Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

sturen op output

Management & Leiderschap

Wie wil sturen op output, moet vooral leren loslaten

Op afstand lijkt sturen op output belangrijker dan ooit. Maar wie simpelweg aangeeft dat taken aan het eind van de...

author Loeka Oostra

clock 3,5 min

samenwerken

Work & Life

Google onderzocht twee jaar lang hoe teams het best op afstand kunnen werken

Medewerkers op afstand laten werken biedt veel voordelen, maar evengoed grote uitdagingen. Twee jaar lang dook Google’s eigen People Innovation...

author Hedwig Wiebes

clock 3 min

vertrouwen werk intercultureel

Management & Leiderschap

Zo smeed je vertrouwen tussen internationale medewerkers

Tegenwoordig is het steeds makkelijker om samen te werken in team die in verschillende landen of zelfs continenten werken. Maar...

author Redactie

clock 3,5 min

Toekomstbestendige leiders snappen dat als je alles uitfaseert uit je onderneming er slechts een lege huls resteert, schrijft MT-columnist Erik Schoppen.

Columnisten & Experts

Een te grote afhankelijkheid maakt kwetsbaar, weet elke leider

Toekomstbestendige leiders snappen dat als je alles uitfaseert uit je onderneming er slechts een lege huls resteert, schrijft MT-columnist Erik...

author Erik Schoppen

clock 2,5 min

Vertrouwen waarborgt klantloyaliteit en -betrokkenheid en levert een bedrijf in de digitale economie concurrentievoordeel.

Management & Leiderschap

In de digitale economie is vertrouwen het geheime wapen

Vertrouwen waarborgt niet enkel klantloyaliteit en -betrokkenheid, maar levert een bedrijf in de moderne economie onder andere ook concurrentievoordeel.

author Anna Lillioja

clock 3 min

hoop vertrouwen groei MT

Columnisten & Experts

Hoop is uiteindelijk ook een algoritme

De combinatie van slagingskans en voorspelbaarheid is een van de krachtigste katalysators voor succes, schrijft MT-columnist Erik Schoppen. Wie hoop...

author Erik Schoppen

clock 2 min

vertrouwen hechting MT

Columnisten & Experts

We vertrouwen het liefst op wat ons lief is

Geen keuze hebben maakt vertrouwen een gedwongen construct schrijft MT-columnist en neurowetenschapper Erik Schoppen. Dit zou leiders tot nadenken moeten...

author Erik Schoppen

clock 2 min

vertrouwen toekomst MT

Management & Leiderschap

De toekomst van vertrouwen ligt in het vertrouwen in de toekomst

We hebben generatieoverstijgend vertrouwen nodig. Elk bedrijf zou bij oprichting zichzelf moeten verplichten om na te denken hoe zij toekomstbestendigheid...

author Erik Schoppen

clock 2 min

vertrouwen netwerken MT

Management & Leiderschap

Vertrouwen op het eerste gezicht

We hebben gespecialiseerde netwerken in ons brein die de basis vormen voor het snel kunnen vertrouwen. Kennis van deze impliciete...

author Erik Schoppen

clock 2 min

automatische piloot vertrouwen algoritmes MT

Management & Leiderschap

Kunstmatige intelligentie vormt een bedreiging voor menselijk vertrouwen

Ons brein is goed is in patroonherkenning. Maar door kunstmatige intelligentie en deep learning kan dit vele malen sneller en...

author Erik Schoppen

clock 2 min

Weinig is zo irritant als een collega die afspraken af blijft zeggen en vage beloftes doet, die hij vervolgens niet nakomt. Hoe ergerlijk we het ook vinden - zelf maken we ons er meer dan eens schuldig aan. Dit is waarom dat schadelijk is voor de sfeer op kantoor.

Management & Leiderschap

Stop met het uitstellen en afzeggen van afspraken

Weinig is zo irritant als een collega die afspraken af blijft zeggen en vage beloftes doet, die hij vervolgens niet...

author Redactie MT

clock 2 min

Het is vaak moeilijk voor een manager: zijn team loslaten om zelfsturend te kunnen floreren. In het boek From Hierarchy to High Performance doen Amerikaanse managers hun verhaal én tips uit de doeken.

Management & Leiderschap

Zo bouw je een team dat niet geleid hoeft te worden

Het is vaak moeilijk voor een manager: zijn team loslaten om zelfsturend te kunnen floreren. In het boek From Hierarchy...

author Redactie MT

clock 3 min

Management & Leiderschap

Vertrouwen is het belangrijkste ingrediënt, maar benoem het niet

Wat voor boodschap je ook brengt, er is een ingrediënt dat bepalend is of mensen jou geloven. Dit ingrediënt hoef...

author Erik Schoppen

clock 2 min

handen wereld vertrouwen duurzaam leiderschap MT

Management & Leiderschap

Duurzaam leiderschap staat of valt met vertrouwen

Niet alleen in ons sociale leven speelt vertrouwen een cruciale rol, maar ook in organisaties, de economie en de samenleving...

author Erik Schoppen

clock 1,5 min

MT Erik Schoppen vertrouwen vakantie

Management & Leiderschap

Vertrouwen – een ongrijpbaar gevoel

Vertrouwen is ongrijpbaar, maar je kunt het wel degelijk voelen, schrijft neurowetenschapper en MT-columnist Erik Schoppen. Hierdoor weten we intuïtief...

author Erik Schoppen

clock 2 min