49. Starred

Met de feedbacksoftware van Starred kan talent acquisitie en HR de ‘candidate experience’ gedurende het sollicitatieproces verbeteren. Het is overigens ook het enige ISO 27001-gecertificeerde platform voor kandidatenonderzoek op de Nederlandse markt.

Starred is in 2013 opgericht in Amsterdam door Lars van Wieren. Kort daarna werd hij vergezeld door algemeen directeur Mark Berendsen. Ze claimen dat door betere sollicitatieprocedures en regelmatige tevredenheidsonderzoeken onder je personeel je de in- en uitstroom kunt beperken. Waarmee je als werkgever kosten kunt besparen.

Sinds: 2013
Wat: feedbacksoftware voor ‘candidate experience’ in recruitment
Werknemers: 20 tot 50 fte
Omzetcategorie: 1 tot 5 miljoen euro
Website: starred.com/