geld en kennis te hebben om er aandacht aan te besteden. Maar: die tijd moet je maken. Het zal zich echt uitbetalen – beloofd.

 

Meer weten over dit innovatieve familiebedrijf en waar zij zich mee bezig houden? Lees dan hier meer over EKI.