Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Omzeil de carrièrefile

De moderne carrièremaker jobhopt wat af. Hoe rijdt u plankgas naar de top? "Een ventieldopje kan het verschil maken."

Van de sales via de marketing naar de klantrelaties, van Houten via Nieuwegein naar Woerden, jobhoppen hoort erbij. Maar het is veelal traag hoppen in de carrièrefile. Drie deskundigen geven tips over hoe je wél plankgas naar de top rijdt.

1. Word eens hysterisch
"Maar weinig mensen hebben echt passie voor hun werk. De meeste beslissingen gaan ongemerkt voorbij. Ben je het eens ergens niet mee eens, schroom dan niet om je bureaustoel door het raam te gooien en galspugend je ongenoegen kenbaar te maken." Boris Veldhuijzen van Zanten is serial internet entrepreneur en schoenenpoetser bij een maatpakkenwinkel in Amsterdam. Als kind al wilde hij miljonair worden. Dat is gelukt. Veldhuijzen van Zanten is bedenker, oprichter en ceo van een serie internetbedrijven, waarvan hij er een paar voor veel geld verkocht. Hij volgde de circusschool en de kunstacademie en kan jongleren met zeven ballen. Over de act met de bureaustoel door het raam: "Je loopt het risico voor gek verklaard te worden maar dat betekent betaald thuis zitten en dat kan ook een prima carrièrewending zijn." Boris laat aantekenen geen dag van zijn leven bij een groot bedrijf te hebben gewerkt.

2. Geef zaken op
Tom Coronel is autocoureur. Voluit heet hij Tom Romeo Coronel, tweelingbroer van Tim Alfa Coronel. Tom reed in de Formule Ford, de Formule Opel, de Formule 3 en de Formule Nippon. Voor de stap naar het hoogste niveau, de Formule 1, ontbrak net dat beetje geld en geluk. Aan de commitment lag het niet: die was honderd procent. "Iedereen is goed, iedereen heeft talent. Ik ken zat mensen met evenveel talent als Michael Schumacher, maar om de beste te worden gaat het om de laatste 1 of 2 procent. Een ventieldopje kan het verschil maken tussen wel of geen wereldkampioen. Geluk komt niet op je af. Mazzel bestaat niet. Iedereen heeft het altijd maar over talent, talent, talent. Maar niemand rijdt zomaar in de Formule 1, niemand kan in één keer voetballen. Je moet er dingen voor opgeven. Dat kunnen mensen niet."

3. Luister naar jezelf
Je kunt ook zeggen: luister niet naar anderen, maar daar is deskundige Huub van Zwieten misschien te aardig voor. Van Zwieten is droombaangoeroe en oprichter van ‘talentenbureau' Talent First. Na zijn Droombaandagen geloof je weer even dat je het helemaal gaat maken. Van Zwieten: "Allerlei mensen om je heen, tot je vrienden, ouders en je partner aan toe, zullen je van advies voorzien over welk werk het best voor jou geschikt is en welke stappen je wel of niet moet zetten. Mijn advies: volg vooral je hart, luister naar jezelf en doe wat jij echt leuk vindt. Ook al levert dat een switch op, jobhopping of een gat in je cv. Want je echte succes zul je toch echt alleen vinden in werk waar je helemaal voor gaat."

4. Slijm veel
Veldhuijzen van Zanten: "De beste manager die ik ken, zorgt er voor dat zijn baas voortdurend kan schermen met zijn goeie resultaten. Het is heel natuurlijk om zelf de 'credit' te willen nemen voor zaken die goed gaan maar geef de credit aan de mensen boven je en op termijn zal je geduld worden beloond. Vrees niet dat je te slijmerig zult overkomen: je kunt héél ver gaan voor je te ver gaat."

5. Overtreed de regels
Een vriendje van Tom Coronel begon ooit als pompbediende. Nu is hij nog steeds pompbediende. Veilig, maar je komt nergens. Tom Coronel is niet bang voor risico's. Op de openbare weg bereikte hij al twee keer een topsnelheid van 320 kilometer per uur, een keer in een Austin Martin op weg naar München, een keer tussen Amsterdam en Utrecht, in een Porsche. "Het mag niet, maar het kán wel," zegt Coronel. No guts, no glory. En no rijbewijs, als je niet oppast, want dat bij dergelijke verkeersovertredingen worden afgepakt. Toch: "Iemand die zich altijd aan de regels houdt, haalt nooit de top."

6. Wees loyaal aan jezelf
Dit klinkt als ‘Luister naar jezelf' maar is toch wat anders. Luister naar Huub van Zwieten: "Waar mensen vroeger voor lifetime employment kozen, zijn professionals van nu vooral loyaal aan zichzelf en hun eigen ontwikkeling. Logisch ook, want je bent het meest van waarde voor jezelf, je collega's en je baas als je optimaal gebruik maakt van de unieke dingen die je te bieden hebt. Het is dus uiteindelijk veel belangrijker dat je daar loyaal aan blijft op de lange termijn, dan dat je je gedwee aanpast aan de doelstellingen van je baas of werkgever!" En als je van jezelf een lui stuk vreten bent? "Dan ook!"

7. ‘Underpromise & overdeliver'
"De beste autoverkoper van Amerika heeft één truc", weet Veldhuijzen van Zanten. "Hij belooft dat de bestelde nieuwe auto er over zes weken zal zijn terwijl hij in werkelijkheid er al na vier weken is. Na vijf weken belt hij op zijn gemak de klant en zegt: ‘Ik heb enorm mijn best voor je gedaan en je auto staat klaar.' We hebben allemaal de neiging om projecten te weinig tijd te geven en op te scheppen. Doe dat niet en lever sneller, goedkoper en beter."

8. Wees niet sociaal
Minder dan de top komt er bij Tom Coronel niet in. "Je moet killerinstinct hebben, één focus. My way or the highway. Zwakke mensen, zet ze op de maan, je kunt er niks mee. Als autocoureur ben je een eindproduct, de ketting breekt bij de zwakste schakel. Als je een betere kunt krijgen: huppatee, next! Niet sociaal? Wat is sociaal? Je wilt vooruit."

9. Zie werk niet als werk
"Een fietsenmaker vertelde me ooit: ‘Ik hou van mijn werk maar het kost zoveel van mijn vrije tijd'. Mooi gezegd, maar ook een beetje zielig", vindt Boris Veldhuijzen van Zanten. "Wie zijn werk beschouwt als ‘werk', iets wat je in de weg zit, zal nooit verder komen. Kies werk waar je opgewonden van wordt, je niet van kunt slapen en waar je met plezier naar toe gaat. Als je dat kunt bereiken gaat de rest vanzelf."

10. Kijk breed
Ter relativering. "Met mij kun je alle kanten op, maar vooruit blijft gewoon lastig," zei een beroemd schrijver. "Vooruit komen is een relatief begrip", zegt Huub van Zwieten. "Een baan op hetzelfde niveau of zelfs daaronder kan een vooruitgang zijn als je meer van je talenten en je persoonlijkheid gebruik kunt maken. Als je goed weet wat voor jou belangrijk is, dan is dat vinden belangrijker dan een stap omhoog in hiërarchie of salaris."

11. Mik hoog
De laatste tip ligt voor de hand, maar is daarom niet minder waar. "Het schijnt dat Bill Clinton op de middelbare school al aan iedereen vertelde dat hij president van Amerika ging worden", zegt Veldhuijzen van Zanten. "Wie zijn doelen hoog stelt komt nog eens ergens. Maak er geen geheim van dat je uit bent op de stoel van de baas. Hij zal zich eerder vereerd voelen dan bedreigd. En wie weet, misschien zit je er binnenkort wel!"

Boris Veldhuijzen van Zanten (37)
Serial internet entrepeneur

Tom Coronel (36)
Autocoureur en ondernemer

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.

Huub van Zwieten (40)
Droombaangoeroe