Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Bob en een bezoek van de ceo

Bob is divisiedirecteur bij een groot concern. Bob doet zijn best. In aflevering 32 bereidt hij zijn medewerkers voor op een bezoek van de ceo.

Aan Joris, Francine, Albert, Ruud en Renate Van Bob CC Facility Management Betreft Bezoek Raad van Bestuur Nadat drie eerdere afspraken op het laatste moment werden afgezegd, kan ik jullie meedelen dat het jaarlijkse spontane bezoek van onze ceo definitief vaststaat. Vrijdag is het zover. En daar onze ceo heeft laten weten tijdens zijn spontane bezoek niet geconfronteerd wil worden met verrassingen, bijgaand de agenda. 07.00 – 07.45 Ontbijt mt en ceo. Ik verwacht véél kritische vragen van de man. Belangrijk dus dat het hele mt er is! Noot voor Ruud: Wil je je alsjeblieft goed voorbereiden! Zo moeten we een goed verhaal hebben waarom onze overhead wederom zo schrikbarend stijgt. Ik wil ook niet meer dat je op elke vraag zegt: daar kan Bob het best antwoord op geven. Jij bent per slot van rekening onze financiële man. Noot voor de facilitaire dienst: onze ceo heeft zijn eitje graag vijf minuten gekookt en niet, zoals hij dat noemt, van die gele drab zoals vorig jaar. 07.45 – 08.30 Bezoek aan onze nieuwe, geheel reorganiseerde Marketing Total Quality Service Unit. Noot voor allen: ik vind het eigenlijk niet kunnen dat Tom er niet is, want als chef van zijn unit dient hij deze ontmoeting toch te leiden, maar hij weigert gewoon zijn atv-dag te verzetten. Ter voorkoming van misverstanden is het goed dat jullie weten dat ik de ceo nu maar heb wijsgemaakt dat Tom naar de begrafenis van zijn moeder moet. Noot voor Facility Management: zouden jullie goed kunnen checken of de juiste PowerPoint-presentatie in de laptop zit? Vorig jaar vertoonden we per ongeluk de presentatie over onze nieuwe keukenapparatuur en stond ik behoorlijk voor schut. 08.30 – 09.30 Rondleiding langs alle afdelingen. Noot voor allen: zouden jullie ervoor kunnen zorgen dat er op elke afdeling redelijk wat mensen aan het werk zijn? Vorig jaar was er bijna niemand en kreeg ik van onze ceo het zure commentaar: “Wordt hier überhaupt nog gewerkt?” Laten we allemaal ons uiterste best doen en dit zien als een revanche op vorig jaar! Bob Ha die Bob, Bijzonder onhandig dat ik nu pas hoor van dat bezoek. Ik heb in december duidelijk gemeld dat ik dit jaar niet langer gebruik maak van De Voor De File Uitrijden Regeling maar van De Na De File Uitrijden Regeling, dit in verband met de kindervrijdagregeling van mijn vrouw. Ik kan er dus helaas niet bij zijn. Wel doe ik m’n best om voor vrijdag een verhaal klaar te hebben, al blijft het tobben met die eeuwig stijgende overhead. Zoals mijn leermeester Tilanus altijd zei: stijgende overhead, joh, zie het als een natuurramp. (Nou, zie het bij ons dan als een tsunami, Bob!) Sterkte vrijdag! Ruud Geachte directeur, Uw schrijven wekt de indruk dat wij bewust dat ei niet goed hebben gekookt en bewust een verkeerde PowerPoint-presentatie er hebben ingezet. De waarheid is echter dat wij simpelweg te weinig tijd hadden om ons goed voor te bereiden. Wij vragen de directie dan ook om ook spontane bezoeken minimaal twee weken van tevoren aan ons te melden, zodat dergelijke fouten kunnen worden voorkomen. Het daartoe benodigde formulier vindt u op intranet. Joop de Waal Facility Management Bob, Wegens ziekten, wat vacatures en een hoop atv’tjes is mijn afdeling vrijdag zo goed als leeg. Ik wou dit oplossen door twaalf studenten van de toneelschool in te huren die zich als tevreden werknemers zullen opstellen. Ikzelf ben er trouwens helaas niet, ook niet bij het ontbijt, vanwege dat weekendje Stockholm. Als ik dat afzeg, slaat Jaap definitief de deur dicht. Sterkte vrijdag met die bullebak! Francine Beste directie, Via via vernemen wij dat onze ceo vrijdag langskomt. Het verbaast ons zeer dat dit jaarlijkse spontane bezoek nu op vrijdag plaatsvindt, aangezien op die dag geen der leden van de OR werkt, terwijl wij juist dit bezoek hadden willen aangrijpen om met de ceo een fundamentele discussie te voeren over a) de algemene werkomstandigheden binnen dit concern, zeker ook wat betreft onze divisies in Latijns-Amerika en b) het volgens ons veel te grote belang dat de Raad van Bestuur hecht aan het begrip aandeelhouderswaarde. Wij pleiten er dan ook sterk voor dat dit bezoek wordt verzet, bij voorkeur naar dinsdag 22 maart, aangezien er dan toch al een reguliere OR-vergadering staat gepland. Graag niet te vroeg, aangezien een deel van onze OR sinds 1 januari gebruikmaakt van De Na De File Uitrijden Regeling. Verder zullen wij Tom erop attenderen, dat hij zeer welkom is bij onze nieuwe subcommissie Rouwverwerking Op De Werkvloer. Robert-Jan en Mieke Namens de OR

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.