Je kunt pensioen zien als een saaie verplichting… maar ook als een slimme manier om je bedrijf onderscheidend te maken. Brand New Day helpt bij dat laatste met een flexibele pensioenoplossing in de derde pijler. Drie redenen waarom je nu aan de slag moet:
1) Werkgeverschap dat écht telt
Deze feiten zijn glashelder: Nederlanders worden ouder, en de AOW schiet tekort als je straks ook nog prettig wilt leven. Als werkgever kun je twee dingen doen: toekijken of in actie komen.
Wacht je te lang, dan gaan je werknemers er vanzelf om vragen. Neem je als werkgever je verantwoordelijkheid en daarmee het initiatief, dan kunnen je werknemers daarna zelf de regie nemen over hun pensioenpot.
2) Aantrekken van toptalent
De beste professionals kiezen niet alleen voor een leuk salaris. Ze kijken naar het totaalplaatje. Een slimme pensioenregeling is je geheime wapen in de strijd om talent. Brand New Day heeft een flexibele pensioenoplossing voor werknemers die telt als een individuele regeling. Geen standaard collectief (tweede pijler) pensioen, maar een regeling die past bij jouw organisatie en mensen. Flexibel, persoonlijk, precies goed. Zo trek je de nieuwste generatie professionals aan.
3) Geen gedoe, wel geregeld
Papierwerk? Administratieve rompslomp? Niet meer nodig. Een Brand New Day-oplossing regel je binnen een paar dagen en daarna nemen wij álle zorgen uit handen.
Wat je krijgt:
- Rechtstreekse service voor je medewerkers
- Topklasse klantondersteuning
- Minimale administratieve belasting voor jou
- Maximale flexibiliteit voor iedereen
Dat biedt gemoedsrust. Het werknemerspensioen van Brand New Day is een flexibel pensioenpotje zonder collectieve regeling. Jij verzorgt de basis, je werknemers bepalen de rest. En wij helpen jou én je werknemers van begin tot eind. Meer weten? Zo regel je het dit jaar nog.
Conclusie: Pensioen is geen kostenpost, maar een kans
2025 vraagt om slimme keuzes. Een goede pensioenoplossing is niet langer een extraatje, maar een must voor werkgevers die vooruit willen. Het verschil zit ‘m in durf, innovatie en echte zorg voor je mensen.
Ontdek hoe Brand New Day jouw pensioenregeling nóg slimmer maakt.
De risico’s van beleggen
Risicoloos beleggen bestaat natuurlijk niet en je kunt een deel van je inleg verliezen. Lees meer over de risico’s en hoe je die kunt beperken.
Dit artikel wordt u aangeboden door
Brand New Day
We zijn een neobank die de grootbanken uitdaagt op het gebied van sparen en beleggen. Onze klanten openen bij ons...
Meer info
