Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

Hema in nood – Nederland vangt honderden miljoenen brexitcompensatie

En verder in de nieuwsupdate: ASMI strikt financiële topman Fugro, Signify draait loonoffer terug, Van der Chijs nieuwe voorman Rotterdamse havenbedrijven en DNB waarschuwt voor kwetsbaar Nederland door oprukkend protectionisme.

Hema
Je leest nu: Hema in nood – Nederland vangt honderden miljoenen brexitcompensatie

1. Hema in nood

De nood is hoog bij Hema. De warenhuisketen schrapt per direct alle bestellingen die het tot half april had gedaan bij zijn belangrijkste leveranciers in Azië. Voorlopig bestelt de retailer ook geen nieuwe producten en wordt de betalingstermijn eenzijdig met dertig dagen verlengd. Dat meldt Trouw op basis van een brief van de Hema-directie. Volgens een woordvoerder van het grootwinkelbedrijf verdampt door de lockdown wekelijks zo’n tien miljoen euro.

2. Nederland vangt honderden miljoenen brexitcompensatie

Nederland ontvangt dit jaar 757 miljoen euro van de Europese Unie om de ergste gevolgen van de brexit te verzachten, meldt het FD. Dat voorstel deelde Eurocommissaris voor cohesie, Elisa Ferreira, woensdag. Ons land doet daarmee na Ierland de grootse greep in het schadevergoedingsfonds van in totaal 5 miljard euro. Onder meer de Nederlandse vissers zijn zwaar getroffen door de brexit. Ze moeten vangstrechten in de Britse wateren inleveren.

3. Vooral loonsteun naar horeca en detailhandel

Zo’n 77.000 bedrijven maakten in het laatste kwartaal van 2020 gebruik van de NOW-regeling. Niet geheel verrassend ging de meeste loonsteun naar winkeliers, de horeca en cateringbedrijven (meer dan de helft). Dat maakte uitkeringsinstantie UWV woensdag bekend. De NOW-regeling is bedoeld voor werkgevers die als gevolg van het coronavirus kampen met een substantieel omzetverlies (ten minste 20 procent). Zij kunnen een aanvraag indienen voor een tegemoetkoming in de loonkosten.

4. Van der Chijs  nieuwe voorman Rotterdamse havenbedrijven

Victor van der Chijs wordt de nieuwe voorzitter van havenondernemersorganisatie Deltalinqs. Hij volgt per 1 april Atzo Nicolaï op, die begin 2020 aantrad en afgelopen zomer overleed. Van der Chijs is nu nog bestuursvoorzitter van de Universiteit Twente. Daarvoor werkte hij in internationale functies voor ING, Schiphol en architectenbureau OMA. Een van de opdrachten voor Van der Chijs is het verwerven van Europese subsidies om de raffinaderijen schoner te laten draaien en om waterstof te lanceren als de nieuwe olie.

5. Chipbedrijf ASMI strikt financiële topman Fugro

Chiptoeleverancier ASMI krijgt Paul Verhagen van Fugro als financieel topman. Hij gaat er per 1 juni aan de slag. Verhagen treedt aan bij een bedrijf dat door de coronapandemie bij de winnaars van de crisis wordt gerekend. Bij bodemonderzoeker Fugro sluit hij juist een stormachtige periode af, met kelderende olieprijzen en koersen en een mislukte herfinanciering begin 2020, aldus het FD. Het lukte Verhagen in december desondanks om een nieuwe financiële structuur op te tuigen.

Elke dag deze nieuwsupdate ontvangen?

Schrijf je in voor de MT/Sprout nieuwsbrief Management & Leiderschap,
met elke dag het laatste nieuws en de beste artikelen over management en leiderschap.

Aanmelden nieuwsbrief

6. Must read: DNB waarschuwt voor kwetsbaarheid Nederland door oprukkend protectionisme

De verhoudingen binnen de wereldeconomie zijn voortdurend aan verandering onderhevig. Mondiale machtsverhoudingen verschuiven en de laatste jaren wint protectionisme terrein. Volgens de woensdag verschenen DNB Occasional Study van De Nederlandsche Bank zijn deze veranderingen slecht nieuws  voor de Nederlandse economie: zo’n 40 procent van de Nederlandse toegevoegde waarde die met uitvoer wordt verdiend, is kwetsbaar voor handelsbeperkende maatregelen.

7. Zoom-topic: Signify draait loonoffer terug

Werknemers van Signify leverden vorig jaar een vijfde van hun salaris in vanwege de coronacrisis, maar krijgen dat nu weer teruggestort. De medewerkers van het Eindhovense lichtbedrijf gaven massaal gehoor aan het verzoek om in het tweede kwartaal van 2020 twintig procent van de uren en daarmee ook een vijfde van het salaris in te leveren. Hoewel de omzet het afgelopen jaar met bijna dertien procent is afgenomen, heeft Signify genoeg vlees op de botten om zijn werknemers alsnog hun resterende loon te geven. Niettemin is een reorganisatie noodzakelijk: op de onderzoeksafdeling van de voormalige Philipsdochter verdwijnen tientallen banen en ook op het hoofdkantoor zullen ontslagen volgen.

 

Nieuws inhalen? Lees alle Management & Leiderschap-updates