Ontmoet de ceo's
van morgen
De Next Leadership 50 zijn ceo’s van de toekomst. Elk jaar publiceert de redactie een lijst van 50 next-gen leaders onder de 45 jaar. Deze leiders hebben een bliksemcarrière achter de rug en zijn klaar om de Nederlandse boardrooms te betreden met hun vernieuwende ideeën.
Next Leadership 50 lijst
De Next Leadership 50 is een lijst van vijftig meest ambitieuze leiders van Nederland. Het wil geen ranglijst zijn, maar een nauwkeurige selectie van belangrijke mensen in en om bedrijven rondom leiderschap.
Een sleutelpositie in een flinke organisatie, zichtbaarheid als bestuurder, reputatie, een inspirerend cv en rammelen nu ongeduldig aan de poorten van de wereldwijde bestuurskamers.
Het event
Bij de lancering van de lijst organiseert MT/Sprout een event (17 oktober) voor alle genomineerden (invitation only). Op het event verwelkomen we zo’n 100 next leaders op een unieke locatie.
Tijdens het event zijn er enkele inhoudelijke sprekers, en worden mensen uit de lijst geïnterviewd. Na het inhoudelijke programma sluiten we af met de netwerkborrel met drinks&bites.
Verdiepende artikelen
Voor, tijdens en na de publicatie van de lijst worden er verdiepende artikelen publiceert met genomineerden/alumni van de lijst. Als partner ben je een jaar lang zichtbaar rondom de Next Leadership 50 lijst.
Download hier de brochure met de sponsormogelijkheden. Ontdek de tijdlijn en zie welke touchpoints die je als partner kunt benutten.
Leiderschapstalenten van corporate Nederland
Bereik van de lijst en community per jaar
Jaar de lijst van hét leiderschapstalent van Nederland
Word partner van de Next Leadership 50
Inhoudelijke profilering
Vertel je verhaal en deel je kennis. Dit doe je zowel online als tijdens de events.
Branding
Jouw merk onder de aandacht bij de lezers van MT/Sprout. Met het Next Leadership 50 programma bereik je meer dan 750.000 zakelijke beslissers.
Bekijk onze pakketten
Brons
Next Leadership 50
- Jaarprogramma
- 1 ticket voor Next Leadership 50
- Vooraf inzicht bezoekerslijst
- Vermelding Next Leadership 50 lijst (500K+ bereik)
- 1 advertorial in nieuwsbrief MT/Sprout
- Social media campagne
- Activatie bedankmail naar event bezoekers
- Partnerartikel op MT/Sprout
- Rol in programmering event
Zilver
Next Leadership 50
- Jaarprogramma
- 3 tickets voor Next Leadership 50
- Vooraf inzicht in bezoekerslijst
- Vermelding Next Leadership 50 lijst (500K+ bereik)
- 2 advertorials in nieuwsbrief MT/Sprout
- Social media campagne
- Activatie bedankmail naar event bezoekers
- Partnerartikel op MT/Sprout
- Rol in programmering event
Goud
Next Leadership 50
- Jaarprogramma
- 5 tickets voor Next Leadership 50
- Vooraf inzicht in bezoekerslijst
- Vermelding Next Leadership 50 lijst (500K+ bereik)
- 4 advertorials in nieuwsbrief
- Social media campagne
- Activatie bedankmail naar event bezoekers
- Partnerartikel op MT/Sprout
- Rol in programmering event
Klarna
Van Houts werkte in verschillende rollen bij Hugo Boss, is strategy consultant geweest en was commercial director bij The GoodPeople Netherlands. Nadat hij acht maanden vrij nam om na te denken over een volgende carrièrestap, trainingen te volgen en te reizen, begon hij drie jaar geleden bij Klarna. Sinds een jaar is hij Head of NL & Global Strategic Partnerships bij betaaldienst.
Luc van Houts
Head of Netherlands
HelloFresh
Na een semiprofessionele hockeycarrière, bij TMHC Forward en Huizer H.C., gaat ze in 2010 aan de slag als business consultant bij ABN Amro. Ze klimt in acht jaar tijd op tot head of strategy en management advisory.
Wieteke de Best
Director green chef
IKEA Nederland
Paul de Jong (1977) is zo’n 2,5 jaar country retail manager van IKEA Nederland. Dat betekent dat hij leiding geeft aan de totale Nederlandse IKEA-business en de bijna 6000 medewerkers, en verantwoordelijk is voor de verdere groei en natuurlijk het winkelplezier van zijn klanten.
Paul de Jong
Country manager Nederland
DPG
Sharita Boon (1981) heeft een glansrijke carrière bij DPG Media. Ze startte daar als salesmanager en is inmiddels directeur Nationale Vacaturebank en Intermediair. Daarnaast zit ze ook nog in de Raad van Toezicht van NITE en Zuid-Holland Bereikbaar.
Sharita Boon
Managing Director Recruitment
Non-life NN Group
Een uitzonderlijk snelle carrière, die niet onopgemerkt is gebleven: in 2019 werd Beijsterveldt verkozen tot Young Talent door de stichting Topvrouw van het jaar, en dit jaar kwam ze bijna halverwege binnen in de topvrouwenlijst van brancheblad AM.
Maaike van Beijsterveldt
CIO
Bever
Scholte gelooft dat de ‘next generation manager’ zich van de vorige onderscheidt door een grotere focus op de mensen in de organisatie. ‘Die maken het verschil’. Zijn aandacht binnen Bever gaat daarom vooral uit naar de medewerkers, niet alleen naar het huishoudboekje.
Albert Scholte
CEO
Samen aan de slag?
Neem contact op over de partner mogelijkheden met onze collega via de button.
