Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

Bob krijgt te maken met kerstwensen

Bob is divisiedirecteur van een groot concern. Hij doet zijn best. In deze aflevering krijgt hij te maken met kerstwensen.

Getty
Je leest nu: Bob krijgt te maken met kerstwensen

Beste mensen,

Het is weer zover en we zijn weer eens rijkelijk laat: de kerstkaart. Hebben jullie suggesties wat betreft beeld en tekst van de kaart? Het moet wel begrijpelijk zijn voor ál onze relaties.

Bob

Geachte Bob,

Moeten wij dit niet breder bespreken? Een kerstkaart is toch een symbool van witte mensen waarmee je minderheden uitsluit. Ik vind dat wij ook als divisie naar inclusiviteit en diversiteit moeten streven, ook richting onze relaties, wat me nu op een ander punt brengt: waarom werken er zo weinig minderheden bij ons? In het MT, om zomaar een voorbeeld te noemen, zitten vier witte mannen en een witte vrouw. Ik vind dat net als een kerstkaart echt niet meer van deze tijd.

Willemijn Hofstra, Assistant Finance Officer

 Hoi Bob,

We hebben het over een kerstkaart, Willemijn, mag dat ook al niet meer, een kerstkaart? Moeten we dan ook maar meteen Kerstmis afschaffen? Ja, schaf dit hele land maar af, ik kan hier wel zo kwaad om worden, om die mensen die stiekem Nederland willen afschaffen.

Rob van Diemen, Junior Sales Manager

Beste mensen,

Ik wil wel even nadrukkelijk kwijt dat wij al langere tijd onze uiterste best doen om minderheden aan te nemen. Helaas blijkt telkens weer dat zij niet aan de kwalificaties voldoen.

Sonia de Ligt, Chief HRM

Sonia,

Wat zeg je nou eigenlijk? Dat minderheden per definitie te dom zijn om hier te werken? Ongelooflijk! Bij mij in de straat woont een Turkse man en die is ingenieur. Zo zijn er vast wel meer.

Theo Kervendonk, Senior Marketing Manager

Beste mensen,

Kunnen we qua inclusiviteit en diversiteit geen werkgroep oprichten? Dan zetten we, beter laat dan nooit, tenminste een eerste stap.

Ria de Laat, Assistant Sales Management

Beste Ria,

Die werkgroep bestaat al een half jaar. Ik ben er de voorzitter van maar we zijn in dit stadium nog volop bezig om tot een goede procesvorming te komen. Wij zitten echt niet stil.

Frank Verhulst, Deputy Facility Management

Frank,

Nemen jullie als werkgroep ook transgenders mee in jullie beleidsontwikkeling? Die werken hier voor zover ik weet ook niet.

Monique Damen

Hoi Monique,

Genders, ja, da’s een goeie! In februari komen we weer bijeen en dan zal ik dit inbrengen.

Frank Verhulst, Deputy Facility Management

Beste mensen,

Kerstmis komt niet voort uit het christendom maar uit het Germaanse joelfeest dat vele, vele eeuwen geleden in het midden van december plaatsvond. Denk daar maar eens goed over na.

Maarten de Vries, IT Manager

Allen,

Kunnen we anders niet die Turkse ingenieur die bij Theo in de straat woont een baan aanbieden? Iets technisch lijkt me. Facility management? Dan kunnen we zelf eens ervaren hoe dat nou is met zo iemand.

David Siersma, Senior Finance Officer

Bob,

Is dit wat, Bob?

Beeld: mooi sneeuwlandschap.

Tekst: ‘Wij wensen u en de uwen een warme kerst toe en een goed en gezond 2019!’

Wilma Verpalen, Digital Marketing Manager

Wilma,

Top! Doen we.
Bob